People Program Manager

О роли

По мере быстрого роста Nebius мы создаём офис управления программами, чтобы привнести структуру, прозрачность и последовательность в работу People Team. Вы присоединитесь к команде, которая преобразует HR-функцию для следующего этапа роста.

В роли People Program Manager вы будете работать вместе с руководителями над реализацией высокоэффективных программ, которые формируют опыт сотрудников и поддерживают рост организации. Вы поможете разрабатывать, внедрять и масштабировать программы в области управления эффективностью, управления изменениями, вознаграждений, people operations и других стратегических инициатив People.

Эта роль сочетает экспертизу в управлении программами с сильным операционным исполнением. Вы будете руководить кросс-функциональными инициативами, координировать заинтересованные стороны в разных регионах, выявлять риски и зависимости и помогать People Team реализовывать сложные программы в срок и в нужном масштабе.

Чем вы будете заниматься

Управление программами и исполнение

• Управлять портфелем инициатив разного масштаба и сложности: от планирования до исполнения и оценки после запуска, включая измерение результатов относительно первоначальных целей.

• Составлять планы проектов, графики, структуры управления (governance) и коммуникационные стратегии для ключевых программ People, подбирая уровень структуры в соответствии с масштабом и рисками каждой инициативы.

• Отслеживать вехи, зависимости, риски и потребности в ресурсах по нескольким одновременным инициативам и разрешать конфликты приоритетов и нагрузки до того, как они повлияют на реализацию.

• Обеспечивать кросс-функциональное согласование с People, Legal, Finance, IT, Security и бизнес-стейкхолдерами, «переводя» потребности и ограничения между командами, чтобы работа не останавливалась.

Требования

• 5+ лет опыта в управлении проектами, предпочтительно в HR-функции в динамичной среде

• Подтверждённый опыт реализации сложных проектов или программ от начала до конца, с примерами достигнутого влияния

• Опыт работы с заинтересованными сторонами на всех уровнях, включая высшее руководство, в разных функциях и регионах

• Опыт ведения нескольких проектов параллельно и расстановки приоритетов при конкурирующих требованиях

• Сильные навыки планирования проектов, управления рисками и статусной отчётности

• Опыт проведения изменений и получения поддержки без прямых полномочий

• Безупречный английский язык

• Комфортная работа в распределённой команде в разных часовых поясах и культурах

• Практический опыт работы с инструментами управления проектами (Jira, Asana или аналогичными)

Преимущества и бонусы:

• Конкурентная компенсация

• Карьерный рост и возможности для обучения

• Гибкость и самостоятельность

• Культура сотрудничества и инноваций

• Возможность работать над значимыми AI-проектами

• Международная среда и талантливые команды

Заявление о равных возможностях:

Nebius — работодатель, предоставляющий равные возможности. Мы стремимся создавать инклюзивную и разнообразную рабочую среду и обеспечивать равные возможности трудоустройства во всех аспектах занятости. Мы не допускаем дискриминации по признаку расы, цвета кожи, религии, пола (включая беременность), национального происхождения, родословной, возраста, инвалидности, генетической информации, семейного положения, статуса ветерана, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или самовыражения, а также любых других характеристик, защищённых применимым законодательством.