Senior Sales Engineer - Token Factory

Мы создаём высокопроизводительную платформу AI‑инференса для команд, ориентированных на разработчиков, работающих с нагрузками, чувствительными к задержкам и стоимости, в масштабах.

В AI‑инфраструктуре успех PoC не всегда гарантирует успех в продакшн. Эта роль существует, чтобы обеспечить масштабируемость, эффективность и соответствие стратегии платформы того, что мы обещаем клиентам.

Мы ищем Senior Sales Engineer, который станет фундаментальным техническим партнёром для наших клиентов и умножителем усилий Sales и Engineering. Вы будете формировать сложные AI‑нагрузки от первого знакомства до проверки их реализуемости в продакшн, обеспечивая техническую строгость, экономическую целесообразность и масштабируемые архитектурные решения.

Вы будете работать на стыке амбиций клиента, реальности инженерии и коммерческого роста, влияя на:

• Качество доходов
• Фокус инженерии
• Эволюцию продукта
• Доверие клиентов в масштабе

Вы можете работать удалённо из Соединённых Штатов.

• Руководить глубоким техническим исследованием вместе с инженерными командами и техническими основателями
• Понимать требования к моделям, ожидаемый трафик, ограничения по задержке, экономику GPU и системные зависимости
• Преобразовывать амбиции клиента в архитектуру, пригодную для продакшн
• Выявлять скрытые технические риски на ранних этапах
• Тесно сотрудничать с Sales по стратегическим сделкам
• Влиять на стратегию сделки через ясность архитектуры
• Предотвращать несоответствующие обязательства до распределения инженерных ресурсов
• Повышать конверсию PoC‑в‑продакшн, обеспечивая техническую реалистичность
• Определять измеримые критерии успеха (задержка, TTFT, пропускная способность, стоимость)
• Классифицировать сложность нагрузки и требуемую глубину оптимизации
• Согласовывать соответствующие ресурсы (ML Solution Architects, инженеры, GPU‑емкость и т.д.)
• Вести структурированные решения Go / No‑Go
• Предотвращать неконтролируемую кастомизацию или скрытые R&D
• Выявлять повторяющиеся шаблоны конфигураций у клиентов
• Квантировать спрос на продвинутые оптимизации (квантование, спекулятивное декодирование и т.п.)
• Предоставлять структурированные инсайты Product и Engineering
• Помогать развивать возможности платформы на основе реальных данных о нагрузках

• Глубокое понимание систем AI‑инференса и инфраструктуры на базе GPU
• Опыт работы с LLM‑нагрузками и средами, чувствительными к производительности
• Опыт работы с фреймворками и библиотеками инференса (например, vLLM, SGLang, TensorRT‑LLM).
• Способность рассуждать о задержке, пропускной способности, стоимости и компромиссах архитектуры
• Сильное присутствие у клиента в организациях, ориентированных на инженерию
• Умение ставить под вопрос предположения и конструктивно возражать
• Коммерческая осведомлённость – вы понимаете, что время инженеров является стратегическим ресурсом

• Языки программирования – Python
• Фреймворки и библиотеки – vLLM, SGLang, TensorRT‑LLM, OpenAI/Anthropic SDKs
• Фреймворки для агентных конвейеров: Langchain / Langsmith / smolagents / эквивалент
• API и веб‑фреймворки – FastAPI, Flask
• Инструменты MLOps и DevOps – Kubernetes (K8s), Docker, Git
• Облачные платформы – AWS (SageMaker, Bedrock), GCP (Vertex AI), Azure (Azure ML)

• Медицинская страховка: 100 % покрытие медицинских, стоматологических и офтальмологических расходов компанией для сотрудников и их семей.
• План 401(k): до 4 % матчинга от компании с мгновенным вестингом.
• Декретный отпуск: 20 недель с оплатой для основных опекунов, 12 недель для второстепенных опекунов.
• Возмещение расходов на удалённую работу: до $85/мес за мобильную связь и интернет.
• Страхование от инвалидности и жизни: компания покрывает краткосрочное, долгосрочное и страхование жизни.
• Конкурентоспособная компенсация
• Возможности карьерного роста и обучения
• Гибкость и автономия
• Сотрудничественная и инновационная культура
• Возможность работать над значимыми AI‑проектами
• Международная среда и талантливые команды
• Заявление о равных возможностях: Nebius является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы привержены созданию инклюзивного и разнообразного рабочего места и обеспечению равных возможностей трудоустройства во всех аспектах занятости.
• Кандидаты должны иметь разрешение на работу в стране, в которой они подают заявку, и будут обязаны предоставить подтверждение права на трудоустройство как условие найма.
• Если вам нужны приспособления в процессе подачи заявки, пожалуйста, дайте нам знать.