Product Manager, Campaign Pages

Отличная страница кампании не просто рассказывает историю. Она превращает посетителя в донора.

Campaign Pages — это место, где некоммерческие организации запускают кампании, рассказывают свои истории и конвертируют доноров ещё до оформления платежа. Они находятся близко к выручке, рядом с Checkout Modal и Elements в нашем Pre-Donation Experience. Вы будете единственным человеком, отвечающим за roadmap, качество и поставку Campaign Pages. Ваша задача — сделать продукт масштабируемым, готовым для корпоративных клиентов и явным источником выручки, пока трафик продолжает расти, а продукт остаётся стабильным.

• Отвечать за стратегию Campaign Pages и roadmap на 6–12 месяцев, согласованный с приоритетами Product и Pre-Donation Experience, и объяснять руководству и стейкхолдерам логику принимаемых решений.

• Вести непрерывный discovery, опираясь на сигналы от клиентов, GTM, Support, воронки и конкурентов. Отделять разовые запросы от системных возможностей и проверять проблемы до того, как что-либо будет разработано.

• Обеспечивать поставку от начала до конца вместе с выделенными Engineering Team Lead, Product Designer и Product Analyst: чёткие PRD и граничные случаи, бэклог, готовый на 2–3 спринта вперёд, и запуски с корректной инструментацией.

• Отвечать за состояние продукта и готовность к корпоративным клиентам, включая конверсию, производительность страниц, надёжность, проблемы с публикацией и объём обращений в поддержку. Решать запросы, способные сорвать сделку или привести к оттоку, в рамках согласованных SLA.

• Сотрудничать с PM Growth по экспериментам, персонализации и инициативам по ARPV. Приоритизировать поступающие гипотезы с учётом данных вашего продукта и переносить успешные выводы на Checkout, Elements и Campaign Pages.

• Поддерживать согласованность между Engineering, Design, Analytics, GTM, Support и смежными PM. Координировать зависимости с Platform, Checkout, Gift Cart, Billing и Integrations, когда работа затрагивает общие системы.

• Следить за тем, чтобы GTM, Support и CSM знали, что выходит, почему это важно и как объяснить это клиентам.

• В Fundraise Up AI — это инструмент по умолчанию, а не экспериментальный. Мы ожидаем, что каждый член команды активно использует AI в повседневной работе, определяет, где AI может изменить характер задач в его функции, и совершенствует свои навыки по мере развития инструментов. В этой роли это означает использование AI для обобщения исследований, подготовки черновиков спецификаций, анализа и коммуникации, с явным указанием ваших допущений и источников.

• 5+ лет в Product Management или Product Ownership, желательно в B2B или корпоративном SaaS, фандрайзинге, маркетинговых технологиях, e-commerce или продуктах, ориентированных на конверсию.

• Подтверждённый опыт сквозного владения продуктовой областью: roadmap, discovery, исполнение, запуск и измерение результатов.

• Сильная дисциплина поставки: вы пишете чёткие спецификации, учитываете граничные случаи и не даёте Engineering простаивать из-за блокеров.

• Аналитическая строгость: вы используете воронки, метрики, сигналы от поддержки и качественную обратную связь для приоритизации.

• Системное мышление: вы видите, как та или иная часть продукта связана с checkout, платежами, аналитикой, интеграциями и рабочими процессами GTM.

• Практическое понимание роста и экспериментов: как формулируются, приоритизируются и измеряются гипотезы.

• Хорошее чутьё в UX и продуктивное партнёрство с Design.

• Практическое ежедневное использование AI в продуктовой работе.

• Языки: свободный русский (обязательно, так как вы будете работать в русскоговорящей команде) и английский на уровне C1, письменный и устный.

• Опыт работы с лендингами, конструкторами кампаний или сайтов, CMS, сценариями пожертвований или checkout.

• Практический опыт экспериментов, персонализации или оптимизации конверсии, включая конвертацию платного трафика после его перехода на лендинг.

• Опыт в технологиях для некоммерческого сектора, фандрайзинге, платежах или маркетинговых операциях.

• Опыт работы с запросами корпоративных клиентов и эскалациями GTM.

Обратите внимание: итоговое вознаграждение определяется исходя из релевантного опыта, навыков, квалификации, соответствия требованиям роли и местоположения.

Общее вознаграждение до вычета налогов

РСД597,500—РСД632,500 RSD

• 20 дней отпуска, 13 государственных праздников плюс ваши религиозные праздники и 5 оплачиваемых личных дней без необходимости предоставлять справку от врача.

• Частная медицинская страховка для вас и вашей семьи.

• Поддержка психического здоровья: сеансы терапии для вас и вашего партнёра.

• Компенсация расходов на спорт, чтобы вы оставались активными и чувствовали себя наилучшим образом.

• Полностью удалённая работа.

• Щедрая компенсация на обустройство домашнего офиса, чтобы создать удобное и продуктивное рабочее место.

• Компенсация коворкинга для дней, когда вы предпочитаете работать рядом с другими людьми.

• Ежегодный бюджет на профессиональное развитие для поддержки вашего роста.

• Программы изучения английского языка, чтобы вы уверенно общались в нашей глобальной команде.

• Благотворительная программа с софинансированием компанией ваших пожертвований зарегистрированным некоммерческим организациям.

Мы — работодатель равных возможностей. Мы ценим разнообразие и стремимся создавать инклюзивную среду для всех сотрудников. Мы не допускаем дискриминации по признаку расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или самовыражения, возраста, национального происхождения, инвалидности или любого другого признака, защищённого применимым законодательством в странах, где мы работаем.