Scala Tech Lead

Why this role exists:

Tech Lead — это старшая инженерная роль, отвечающая за повышение технического уровня в конкретном продукте или платформенном потоке. Эта роль сочетает практическую разработку с архитектурным лидерством, обеспечивая высококачественные, масштабируемые и поддерживаемые решения. Tech Lead тесно сотрудничает с Head of stream, Product Managers и Team Leads для доставки бизнес‑ценности при сохранении строгих технических стандартов.

Technical Architecture and System Design

• Владеть высокоуровневым дизайном системы и архитектурными решениями для функций, сервисов и компонентов платформы.

• Проводить техническую оценку задач, инициатив и проектов, включая оценку осуществимости и компромиссов.

• Сотрудничать с Team Leads и другими Tech Lead по согласованию технической дорожной карты.

• Поддерживать решение инцидентов и анализ корневых причин сложных проблем в продакшене.

Hands-on Development and Quality Standards

• Вносить вклад как Individual Contributor (IC) в критические или сложные части системы.

• Обеспечивать техническое совершенство в назначенном потоке, гарантируя соответствие общекорпоративным инженерным стандартам.

• Гарантировать качество кода, его переиспользуемость, масштабируемость и расширяемость в обслуживаемых сервисах/компонентах.

• Проводить ревью и направлять подходы к реализации, обеспечивая лучшие инженерные практики.

• Обеспечивать соблюдение Definition of Done (DoD) и инженерных стандартов.

Delivery and Technical Leadership

• Предоставлять высокоуровневые оценки усилий и поддерживать планирование.

• Выступать в роли технического авторитета как минимум в одном языке программирования или технологическом стеке.

• Балансировать техническое качество и скорость доставки.

Mentorship and Engineering Culture

• Наставлять инженеров и способствовать их профессиональному развитию и техническому росту.

• Помогать Team Leads в определении и реализации Personal Development Plans (PDPs).

• Продвигать обмен знаниями, документацию и улучшения инженерной культуры.

Обязательные требования

• 7+ лет профессионального опыта разработки программного обеспечения, включая предыдущий опыт на старшей или руководящей инженерной позиции.

• Подтверждённый опыт работы с Scala и Java.

• Опыт проектирования и построения масштабируемых распределённых систем в продуктовых или B2B средах.

• Степень бакалавра или магистра в области Computer Science, Software Engineering или смежных дисциплин (или эквивалентный практический опыт).

• Сильные навыки системного дизайна, архитектурного мышления и глубокое понимание лучших практик разработки программного обеспечения.

• Сильные навыки решения проблем, аналитическое мышление и эффективная техническая коммуникация с инженерами и неинженерными стейкхолдерами.

• Ответственность, подотчётность и способность работать в кросс‑функциональных командах.

• Upper-Intermediate (B2+) уровень английского и украинского или русского.

Будет плюсом

• Опыт работы в сфере iGaming.

Benefits Cafeteria — ежегодный бюджет, который вы распределяете на:

• Спорт
• Медицинское обслуживание
• Психическое здоровье
• Home office
• Языки.

Баланс работы и жизни, поддержка

• Оплачиваемый отпуск по беременности/отцовству + ежемесячная выплата на детскую площадку.

• Более 20 дней отпуска, неограниченный больничный, экстренный отпуск.

• Remote-first + техническая поддержка + компенсация коворкинга.

• Командные мероприятия (online/offline/offsite).

• Культура обучения с внутренними курсами + программы роста.