WorkListВойтиОформить подписку
FU

Product Manager, Peer-to-Peer Events

Архив
Fundraise Up · Платформа сбора донатов для НКО (UNICEF)
Вакансия в архиве · закрыта 19.10
Смотреть актуальные вакансии

Другие вакансии компании

FU
≈ $8,4–12 тыс/мес
30 окт
FU
RemoteSenior·англ. C1
≈ $8,4–12 тыс/мес
30 окт
FU
🇹🇷Турция · remoteSenior·англ. B2
Зарплата не указана
28 окт
FU
🇬🇧Великобритания · remoteSenior·англ. B2–C1
Зарплата не указана
27 окт
Все вакансии компании

Похожие вакансии

DH
Delivery Hero · Доставка еды в 70+ странах
🇹🇷İstanbul · Турция·Full-timeMiddle·англ. B2
≈ $8,4–12 тыс/мес
26 окт
DH
Delivery Hero · Доставка еды в 70+ странах
🇩🇪Berlin · Германия·Full-timeMiddle·англ. C1
≈ $8,4–12 тыс/мес
30 окт
MA
Mapbox · Картография для разработчиков
🇺🇸Mapbox US · США · remote·Full-timeMiddle·англ. не указан
$150–203 тыс/год
29 окт
IN
InDrive · Транспорт
🇪🇬Cairo · Египет·Full-timeSenior·англ. B2
≈ $8,4–12 тыс/мес
2 ноя
EN
Endava · ИТ-услуги и заказная разработка
🇺🇸Colorado · США · remote·Full-timeJunior·англ. не указан
≈ $9,9–14 тыс/мес
2 ноя
EN
Endava · ИТ-услуги и заказная разработка
🇺🇸Colorado · США · remote·Full-timeSenior·англ. не указан
≈ $9,9–14 тыс/мес
2 ноя
Вакансии в Турции

О вакансии

Откуда можно работать
Удалённо · Турция
Английский
C1
из текста вакансии
Уровень
Middle
стаж из описания: «4–7 years»
Даты
Опубликована 28.08 · видели у компании с 28.08 по 11.10 · закрыта 19.10
вакансия закрыта, проверки прекращены
Почему в каталоге:Основана выходцами из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →

Описание переведено машинно с английского.

Суть роли

О роли

Благотворительная прогулка работает только тогда, когда каждый участник становится сборщиком средств. Вы создадите продукт, который делает это возможным.

Peer-to-Peer — новая линейка продуктов Fundraise Up, превращающая сторонников в сборщиков средств. У неё два взаимосвязанных направления. P2P DIY охватывает кампании самообслуживания, такие как дни рождения, памятные мероприятия и личные вызовы. P2P Events охватывает структурированные, ограниченные по времени программы, такие как прогулки, пробеги, велопоездки, восхождения, корпоративные вызовы и регулярные серии.

Вы будете отвечать за P2P Events. Это означает расширение основы DIY с регистрацией, командами и капитанами, операциями мероприятия, коммуникацией с участниками, атрибуцией, отчетностью и интеграциями. Вы будете тесно сотрудничать с PM более широкого направления P2P, чтобы оба направления развивались как единый продукт. Это практическая роль в разработке программного продукта, охватывающая весь цикл от исследования до запуска и итераций. Это не роль планирования мероприятий или координации проектов.

Что предстоит делать

Ключевые обязанности

  • Формулировать продуктовую гипотезу. Превращать исследования клиентов, рыночные данные и бизнес‑контекст в последовательную дорожную карту. Выбирать целевой сегмент и сценарий мероприятия, а не пытаться обслуживать всю категорию сразу.
  • Делать явные решения по платформе. Определять, какие возможности входят в общую основу P2P, а какие требуют модели, специфичной для Events. Делать предположения, метрики успеха, объём, риски и решения видимыми.
  • Руководить исследованием у источника. Работать напрямую с командами мероприятий некоммерческих организаций, участниками, партнёрами по дизайну и внутренними GTM‑командами. Проверять гипотезы через интервью, картирование рабочих процессов, прототипы и живое использование.
  • Отделять сигнал от шума. Различать реальные препятствия для внедрения от запросов функций и ожиданий, сформированных существующими продуктами. Формировать проблемы, такие как регистрация, команды и капитаны, атрибуция, операции мероприятия, коммуникация с участниками и интеграции с CRM.
  • Полностью отвечать за доставку. Писать чёткие требования, критерии приёма, граничные случаи и записи решений. Принимать ежедневные компромиссы совместно с Engineering, Design, Analytics, Research и QA, а также своевременно выявлять риски и зависимости.
  • Проектировать будущее без избыточного построения сейчас. Разрабатывать первый релиз так, чтобы он мог расти от простых мероприятий к продвинутым структурам команд, сериям мероприятий и операционным рабочим процессам.
  • Запускать через программы раннего доступа (EAP). Устанавливать чёткие критерии входа, показатели успеха, требования готовности и области, не входящие в объём. Сотрудничать с Product Marketing, Sales, CSM и Support по позиционированию, обязательствам, обучению и конкурентному контексту.
  • Двигать результаты, а не объём работы. Отслеживать, успешно ли организации проводят мероприятия и активируют ли участники, собирают средства и возвращаются. Связывать доказательства с внедрением, расширением, воронкой, удержанием и GPV, а затем делать ясный вывод: итерация, расширение, смена направления или остановка.
  • Работать с AI‑нативным подходом. В Fundraise Up AI является стандартным инструментом, а не экспериментальным. Мы ожидаем, что каждый член команды активно использует AI в своей повседневной работе, определяет, где AI может изменить форму проблем в их функции, и повышает свою компетентность по мере развития инструментов. Здесь это означает синтез исследований, прототипирование, улучшенные спецификации, исследование данных и автоматизацию, без передачи продуктовых решений инструментам.

Требования

Навыки и квалификации

  • 4–7 лет опыта в управлении продуктом или владении продуктом в компании, разрабатывающей программное обеспечение
  • Полный цикл ответственности за клиентскую область продукта, работа с Engineering и Design
  • Сильное чувство того, как сократить большую проблемную область до фокусированного релиза и объяснить компромиссы
  • Опыт преобразования клиентских данных и данных продукта в решения
  • Чёткое письменное общение по требованиям, граничным случаям, метрикам и записям решений
  • Умение работать с многопользовательскими рабочими процессами, правами, состояниями и взаимосвязями данных
  • Высокая степень ответственности и самостоятельности, свободное владение письменным и устным английским

Будет плюсом

Приветствуется

  • B2B SaaS, фандрайзинг, платежи, регистрация, мероприятия, сообщества или другие многослойные продукты
  • Запуск новой продуктовой области через бета‑тестирование или EAP
  • Интеграции с CRM, отчётность, атрибуция транзакций, аналитика или SQL

Условия и бенефиты

Вознаграждение

  • Диапазон вознаграждения для этой роли составляет $4,600 – $5,000 брутто.
  • Окончательное вознаграждение будет определено на основе соответствующего опыта, навыков, квалификаций, соответствия требованиям роли и местоположения.

Привилегии и льготы

  • 31 день отпуска
  • 100 % оплаченный план телемедицины
  • Помощь в обустройстве домашнего офиса: компания предлагает помощь в покупке мебели (офисное кресло, офисный стол, монитор) и других предметов для создания комфортного рабочего места.
  • Курсы по изучению английского языка
  • Соответствующее профессиональное образование
  • Тренажёрный зал или бассейн
  • Коворкинг
  • Удалённая работа

Пожалуйста, обратите внимание: вся официальная переписка от Fundraise Up будет исходить исключительно с домена @fundraiseup.com. Будьте осторожны и проверяйте подлинность писем, претендующих на отправку от нашей компании.

Мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы ценим разнообразие и стремимся создать инклюзивную среду для всех сотрудников. Мы не дискриминируем по признаку расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или выражения, возраста, национального происхождения, инвалидности или любого другого признака, защищённого применимым законодательством в странах, где мы работаем.

Навыки

Product ManagementProduct OwnershipEngineeringDesignAISQLCRM integrationsreportinganalyticscustomer researchmarket evidenceroadmapdiscoveryinterviewsworkflow mappingprototypesdata explorationautomation

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти