Sales Executive, Brazil Commercial Brazil Remote Ratehawk

В качестве Sales Manager вы будете играть ключевую роль в продвижении наших продаж, налаживании стратегических партнёрств и расширении клиентской базы. Это удалённая позиция, открытая для кандидатов, находящихся в Бразилии.

• Разрабатывать и реализовывать продажи‑мероприятия и достигать планов продаж для роста и расширения присутствия в назначенной территории;
• Подходить к новым партнёрам (туроператорам, туристическим агентствам, компаниям по управлению путешествиями, OTA) и предоставлять им расширенное обучение нашей системе;
• Строить прочные, длительные отношения с новыми партнёрами;
• Подготавливать, выполнять и управлять коммерческими сделками с партнёрами, включая оформление необходимой документации и техническую настройку;
• Управлять аккаунтами до первой покупки;
• Контролировать соблюдение коммерческих условий партнёрами, включая платёжный поток;
• Тратить примерно 50 % рабочего времени в командировках, включая встречи с клиентами, отраслевые мероприятия и другие бизнес‑события;
• Проводить анализ рынка и конкурентной среды;
• Предоставлять регулярные всесторонние отчёты через CRM и внутренние системы;
• Инициировать API‑сделки с потенциальными и существующими партнёрами.

• Соответствующий опыт. Минимум 2 года успешного опыта в управлении продажами или развитии бизнеса B2B‑компаний в туристической отрасли.
• Знание рынка. Глубокое понимание регионального туристического рынка, включая B2B‑туристические сети (туроператоры, туристические агентства, компании по управлению путешествиями, OTA).
• Языковые навыки. Свободное владение английским, другие языки являются плюсом.
• Требования к командировкам. До 50 % рабочего времени может потребоваться поездки.
• Аналитические навыки. Привыкание к принятию решений на основе данных, ориентация на метрики и хорошее владение цифрами.
• Личные качества. Проактивность, амбициозность, мотивация, ориентация на действие, фокус на результат, интерес к инновационным технологиям, комфорт в быстро меняющейся бизнес‑среде, командный игрок.
• Международный менталитет. Способность понимать и работать в широком спектре культурных контекстов, отражающих глобальное присутствие ETG.

• Навыки работы с API‑технологиями являются плюсом.
• Другие языки являются плюсом.

• Гибкий график и возможность удалённой работы.
• Амбициозная и поддерживающая команда, которая любит своё дело, ценит друг друга и растёт вместе.
• Внутренние программы адаптации и обучения, развития мягких навыков и лидерских способностей.
• Частичная компенсация участия во внешних тренингах и конференциях.
• Корпоративная школа английского: групповые и индивидуальные занятия, разговорные клубы с коллегами со всего мира.
• Корпоративные цены на отели и туристические услуги.
• MyTime Day Off — дополнительный нерабочий день без потери оплаты.