Director, External Communications

Xometry ищет Director of External Communications, который будет управлять «двигателем» заработанных медиа (earned media) и внешнего сторitelлинга компании. Работая под руководством VP, Communications, вы превращаете корпоративный нарратив в стабильный поток анонсов, проактивных питчей и экспертных материалов, которые выделяются на переполненном конкурентном медиарынке. Это новая роль в команде, которая выстраивается заново, поэтому вы одновременно и создатель, и исполнитель: вы формируете программу и сами пишете материалы.

• Программа заработанных медиа (earned media). Отвечайте за проактивный медиаплан и его реализацию в деловой, финансовой, технологической и отраслевой прессе: анонсы компании и продуктов, питчи, истории на основе данных и отношения с журналистами. Держите высокую планку в отношении того, что стоит предлагать прессе.

• Нарратив в действии. Применяйте message house VP в каждой внешней точке контакта, чтобы анонсы, авторские статьи (bylines) и материалы для спикеров были последовательными и соответствовали ключевым сообщениям.

• Технологический и продуктовый сторителлинг. Работайте с командами Product и Engineering, следите за дорожной картой и превращайте новости в области AI, платформы и маркетплейса в точные, убедительные истории с чёткими доказательствами.

• Руководство агентством. Ежедневно управляйте PR-агентством, задавайте KPI, ориентированные на результат (качество публикаций, share of voice, донесение ключевых сообщений), и отвечайте за бюджет внешних коммуникаций.

• Поддержка руководителей и спикеров. Готовьте по указанию VP черновики авторских статей, заявок на выступления и материалы для медиабрифингов для CEO, CTO и других руководителей, а также готовьте их к интервью.

• Дисциплина публичной компании. Взаимодействуйте с Investor Relations, Finance и Legal, чтобы внешние материалы и анонсы соответствовали требованиям к раскрытию информации. Материалы для инвесторов возглавляет Investor Relations.

• Мониторинг проблемных тем. Отслеживайте публикации и возникающие проблемные темы, заранее эскалируйте их VP и поддерживайте реализацию ответных мер.

• Единый message house, ежедневно используемый в выступлениях CEO, анонсах CTO и продуктовых анонсах, материалах для инвесторов и внутренних коммуникациях.

• Скользящий план коммуникаций, привязанный к чётким бизнес-вехам и адаптирующийся при смене приоритетов, а подготовка CEO и руководителей идёт по предсказуемому графику и с минимумом переделок.

• Измеримый рост качества заработанных публикаций (донесение сообщений в топовых изданиях, share of voice относительно названных конкурентов) с целями, согласованными в первые 90 дней.

• Сформированная и работающая ключевая команда с чётким распределением ответственности за внешние, executive- и внутренние коммуникации, а также рамки работы и KPI агентства, определённые по результатам.

• 10+ лет в корпоративных коммуникациях или связях с общественностью и подтверждённый опыт получения заработанных медиа в конкурентной категории.

• Опыт в технологической компании и B2B; опыт в маркетплейсах, производстве или публичных компаниях является преимуществом.

• Устоявшиеся отношения с деловой, технологической и отраслевой прессой.

• Исключительные навыки письма и сильное портфолио анонсов, авторских статей и работ с нарративом.

• Умение объяснять сложные технические темы (AI, программное обеспечение, динамика маркетплейсов) нетехнической аудитории.

• Опыт управления PR-агентствами, KPI и бюджетами, а также работы с Investor Relations, Finance и Legal в условиях публичной компании.

• Мышление созидателя: вам комфортно в небольшой, быстро меняющейся команде, и вы свободно владеете рабочими процессами с использованием AI.

• Знакомство с рынками производства, промышленности или цепочек поставок либо с регулируемыми отраслями.

• Свободное владение коммуникационными процессами с использованием AI и современными инструментами медиаизмерений.

• Опыт работы в распределённых глобальных командах.

Ориентировочный диапазон базовой зарплаты для новых сотрудников на этой позиции составляет $150,000-175,000 в год + бонус в зависимости от таких факторов, как профильные навыки, релевантный опыт и местоположение. Мы также предлагаем конкурентный пакет льгот, включая софинансирование 401(k), медицинскую, стоматологическую страховку и страховку на случай ухудшения зрения; страхование жизни и на случай нетрудоспособности; щедрый оплачиваемый отпуск, включая ежегодный отпуск, больничные, плавающие и фиксированные праздничные дни, отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребёнком; EAP, другие ресурсы для поддержки благополучия; и многое другое.

Xometry является работодателем равных возможностей. Все кандидаты будут рассматриваться на должность независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, статуса ветерана или инвалидности.