Program Director GO Enterprise

Мы ищем Program Director, который поможет вывести GO Enterprise на следующий этап роста, коммерциализации и масштабирования. Эта роль предназначена для человека, способного находиться в центре Product, R&D, GTM, Commercial, Finance, Legal, People и Operations, превращая стратегические приоритеты в чёткие планы, надёжное управление, быстрые решения и надёжное исполнение.

Вы будете тесно сотрудничать с руководителями высшего звена и кросс‑функциональными командами, создавая ясность, управляя приоритетами, обеспечивая операционную строгость и устраняя препятствия в широком и развивающемся портфеле. Это идеальная роль для человека, который высоко структурирован, без эго, ориентирован на исполнение и комфортно работает с слабо определёнными проблемами, доводя их до бизнес‑результатов.

• Осуществлять сквозное выполнение программ по приоритетам GO Enterprise, от формулирования задачи до запуска, стабилизации, внедрения и последующего сопровождения.
• Переводить амбиции руководства и бизнес‑цели в чёткие вехи, зависимости, метрики успеха, ответственных и точки принятия решений.
• Создавать и поддерживать операционные механизмы, обеспечивающие движение сложных задач, включая планы, вехи, трекеры, форумы управления, обновления статуса, реестры рисков и резюме, готовые для руководства.
• Координировать работу множества заинтересованных сторон, обеспечивая согласованность по объёму, ответственным, последовательности, зависимостям, компромиссам и готовности.
• Защищать более широкий портфель и обязательства Annual Operating Plan, выявляя компромиссы заранее и гарантируя, что выборы в исполнении не создают неконтролируемый риск для других стратегических приоритетов.
• Выявлять риски, раннее поднимать проблемы, предлагать пути смягчения и помогать руководителям принимать своевременные решения в быстро меняющихся и неоднозначных ситуациях.
• Сотрудничать с GTM, Commercial и Operations по готовности к запуску, полевому обучению, моделям поддержки и планам внедрения, чтобы инициативы эффективно выходили на рынок.
• Выступать в роли коммуникационного моста между техническими и нетехническими заинтересованными сторонами, переводя сложный контекст в чёткие действия, лаконичные документы и готовые к принятию решения рекомендации.
• Создавать лёгкие, масштабируемые процессы, повышающие исполнение, подотчётность и предсказуемость без добавления лишней сложности.
• Поддерживать коммуникацию руководства, ритмы управления и кросс‑функциональное последующее взаимодействие, чтобы важные инициативы оставались видимыми, скоординированными и в графике.
• Выполнять практическую работу, обеспечивающую успех стратегических программ, будь то написание первого черновика, организация встречи, очистка трекера, отслеживание зависимостей или доведение незавершённого вопроса до закрытия.

• Значительный опыт в управлении программами, консалтинге, роли chief of staff, стратегии и операциях, техническом управлении программами или аналогичной кросс‑функциональной руководящей позиции в быстро меняющейся среде.
• Доказанная способность управлять сложными, высоко видимыми программами с множеством заинтересованных сторон, зависимостями и меняющимися приоритетами.
• Сильное суждение, отсутствие эго и продемонстрированная способность брать на себя неоднозначную проблему, определять, что важно, и двигать исполнение без ожидания идеального направления.
• Отличные навыки письменного и устного общения, с умением адаптировать сообщения для руководителей, технической и бизнес‑аудитории.
• Опыт построения структурированных операционных ритмов и масштабируемых процессов, повышающих ясность, подотчётность, скорость и качество решений.
• Сильные навыки кросс‑функционального влияния и способность выстраивать доверие между разными командами и точками зрения.
• Комфорт работы в тесном контакте с продуктовыми и техническими командами, с достаточной грамотностью для понимания ограничений, зависимостей, критериев качества и компромиссов поставки.
• Сильная аналитическая строгость и комфорт работы с KPI, трекерами, отчётностью и планами действий для повышения подотчётности.
• Высокая степень ответственности, сильное доведение до конца и готовность заниматься как стратегической, так и менее гламурной исполнительной работой при необходимости.

• Опыт в ad tech, DSP, продукт‑ориентированных, платформенных, корпоративных или технологических организациях с высокой степенью кросс‑функциональной взаимозависимости.
• Опыт поддержки управления на уровне руководства, обзоров портфеля, программ запуска или крупных трансформационных инициатив.
• Опыт сотрудничества с Product, Engineering, GTM и Commercial в программах ship‑and‑scale.
• Знакомство с коммерциализацией, готовностью к запуску, планированием внедрения и проектированием операционных моделей.
• Опыт навигации в условиях неопределённости в быстрорастущих или быстро меняющихся средах.

🏢 Способы работы – Наш гибридный режим сочетает работу из дома и в офисе, предоставляя пространство для обоих вариантов. 📈 Растите с нами – Программы обучения, наставничества и карьерного развития. 💪 Ваше благополучие важно – Медицинские льготы, бонусы для здоровья и поддержка психического здоровья. 🤝 Команда, которая заботится – Разнообразная, инклюзивная и глобально связанная. 💸 Справедливая оплата и бонусы – Привлекательная зарплата, с вознаграждениями, основанными на результатах, и семейными политиками, плюс потенциальные акции в зависимости от роли и уровня.

Дополнительные льготы могут различаться в зависимости от страны, в которой вы работаете, и характера вашего трудоустройства в Criteo.

Для сотрудников, работающих в США, некоторые роли в Criteo могут получать дополнительные вознаграждения, включая квартальные или годовые бонусы и ограниченные акции. Сотрудники в США получают доступ к медицинскому, стоматологическому и зрительному страхованию, плану 401(k) с матчем компании, страхованию от временной и постоянной нетрудоспособности, страхованию жизни, льготам по формированию семьи и благополучию, финансовой поддержке Flexible Work, возможностям обучения и обширному плану ежегодного отпуска, включающему добровольный отпуск и летние каникулы.

Диапазон базовой годовой зарплаты в США для этой позиции составляет:

$173,000 - $217,000