Lead Compliance Officer

• Обеспечивать независимый контроль соблюдения эстонского законодательства, требований MiCA и рамок Платёжного учреждения (PI).

• Отслеживать регуляторные изменения и оценивать их влияние на бизнес, предоставляя чёткие рекомендации заинтересованным сторонам.

• Поддерживать и периодически пересматривать политики и процедуры комплаенса, обеспечивая их соответствие регуляторным ожиданиям.

• Реализовывать основанную на рисках программу мониторинга комплаенса, включая тестирование контролей и тематические обзоры.

• Выявлять пробелы в комплаенсе, выдавать рекомендации и отслеживать действия по их устранению.

• Вести ключевые реестры и документацию комплаенса для внутренних и регуляторных целей.

• Выступать в качестве контактного лица для эстонского FSA (Finantsinspektsioon) и поддерживать регуляторные подачи, инспекции и запросы.

• Предоставлять независимые консультации по комплаенсу бизнес‑командам, включая оценку новых продуктов и услуг (область MiCA / PI).

• Поддерживать процессы лицензирования и получения регуляторных разрешений.

• Проводить обучение по комплаенсу и продвигать сильную культуру комплаенса во всей организации.

Образование и профессиональный опыт

• Степень бакалавра или магистра в области права, финансов, экономики или смежных дисциплин.

• Минимум 3–5 лет соответствующего опыта работы во второй линии защиты комплаенса в эстонском секторе финансовых услуг.

• Глубокие знания MiCA, эстонской AML/CFT‑рамки и регуляций Платёжного учреждения/EMI.

Сертификации

• Наличие соответствующих профессиональных сертификатов предпочтительно (например, CAMS, ICA, ACAMS или эквивалент).

Языки

• Свободное владение эстонским (обязательно).

• Свободное владение английским (обязательно).

Гибкие льготы

Benefit Bar – up to €230/monthГибкий ежемесячный бюджет, который вы можете использовать на то, что для вас важнее всего — от спорта и ментального здоровья до коворкинга, домашнего офиса или медицинских расходов.

Работа и гибкость

• Полностью удалённая работа из почти любой точки мира

• Возможные офисы и поддержка переезда

• Гибкая, асинхронно‑дружелюбная среда

Рост и обучение

• Бюджет на курсы, сертификаты и профессиональное развитие

• Поддержка изучения языков

• Обучение в рамках команд и обмен знаниями

Благополучие и поддержка

• Медицинская страховка или возмещение расходов в зависимости от местоположения

• Доступ к поддержке ментального здоровья

• Финансовая поддержка в важные жизненные события

Дополнительно

• Магазин мерча с системой вознаграждений

• Выездные мероприятия команды и корпоративные события