Affiliate Team Lead | Partner Company Remote, Ukraine

В настоящее время мы ищем сильного Affiliate Team Lead для присоединения к нашей partner company, которая разрабатывает продукты в вертикали iGaming. Компания движется командой профессионалов с более чем 10-летним опытом в отрасли, объединенных одной ясной целью: создавать лучшие решения на рынке.

• Создание и масштабирование отдела Affiliate с нуля в продуктовой компании.
• Поиск, привлечение и управление партнёрами (affiliate networks, SEO publishers, review sites, media buying teams).
• Ведение переговоров по сделкам CPA/CPL/RevShare при строгом контроле ROI и прибыльности.
• Мониторинг качества и эффективности трафика с помощью Power BI, OAC analytics и других метрик.
• Выявление и предотвращение мошеннического трафика при соблюдении всех партнёрских соглашений.
• Построение и поддержание отношений с партнёрами TIER-1.
• Представление компании на международных affiliate‑конференциях и расширение профессиональной сети.
• Формирование командных процессов и самостоятельное принятие решений при управлении крупными бюджетами.

• 3+ лет опыта в affiliate marketing / iGaming.
• Доказанный опыт работы в качестве Affiliate Manager в продуктовой компании.
• Сильный практический опыт и глубокое понимание рынка TIER-1.
• Сильный аналитический склад ума с способностью оценивать качество трафика и принимать решения на основе данных.
• Опыт работы с Power BI или аналогичными аналитическими инструментами.
• Практический опыт работы с SEO‑трафиком, review sites, affiliate networks и нетрадиционными источниками трафика.
• Уровень английского B2 или выше с уверенными навыками переговоров и делового общения.
• Исключительные навыки продаж и переговоров — стратегические, убедительные и ориентированные на результат.
• Наличие собственной affiliate‑сети и отраслевых контактов будет сильным преимуществом.
• Опыт управления крупными бюджетами от $500K+ в месяц.
• Сильные навыки переговоров, включая разработку стратегий переговоров и экспертизу в заключении сделок.

• мыслить как владелец и брать ответственность за результаты, а не только за процесс;
• получать удовольствие от построения систем с нуля, а не следовать готовым инструкциям;
• быть амбициозным и видеть себя в более старших ролях в ближайшем будущем;
• чувствовать себя комфортно в быстро меняющейся среде, где гибкость — норма; ценить автономию и независимость.

• конкурентная компенсация — наш принцип: сильные специалисты заслуживают справедливой оплаты;
• прозрачная бонусная программа, привязанная к финансовым KPI: когда компания зарабатывает больше, вы зарабатываете больше;
• реальный рост вместе с нами — те, кто присоединятся сейчас, получат приоритет для руководящих ролей по мере масштабирования компании;
• свобода без микроменеджмента — вы владеете своей областью и решаете, как достичь результатов;
• влияние на продукт — каждый участвует в обсуждениях, делится идеями и влияет на всю экосистему;
• обучение за наш счёт — мы покрываем 80% расходов на курсы, конференции и мероприятия;
• английский с преподавателем — уроки и разговорные клубы для всей команды;
• поддержка психического здоровья — мы покрываем сессии с психологом или терапевтом по вашему выбору;
• комфорт и баланс — полностью удалённая работа, 28 дней оплачиваемого отпуска, оплачиваемый больничный и медицинская страховка.