WorkListВойтиОформить подписку
XS

HR intern

Архив
Xsolla · Платёжные технологии для игр
Вакансия в архиве · закрыта 13.10
Смотреть актуальные вакансии

Другие вакансии компании

XS
🇺🇸Los Angeles · США · remote·Full-timeSenior·англ. не указан
≈ $9,9–14 тыс/мес
29 окт
XS
🇦🇿Baku · Азербайджан·Full-timeSenior·англ. не указан
≈ $4,5 тыс/мес
28 окт
XS
🇦🇿Baku · Азербайджан·Full-timeMiddle·англ. не указан
Зарплата не указана
28 окт
Все вакансии компании

Похожие вакансии

DH
Delivery Hero · Доставка еды в 70+ странах
🇪🇸Barcelona · Испания·СтажировкаIntern·англ. не указан
Зарплата не указана
30 окт
WI
Wise · Финтех: международные переводы
🇸🇬Сингапур·Full-timeJunior·англ. C1
~ $4,1 тыс/мес
2 ноя
EV
Evolution · Гэмблинг
🇧🇬Sofia · Болгария·Full-timeJunior·англ. не указан
Зарплата не указана
30 окт
TA
Tabby · Fintech
🇬🇪Tbilisi · Грузия·Full-timeJunior·англ. C1
Зарплата не указана
20 окт
SM
Software Mind Moldova · ИТ-услуги
🇵🇱Kraków · Польша·Full-timeSenior·англ. C1
Зарплата не указана
2 ноя
Вакансии в Китае

О вакансии

Откуда можно работать
Офис: Beijing, Китай
Уровень
Intern
указан работодателем
Даты
Опубликована 21.05 · видели у компании с 18.09 по 13.10 · закрыта 13.10
вакансия закрыта, проверки прекращены
Почему в каталоге:Основана выходцами из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →

Описание переведено машинно с английского.

Что предстоит делать

ОБЯЗАННОСТИ

. HR Project Execution

  • Участвовать в полном цикле реализации проекта набора в кампус Xsolla School, включая отслеживание плана проекта, управление ключевыми вехами и координацию между отделами.
  • Помогать в разработке и поддержании списков задач проекта, отслеживании прогресса ответственных лиц и проактивном выявлении потенциальных задержек или рисков.
  • Поддерживать планирование и проведение ключевых вех проекта, таких как ориентация Kick-off Day, ежемесячные оценки и Demo Day.
  • Координировать работу с различными заинтересованными сторонами для контроля креативных материалов Xsolla School (брендинг/дизайнерские активы).

II. Administrative Operations Support

  • Осуществлять ежедневные административные задачи в период проекта, включая закупку и управление офисными принадлежностями, ведение документации и координацию переговорных комнат.
  • Участвовать в административной координации онлайн/офлайн мероприятий проекта, включая бронирование площадок, настройку оборудования, организацию питания и сопровождение участников.
  • Поддерживать SOP проекта и общие шаблоны (например, шаблоны уведомлений, листы регистрации, списки поставок) для повышения операционной эффективности.

III. HR Data Management & Operational Support

  • Создавать и поддерживать дашборды воронки найма, регулярно отслеживая коэффициенты конверсии на каждом этапе (заявка → отбор → оценка → интервью → предложение).
  • Поддерживать подготовку периодических отчетов по данным проекта, предоставляя ключевые данные (качество кандидатов, отклонения в графиках и т.д.) руководителю HR.
  • После завершения проекта помогать консолидировать полные данные проекта для проведения пост‑мортем анализа и рекомендаций по улучшению.

Требования

ТРЕБОВАНИЯ

  • Текущий студент бакалавриата или магистратуры. Предпочтительно специализации в области управления персоналом, бизнес-администрирования, административного менеджмента, коммуникаций, китайского языка/литературы или смежных областей.
  • Сильные навыки выполнения проектов и управления документацией; способность одновременно продвигать несколько рабочих потоков.
  • Свободное владение письменным китайским; способность самостоятельно составлять электронные письма, отчёты и процессную документацию.

Навыки

HR Project Executionproject plan trackingkey milestone managementcross-departmental coordinationproject task listsadministrative tasksoffice supplies procurementdocument filingmeeting room coordinationvenue bookingequipment setupcatering arrangementsrecruitment funnel dashboardsdata reportsprocess documentationbranding/design assets

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти