Affiliate Team Lead

Мы ищем ориентированного на результат Affiliate Team lead для управления нашим отделом партнёрского маркетинга и его масштабирования. На этой позиции вы будете отвечать за развитие глобальной сети партнёров, оптимизацию качества трафика и рост выручки. Роль включает стратегическое планирование, переговоры высокого уровня, руководство командой и тесное взаимодействие с командами продукта и маркетинга, чтобы наши бренды доминировали в своих нишах.

• Развитие affiliate-направления: стратегия привлечения и масштабирования партнёрской сети, приоритизация GEO/источников/партнёров.
• Руководство командой Affiliate: постановка целей, планирование, мониторинг результатов, коучинг/менторинг, управление эффективностью.
• Привлечение ведущих партнёров на мировых рынках и ведение переговоров с ними
• Закупка трафика и управление бюджетом: распределение бюджета по каналам, контроль маржи, оптимизация ROI/CPA/LTV.
• Экспертное знание моделей: Fixed fee, CPA, Hybrid, Revenue Share, EPC — выбор модели для партнёра/канала, контроль качества и условий.
• Управление каналами и структурой трафика — с акцентом на масштаб и качество.
• Аналитика и отчётность: построение системы метрик, дашбордов, регулярная отчётность для руководства
• Процессы и кросс-функциональное взаимодействие: работа с Product, CRM, BI/Analytics, Legal/Compliance, Finance, Media Buying для достижения целей роста.
• Участие в конференциях/сообществах в качестве представителя компании: нетворкинг, поиск партнёров, укрепление присутствия бренда.

• 3+ года в партнёрском маркетинге
• Опыт работы на мировых рынках
• Сильные навыки поиска, привлечения, управления и развития партнёров (аккаунт-менеджмент + переговоры).
• Глубокий самостоятельный анализ трафика и его качества: фокус на критически важных метриках
• Важно: участие в профильных конференциях и наличие сети контактов в нише.
• Английский Upper-Intermediate+ (переговоры, контракты, встречи).

• Гибкий график и удалённый формат или офис в Киеве / Варшаве — на ваш выбор.
• 24 оплачиваемых дня отпуска, больничные и медицинская страховка (для сотрудников в Украине, для других локаций — в процессе).
• Поддерживающая, дружелюбная команда, в которой обмен знаниями — часть культуры.
• Покрытие расходов на профессиональные мероприятия и обучение.
• Поздравления с днём рождения, тимбилдинги и тёплые человеческие отношения за пределами работы.
• Ноль джоулей энергии государству-агрессору, связанным с ним компаниям или партнёрам.