Мы ищем самостоятельного специалиста в команду FP&A, который будет тесно работать с командами Subscription COGS и IT. В этой роли вы будете участвовать в составлении бюджета opex и capex, готовить ежемесячные анализы бюджета в сравнении с фактом (BvA), объясняя отклонения от прогноза, а также управлять штатной численностью и заказами на закупку. Вы будете руководить командой, которая консолидирует финансовые данные по Subscription COGS и IT. Опыт использования ИИ для аналитики и отчётности для руководства — серьёзное преимущество.
- Расширенная медицинская, стоматологическая страховка, страховка зрения, страхование на случай нетрудоспособности и страхование жизни
- Health Savings Account (HSA), Flexible Spending Account (FSAs) и компенсация расходов на дорогу до работы (Commuter benefits)
- 401K match и ESPP
- Оплачиваемый отпуск и оплачиваемый больничный
- Оплачиваемый отпуск по уходу за ребёнком и по беременности
- Льготы для планирования семьи (ЭКО, сохранение репродуктивного материала, усыновление и т. д.)
- Экстренный резервный уход (за детьми/взрослыми/домашними животными)
- Employee Assistance Program (EAP) с консультациями, доступными 24/7
- Бесплатные юридические услуги: юридические консультации, подготовка документов и планирование наследства
- Бонусная программа за рекомендацию сотрудников
- Помощь в рефинансировании долгов
- Программа привилегий и скидок для сотрудников
RingCentral — работодатель равных возможностей, который по-настоящему ценит разнообразие. Мы не допускаем дискриминации по признаку расы, религии, цвета кожи, национального происхождения, пола, сексуальной ориентации, возраста, семейного положения, статуса ветерана или инвалидности. Мы обязуемся предоставлять разумные условия для людей с инвалидностью в процессе подачи заявки и собеседования. Если вам необходимы такие условия, перейдите по ссылке, чтобы узнать больше о том, как мы можем вам помочь.
Если вас наймут в Belmont, CA, диапазон компенсации для этой позиции составляет от $133,300 до $162,600 для сотрудников с полной занятостью, помимо права на переменную часть оплаты, equity и льготы. Льготы могут включать, среди прочего, здоровье и благополучие, 401k, ESPP, отпуск, отпуск по уходу за ребёнком и многое другое! Зарплата может варьироваться в зависимости от вашего местоположения, навыков и опыта.