Senior Employment Counsel

Сейчас мы ищем Senior Employment Counsel для работы в нашей юридической команде на условиях подряда. В этой роли вы будете давать практические, ориентированные на бизнес юридические консультации по широкому кругу вопросов трудового права в быстро меняющейся среде с высокими темпами роста. Вы будете тесно сотрудничать с HR, руководством и кросс-функциональными командами, чтобы помогать управлять рисками, обеспечивать соблюдение требований и позволять бизнесу эффективно масштабироваться.

• Консультировать по широкому кругу вопросов трудового права в США и других странах, включая подбор персонала, отношения с сотрудниками, управление эффективностью, создание особых условий (accommodations), оплату труда и рабочее время, расследования и увольнения
• Составлять, проверять и обновлять трудовые соглашения, политики и шаблоны для обеспечения соответствия требованиям и единообразия
• Руководить внутренними расследованиями, трудовыми исками и претензиями, досудебными требованиями (demand letters), аудитами и административными жалобами, а также консультировать по ним
• Сотрудничать с HR и руководителями бизнеса в оценке и внедрении трудовых практик, политик и процессов
• Вести трудовые судебные дела совместно с внутренними и внешними юристами и поддерживать глобальные инициативы в области трудовых отношений и иммиграции

• Степень Juris Doctor (JD) и действующее членство в good standing как минимум в одной коллегии адвокатов штата США (предпочтительно Colorado или California).
• Более 3 лет опыта практики трудового права США в юридической фирме с национальной репутацией и/или в корпоративном юридическом отделе
• Опыт работы в корпоративном юридическом отделе (in-house) настоятельно приветствуется
• Широкая экспертиза в трудовом праве по ключевым направлениям, таким как отношения с сотрудниками, соблюдение требований и расследования
• Сильные коммуникативные навыки, умение переводить сложные юридические концепции в практические рекомендации для бизнес-стейкхолдеров
• Подтверждённое умение управлять несколькими приоритетами, работать самостоятельно и эффективно действовать в быстро меняющейся среде

Рабочая культура RingCentral — основа нашего успеха. И не просто верьте нам на слово: нас признали Best Place to Work по версии BuiltIn, Top Work Culture по версии Comparably, и мы получаем местные награды BPTW в каждом крупном офисе. Итог: мы стремимся нанимать и удерживать talented людей, потому что знаем, что наш успех обеспечиваете вы.

RingCentral — работодатель равных возможностей, который по-настоящему ценит разнообразие. Мы не допускаем дискриминации по признаку расы, религии, цвета кожи, национального происхождения, пола, сексуальной ориентации, возраста, семейного положения, статуса ветерана или инвалидности. Мы обязуемся предоставлять разумные условия людям с ограниченными возможностями в ходе подачи заявки и собеседования. Если вам требуются такие условия, перейдите по следующей ссылке, чтобы узнать больше о том, как мы можем помочь.

Диапазон оплаты: $70–$90/час