WorkListВойтиОформить подписку
PR

HR Manager

Архив
Promwad · Инженерные услуги: разработка электроники, встраиваемого ПО и FPGA
Вакансия в архиве · закрыта 01.09
Смотреть актуальные вакансии

Другие вакансии компании

PR
🇳🇱Eindhoven · Нидерланды·Full-timeMiddle·англ. B2+релокация
Зарплата не указана
19 окт
PR
Account Executiveвисит 2 мес.
🇵🇱Poznań · Польша·Full-timeMiddle·англ. B2релокация
Зарплата не указана
1 сен
PR
🇵🇱Poznań · ПольшаSenior·англ. не указанрелокация
≈ $2–3 тыс/мес
1 сен
PR
FPGA Engineerвисит 2 мес.
🇩🇪Германия · remoteSenior·англ. B2релокация
≈ $4,1–6,7 тыс/мес
11 авг
PR
Hardware Design Engineerвисит 2 мес.
🇵🇱Польша·Full-timeSenior·англ. B2релокация
≈ $2–3 тыс/мес
11 авг
Все вакансии компании

Похожие вакансии

IN
Intellias · Разработка ПО
🇵🇱Intellias · Польша · remoteMiddle·англ. не указан
Зарплата не указана
30 сен
CO
HR Administration Specialistвисит 2 мес.
CoinsPaid · Fintech
🇵🇱Warsaw · Польша·Full-timeMiddle·англ. не указан
Зарплата не указана
2 сен
AF
Affirm · Финтех BNPL
🇨🇦Канада · remoteMiddle·англ. C1
~ $5,3–8,3 тыс/мес
30 окт
AS
Ajax Systems · Security hardware / IoT
🇲🇩Chișinău · Молдова·Full-timeMiddle·англ. B2+
Зарплата не указана
30 окт
SM
Software Mind Moldova · ИТ-услуги
🇵🇱Kraków · Польша·Full-timeSenior·англ. C1
Зарплата не указана
2 ноя
Вакансии в Польше

О вакансии

Откуда можно работать
Гибрид: Poznań, Польша
Английский
B2
из текста вакансии
Уровень
Middle
стаж из описания: «3+ years»
Релокация и виза
релокация
из текста вакансии
Даты
Видели у компании с 13.08 по 01.09 · закрыта 01.09
вакансия закрыта, проверки прекращены
Почему в каталоге:Основана выходцами из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →

Описание переведено машинно с английского.

Суть роли

Мы ищем HR Manager для разработки и управления нашими операциями по работе с персоналом на местах. В этой полной занятости, гибридной роли вы будете формировать ежедневный HR‑опыт в наших командах и помогать нашим инженерам достигать наилучших результатов.

Location: Poznań, Poland

Type: Hybrid

Что предстоит делать

  • проводить и координировать Performance Reviews, собирать и анализировать обратную связь сотрудников;
  • поддерживать сотрудников и менеджеров в вопросах, связанных с HR, в повседневной работе;
  • управлять процессом увольнения и проводить Exit Interviews;
  • проводить регулярные опросы сотрудников, анализировать результаты и предоставлять рекомендации;
  • поддерживать HR‑документацию и отчётность, обеспечивать актуальность HR‑данных;
  • контролировать регулярные HR‑процессы и обеспечивать их своевременное выполнение;
  • развивать и поддерживать корпоративную культуру и вовлечённость сотрудников;
  • участвовать в процессах найма, адаптации и адаптации сотрудников при необходимости;
  • участвовать в организации корпоративных мероприятий и внутренних активностей;
  • участвовать в разработке и поддержке HR‑бренда Promwad в Польше, Сербии, Литве и Латвии;
  • способствовать улучшению HR‑процессов и выполнять повседневные операционные задачи HR.

Требования

  • 3+ лет опыта в HR, предпочтительно в роли HR Generalist или HR Manager;
  • практический опыт проведения Performance Reviews, опросов сотрудников, Exit Interviews и HR‑процессов;
  • хорошее понимание жизненного цикла сотрудника и основных HR‑практик;
  • опыт прямой работы с сотрудниками и менеджерами и решения повседневных HR‑вопросов;
  • сильные коммуникативные и межличностные навыки;
  • способность работать самостоятельно, расставлять приоритеты и одновременно управлять несколькими HR‑процессами;
  • отличные организационные навыки и внимание к деталям;
  • способность обращаться с конфиденциальной информацией с соблюдением discretion;
  • английский — B2 или выше, так как вы будете работать с международной командой.

Будет плюсом

  • опыт работы с международными или распределёнными командами;
  • опыт поддержки HR‑процессов в Польше, Сербии, Литве или Латвии.

Условия и бенефиты

Слаженная команда и поддержка

Бесплатные занятия английским

Новейшее оборудование

Регулярные тренинги

Конкурентоспособная зарплата

Помощь с переездом

Удалённая работа

5 дней больничного

Навыки

Performance Reviewsemployee feedbackDismissal ProcessExit Interviewsemployee surveysHR documentationHR datacorporate cultureemployee engagementrecruitmentonboardingemployee adaptationcorporate eventsinternal activitiesHR Brandinterpersonal skillsorganizational skillsattention to detail

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти