Senior Business Analyst (Loyalty/Retention)

О роли: Мы ищем Business Analyst для присоединения к нашему потоку продукта Boost. Это роль BA, ориентированная на продукт, с сильным владением дизайном функций и требованиями. Вы будете работать на стыке продукта, инженерии и аналитики — превращая идеи высокого уровня в чёткие, структурированные и готовые к разработке решения. Эта роль не является чисто аналитической позицией — мы ожидаем сильного владения логикой функций, пользовательскими потоками и спецификациями, при этом данные используются как вспомогательный инструмент для принятия решений.

• Переводить идеи продукта высокого уровня в детальные, структурированные и готовые к разработке спецификации (PRDs).
• Определять пользовательские потоки, логику функций, состояния и граничные случаи.
• Разбивать функции на чёткие функциональные требования и критерии приёмки.
• Проектировать несколько сценариев реализации и оценивать продуктовые и экономические компромиссы.
• Определять метрики успеха функций совместно с Product.
• Обеспечивать правильное определение и внедрение требований к отслеживанию.
• Разрабатывать и поддерживать метрики на уровне функций и модели расчётов для кэшбэка, вознаграждений, ценообразования и других инициатив по удержанию.
• Вносить вклад в моделирование юнит‑экономики совместно с Product/Pricing.
• Тесно сотрудничать с Design для балансировки UX, конверсии и бизнес‑целей.
• Работать с Engineering и QA, чтобы требования были полными, однозначными и реализуемыми.
• Вести и поддерживать документацию в Confluence и поддерживать процесс оценки и доставки.
• Поддерживать продуктовые решения данными и проверкой гипотез.

• 3–5+ лет опыта в Business Analysis / Product ролях в продуктовых командах.
• Сильный опыт написания продуктовых спецификаций (PRDs) и декомпозиции требований.
• Умение определять пользовательские потоки, бизнес‑логику и граничные случаи.
• Опыт ведения функций от идеи до спецификации и доставки.
• Понимание продуктовых метрик (удержание, конверсия и т.д.)
• Практический опыт с юнит‑экономикой / продуктовой экономикой, включая расчёты стимулов и прибыльности.
• Твёрдое понимание финансовой и ценовой логики — правил округления, конвертации валют, обменных курсов и математических механизмов программ лояльности и кэшбэка.
• Сильные навыки работы с Google Sheets, включая построение моделей расчётов и проверку предположений.
• Опыт тесного взаимодействия с дизайнерами, инженерами и QA.
• Сильные навыки коммуникации, ответственности и приоритизации.

• Опыт в fintech / crypto / payments.
• Опыт в ценообразовании и монетизации.
• Опыт с отслеживанием событий и интеграциями.
• Базовый SQL / опыт работы с аналитическими инструментами.

• Конкурентоспособная рыночная зарплата и стимулирующие выплаты, зависящие от результатов.
• 22 дня ежегодного отпуска плюс 6 корпоративных дней и официальные праздники.
• Всеобъемлющие планы медицинского страхования.
• Поддержка отпуска по беременности и родам, а также отпуска по уходу за ребёнком.
• Обширная программа льгот.
• Гибкий график работы и варианты удалённой работы.
• Современные офисы и коворкинги в 6 странах.
• Оборудование для работы.
• Возможности профессионального развития и обучения.
• Возможность формировать инициативы, над которыми вы работаете.
• Разнообразная и дружелюбная команда.
• Мы открыты к новым идеям.
• Mercuryo является работодателем, предоставляющим равные возможности, и запрещает дискриминацию и преследование любого рода. Мы обязуемся обеспечить сотрудникам прогрессивную и открыто‑мышленную рабочую среду. Наша философия найма — привлекать лучших людей и давать им возможность выполнять лучшую работу в их жизни. Решения о найме принимаются на основе бизнес‑потребностей и индивидуальных заслуг, без учёта расы, цвета кожи, религии, этнической принадлежности, сексуальной ориентации, национальности, семейного положения, пола, возраста, инвалидности, статуса ветерана или любого другого признака, защищённого законом. Mercuryo также обязуется предоставлять разумные условия во время процесса подачи заявки для квалифицированных лиц с ограниченными возможностями. Если вам нужна помощь для завершения заявки, пожалуйста, свяжитесь с нашей командой Talent Team.