WorkListВойтиОформить подписку
DA

HR Specialist, Krakow (Fixed Term Contract, 1 Year)

Архив
DataArt · Software консалтинг
Вакансия в архиве · закрыта 16.10
Смотреть актуальные вакансии

Другие вакансии компании

DA
RemoteSenior·англ. не указан
≈ $2,5–5,1 тыс/мес
28 окт
DA
🇮🇳Индия · remoteSenior·англ. не указан
≈ $1,7–2,8 тыс/мес
28 окт
Все вакансии компании

Похожие вакансии

WI
Wise · Финтех: международные переводы
🇸🇬Сингапур·Full-timeJunior·англ. C1
~ $4,1 тыс/мес
2 ноя
EV
Evolution · Гэмблинг
🇧🇬Sofia · Болгария·Full-timeJunior·англ. не указан
Зарплата не указана
30 окт
IN
Intellias · Разработка ПО
🇵🇱Intellias · Польша · remoteMiddle·англ. не указан
Зарплата не указана
30 сен
CO
HR Administration Specialistвисит 2 мес.
CoinsPaid · Fintech
🇵🇱Warsaw · Польша·Full-timeMiddle·англ. не указан
Зарплата не указана
2 сен
AF
Affirm · Финтех BNPL
🇨🇦Канада · remoteMiddle·англ. C1
~ $5,3–8,3 тыс/мес
30 окт
Вакансии в Польше

О вакансии

Откуда можно работать
Офис: Krakow, Польша
из текста вакансии
Занятость
Full-time
из текста вакансии
Уровень
Junior
стаж из описания: «1 year»
Даты
Опубликована 08.09 · видели у компании с 08.09 по 13.10 · закрыта 16.10
вакансия закрыта, проверки прекращены
Почему в каталоге:Основана выходцами из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →

Описание переведено машинно с английского.

Суть роли

Эта вакансия расположена в нашем офисе в Кракове. Мы ожидаем, что успешный кандидат будет работать преимущественно из офиса, хотя время от времени возможна удалённая работа.

Что предстоит делать

  • Управление коммуникацией с сотрудниками и обратной связью через корпоративные встречи, программы предложений, опросы удовлетворённости сотрудников, рассылки, фокус‑группы сотрудников и индивидуальные встречи
  • Выявление и мониторинг культуры организации, чтобы она поддерживала цели компании и способствовала удовлетворённости сотрудников
  • Выполнение административных обязанностей, связанных с HR‑процессами
  • Реализация процессов адаптации новых сотрудников и их увольнения
  • Проведение интервью при уходе и анализ полученных данных
  • Ведение исторических записей о персонале
  • Сотрудничество с PR‑командой в мероприятиях, связанных с созданием и поддержанием узнаваемости бренда на рынке

Требования

  • 2+ лет опыта в сфере HR
  • Знание трудового законодательства и лучших практик HR
  • Отличные навыки активного слушания и ведения переговоров
  • Способность строить и поддерживать позитивные отношения с коллегами
  • Сильная трудовая этика и отношение к работе
  • Свободное владение английским и польским языками, как в письменной, так и в устной форме

Будет плюсом

  • Опыт работы в IT‑компаниях

Навыки

employee communicationsuggestion programsemployee satisfaction surveysnewslettersemployee focus groupsone on one meetingsculture monitoringadministrative dutiesonboardingoffboardingexit interviewsrecord maintenancePR collaborationlabor lawactive listeningnegotiationrelationship buildingwork ethic

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти