WorkListВойтиОформить подписку
AF

Executive Assistant III

Affirm · Финтех BNPL
Откликнуться на сайте компании ↗

О вакансии

Откуда можно работать
Удалённо, находясь в Великобритании
из текста вакансии
Английский
C1
по другим вакансиям компании
Уровень
Senior
указан работодателем
Деньги
~ $6,7–11 тыс/мес
указана работодателем: £61 000–99 000/год, курс на 05.10
Даты
Опубликована 16.09 · видим у компании с 16.09 · проверена 02.11
дата публикации от работодателя
Почему в каталоге:Основана выходцами из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →

Описание переведено машинно с английского.

Суть роли

Мы ищем находчивого, проактивного и внимательного к деталям Executive Assistant, который будет поддерживать одного вице-президента в нашей британской бизнес-организации. На этой позиции вы будете помогать руководителям работать эффективно: управлять календарями, координировать поездки и мероприятия, поддерживать подготовку к встречам и вести надёжную документацию и учёт.

Вы будете тесно сотрудничать с командами в Великобритании и других странах, включая Affirm Leadership Support Team, а также с кросс-функциональными партнёрами по всему бизнесу. Вы будете подчиняться напрямую VP, Country Manager UK.

Что предстоит делать

  • Оказывать качественную административную поддержку одному вице-президенту
  • Управлять почтовыми ящиками, календарями, планированием и приоритизацией встреч, чтобы помогать руководителям эффективно использовать своё время
  • Координировать основные встречи в ежедневном / еженедельном / ежемесячном операционном плане: обеспечивать участие, составлять и рассылать повестки, готовить материалы, создавать презентации / страницы в notion, общаться с участниками и следить за тем, чтобы последующие действия своевременно передавались и отслеживались до завершения.
  • Управлять входящей корреспонденцией, включая электронную почту и физическую почту, и координировать своевременное получение и пересылку из управляемого офисного помещения
  • Обеспечивать полную подготовку VP ко всем основным встречам, в которых он участвует: добавлять всю необходимую документацию в приглашения в календаре, вовремя отправлять напоминания, блокировать время в календарях для достаточного времени на подготовку и изучение материалов.
  • Координировать командные мероприятия, тимбилдинги и встречи в офисе и вне офиса в разных местах, включая поездки по мере необходимости.
  • Следить за тем, чтобы ежемесячные офисные дни были спланированы и хорошо посещались, включая бронирование офисного пространства, организацию еды и напитков, обеспечение наличия и исправности AV-оборудования.
  • Заблаговременно планировать и координировать все поездки VP, обеспечивая отслеживание, мониторинг и информирование о любых задержках, отменах и изменениях в планах поездок.
  • Поддерживать и выполнять подготовку отчётов о расходах и координацию поездок через систему Navan
  • Готовить документы и презентации с помощью Google Suite и Microsoft Office, развивать навыки работы с инструментами ИИ
  • Оказывать административную поддержку и координацию проектов и программ в Великобритании и регионе EMEA по мере необходимости
  • Проактивно искать и развивать эффективные способы работы с использованием инструментов ИИ.
  • Тесно сотрудничать с командой поддержки в разных подразделениях компании, подменять коллег при необходимости и обеспечивать, чтобы замена была запланирована на время запланированного отсутствия.

Требования

  • 8+ лет релевантного опыта поддержки руководителей
  • Опыт поддержки руководителей уровня Board в быстро меняющейся, динамичной и кросс-функциональной среде
  • Умение работать самостоятельно и при этом эффективно сотрудничать с разными командами, функциями и рынками
  • Уверенный и подтверждённый опыт работы в удалённой среде
  • Полная осмотрительность и конфиденциальность во всех вопросах
  • Отличное суждение, профессионализм, осмотрительность и умение обращаться с конфиденциальной информацией
  • Выдающиеся организаторские навыки, внимание к деталям, доведение дел до конца и умение управлять несколькими приоритетами
  • Опыт оказания секретарской или административной поддержки заседаний Board и/или подкомитетов
  • Опыт работы в регулируемом британском бизнесе или поддержки такого бизнеса
  • Практическое знание Google Suite, Microsoft Office, Navan, Notion и Zoom
  • Практическое знание рабочих инструментов ИИ — Codex и Claude
  • Умение ориентироваться в неопределённости и охотно браться за разовые проекты и запросы
  • Сильные коммуникативные навыки, умение дипломатично давать и получать обратную связь
  • Готовность к поездкам при необходимости, включая некоторые международные поездки

Условия и бенефиты

Base Pay Grade: H

Equity Grade: UK 1

Сотрудники, которые только пришли в Affirm, как правило, начинают с нижней границы диапазона оплаты. Affirm стремится к простой и прозрачной структуре оплаты, основанной на ряде факторов, включая местоположение, опыт и профессиональные навыки, связанные с работой.

Базовая оплата является частью общего пакета вознаграждения, который может включать ежемесячные выплаты на здоровье, благополучие и технику, а также льготы, включая 100% оплачиваемое работодателем медицинское, стоматологическое страхование и страхование зрения для вас и ваших иждивенцев. Кроме того, сотрудники могут иметь право на награды в виде акций от Affirm Holdings, Inc.

Диапазон базовой оплаты в GBR в год: £61,000–£99,000

Местоположение: Remote UK

Remote-first с заложенной гибкостьюAffirm с гордостью является remote-first компанией. Большинство ролей можно выполнять почти из любой точки страны трудоустройства. Некоторые позиции могут иногда требовать работы лично в офисе Affirm, а несколько позиций привязаны к офису из-за характера работы. Все новые сотрудники будут приглашены на onboarding очно.

Льготы, созданные для васНаши льготы отражают нашу приверженность заботе, прозрачности и гибкости. Вот несколько основных:

  • Медицинское страхование бесплатно: мы покрываем 100% взносов для сотрудников и их иждивенцев.
  • Ежемесячные выплаты на расходы: ежемесячные выплаты поддерживают организацию вашей технической среды и возможность выбрать варианты для здоровья и благополучия, которые подходят именно вам.
  • Время отдыха для восстановления сил: гибкий отпуск и щедрые календари праздничных дней помогают отдыхать, когда это нужно.
  • Владейте частью того, что создаёте: наш план приобретения акций сотрудниками (ESPP) позволяет покупать акции Affirm со скидкой.

Мы стремимся обеспечить инклюзивный процесс собеседования, включая адаптацию для кандидатов с ограниченными возможностями. Если вам нужна поддержка, мы будем рады помочь.

Навыки

Google SuiteMicrosoft OfficeNavanNotionZoomCodexClaude

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти