Staff Software Engineer

Мы ищем Staff Software Engineer в инженерную команду Thomas. Как старший индивидуальный специалист (individual contributor), вы будете направлять разработку программного обеспечения в нескольких инженерных командах и влиять на решения во всей нашей технологической организации. Thomas переходит от традиционного каталога поставщиков к подбору поставщиков с помощью ИИ, и вы определите технический курс для общих систем и ИИ-инфраструктуры, от которых зависит этот переход, при этом продолжая работать с кодом самостоятельно.

• Практическое техническое лидерство. Пишите и проверяйте архитектурные планы новых проектов, а затем участвуйте в реализации вместе с командами.

• Направляйте инновации. Отстаивайте разумное сочетание проверенных и передовых технологий и методов. Понимайте, когда нужно сменить курс, а когда сделать ставку на то, что уже работает, в том числе в вопросе внедрения ИИ на всей платформе.

• Обучение и наставничество. Будьте наставником и проводником для инженеров по всей организации, помогая им развивать навыки.

• Код-ревью. Проводите код-ревью и обучайте других по всей организации хорошему code review.

• Операционное совершенство. Выпускайте надёжное, качественное программное обеспечение, которое превосходит ожидания клиентов и соответствует бизнес-срокам.

• Совместная стратегия. Выстраивайте прочные партнёрские отношения с продакт-менеджерами, дизайнерами и руководством, чтобы поддерживать открытую коммуникацию, тесное сотрудничество и высокие стандарты.

• 7+ лет профессионального опыта разработки программного обеспечения, с подтверждённым опытом ответственности за результат, определения технического курса для нескольких команд, наставничества для инженеров всех уровней и влияния на продуктовые и бизнес-решения.

• Сильные навыки full-stack разработки, применимые к нашему стеку: бэкенд-сервисы на TypeScript и Node.js с GraphQL API, фронтенд на React и Next.js, PostgreSQL и аналитические хранилища данных, а также поиск, например OpenSearch, в промышленных масштабах. Сопоставимый опыт в другом современном стеке ценится так же; предыдущий опыт именно с нашими инструментами не требуется.

• Практический опыт в инженерной разработке ИИ-продуктов: приложения на основе LLM, retrieval-augmented generation, векторный поиск или модели эмбеддингов. Мы нанимаем AI-native инженеров, которые создают продукты с помощью этих инструментов и строго оценивают их результаты, независимо от конкретных фреймворков.

• Глубокие знания в областях, в которые развивается наша платформа, например мультимодальные (изображения и текст) эмбеддинги и поиск, фреймворки оркестрации агентов (например, LangGraph, LangChain), дообучение и адаптация моделей, с использованием фреймворков глубокого обучения, таких как PyTorch или TensorFlow.

• Быстро обучаетесь, проявляете высокую самостоятельность, свободно работаете в AI-native среде разработки и делитесь тем, чему научились. Мы все ещё учимся создавать продукты с помощью ИИ и хотим, чтобы в команде были люди, помогающие ей учиться быстрее.

• Отличные коммуникативные навыки и умение сотрудничать, комфортное взаимодействие как с техническими, так и с нетехническими заинтересованными сторонами, от младших ICs до руководителей.

• Опыт работы с маркетплейсами или многосторонними платформами очень желателен, а также понимание масштабирования общих платформ.

Мы предлагаем конкурентный пакет льгот, включая софинансирование 401(k); медицинскую, стоматологическую страховку и страховку на лечение зрения; страхование жизни и на случай нетрудоспособности; щедрый оплачиваемый отпуск, включая ежегодный отпуск, больничные, плавающие и фиксированные праздничные дни, отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребёнком; EAP и другие ресурсы для благополучия; и многое другое.

Xometry — работодатель, предоставляющий равные возможности. Все кандидаты будут рассматриваться без учёта расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, статуса ветерана или инвалидности.

Ориентировочный диапазон базовой зарплаты для новых сотрудников на этой позиции составляет $176,250 – $182,500 в год + годовой бонус, в зависимости от таких факторов, как профессиональные навыки, релевантный опыт и местоположение. Общий пакет компенсации включает базовую зарплату, бонус и equity. Мы также предлагаем конкурентный пакет льгот, включая:

• Софинансирование 401(k)

• Медицинскую, стоматологическую страховку и страховку на лечение зрения

• Страхование жизни и на случай нетрудоспособности

• Щедрый оплачиваемый отпуск, включая ежегодный отпуск, больничные, плавающие и фиксированные праздничные дни

• Отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребёнком

• Программу помощи сотрудникам (EAP) и другие ресурсы для благополучия

• Компенсацию на обеды с доставкой по вторникам и четвергам