Staff Software Engineer (Thomas)

Мы ищем Staff Software Engineer в инженерную команду Thomas. Как старший индивидуальный участник (individual contributor), вы будете направлять реализацию программных решений в нескольких инженерных командах и влиять на решения во всей нашей технологической организации. Thomas переходит от традиционного каталога поставщиков к подбору поставщиков с помощью ИИ, и вы зададите техническое направление для общих систем и AI-инфраструктуры, от которых зависит этот переход, при этом продолжая лично работать с кодом.

• Практическое техническое лидерство. Пишите и проверяйте архитектурные планы новых проектов, а затем участвуйте в реализации вместе с командами.

• Руководство инновациями. Отстаивайте разумное сочетание проверенных и передовых технологий и методов. Понимайте, когда нужно изменить курс, а когда сделать ещё большую ставку на то, что уже работает, в том числе в вопросе того, как мы внедряем ИИ на платформе.

• Обучение и наставничество. Выступайте наставником и проводником для инженеров по всей организации, помогая им развивать навыки.

• Code review. Проводите code review и обучайте других по всей организации качественно проводить code review.

• Операционное совершенство. Выпускайте надёжное, качественное программное обеспечение, которое превосходит ожидания клиентов и соответствует срокам бизнеса.

• Совместная стратегия. Выстраивайте прочные партнёрские отношения с менеджерами по продукту, дизайнерами и руководством, чтобы поддерживать открытую коммуникацию, тесное сотрудничество и высокие стандарты.

• 10+ лет профессионального опыта разработки программного обеспечения, с подтверждённым опытом ответственности за результаты, определения технического направления для нескольких команд, наставничества для инженеров всех уровней и влияния на продуктовые и бизнес-решения.

• Сильные навыки full-stack разработки, применимые к нашему стеку: бэкенд-сервисы на TypeScript и Node.js с GraphQL API, фронтенд на React и Next.js, PostgreSQL и аналитические хранилища данных, а также поиск, например OpenSearch, в масштабах production. Сопоставимый опыт в другом современном стеке ценится так же; предыдущий опыт работы именно с нашими инструментами не требуется.

• Практический опыт в инженерной части AI-продуктов: приложения на базе LLM, retrieval-augmented generation, векторный поиск или модели эмбеддингов. Мы нанимаем AI-native инженеров, которые создают продукты с помощью этих инструментов и строго оценивают их результаты, независимо от конкретных фреймворков.

• Глубокие знания в областях, в которых растёт наша платформа, например мультимодальные (изображение и текст) эмбеддинги и поиск, фреймворки оркестрации агентов (напр., LangGraph, LangChain), дообучение и адаптация моделей, с использованием фреймворков глубокого обучения, таких как PyTorch или TensorFlow.

• Быстро обучаетесь, проявляете высокую самостоятельность, свободно работаете в AI-native среде разработки и делитесь тем, что узнали. Мы все ещё учимся создавать продукты с помощью ИИ и хотим видеть людей, которые помогают команде учиться быстрее.

• Отличные коммуникативные навыки и умение сотрудничать, комфортное взаимодействие как с техническими, так и с нетехническими заинтересованными сторонами, от junior ICs до руководителей.

• Опыт работы с маркетплейсами или многосторонними платформами очень желателен, а также понимание масштабирования общих платформ.

Мы предлагаем конкурентный пакет льгот, включая софинансирование 401(k); медицинскую, стоматологическую страховку и страховку на лечение зрения; страхование жизни и на случай нетрудоспособности; щедрый оплачиваемый отпуск, включая ежегодный отпуск, больничные, плавающие и фиксированные праздничные дни, отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребёнком; EAP и другие ресурсы для благополучия; и многое другое.

Ориентировочный диапазон базовой зарплаты для новых сотрудников на этой позиции составляет $176,250 – $182,500 в год + годовой бонус, в зависимости от таких факторов, как профессиональные навыки, релевантный опыт и местоположение. Общий пакет компенсации включает базовую зарплату, бонус и equity. Мы также предлагаем конкурентный пакет льгот, включая:

• Софинансирование 401(k)

• Медицинская, стоматологическая страховка и страховка на лечение зрения

• Страхование жизни и на случай нетрудоспособности

• Щедрый оплачиваемый отпуск, включая ежегодный отпуск, больничные, плавающие и фиксированные праздничные дни

• Отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребёнком

• Employee Assistance Program (EAP) и другие ресурсы для благополучия

• Компенсация на заказной обед по вторникам и четвергам

Xometry — работодатель, предоставляющий равные возможности. Все соискатели будут рассматриваться на вакансию независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, статуса ветерана или инвалидности.