Senior Software Engineer – Backend / Fullstack (d/f/m)

Откуда можно работать: Гибрид: Munich, Германия
Английский: требования разнятся: B2–C2
по другим вакансиям компании
Уровень: Senior
указан работодателем
Даты: Опубликована 19.03 · видели у компании с 13.08 по 02.10 · закрыта 02.10
вакансия закрыта, проверки прекращены

Почему в каталоге:Основана выходцами из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →

Показать оригинал

Описание переведено машинно с английского.

Суть роли

Мы нанимаем нескольких Senior Software Engineers в Personio.

Это возможность для опытных инженеров, желающих работать над значимыми, высоко‑влияющими задачами в разных областях продукта. В зависимости от вашего опыта и интересов, вы можете присоединиться к командам, работающим над:

Payroll & Fintech systems
Time & Attendance
Core HR platform
Workflow automation
Integrations & platform services
AI-powered product experiences

Все эти области критически важны для нашей миссии построения People Operating System для Европы, используемой тысячами организаций для управления их людьми, заработной платой и процессами.

Что предстоит делать

Проектировать, создавать и масштабировать backend‑ или fullstack‑системы, используемые тысячами клиентов
Владеть функциями от начала до конца, от определения проблемы до вывода в продакшн
Работать с распределёнными системами, где важны надёжность, производительность и корректность
Тесно сотрудничать с Product, Design и другими инженерными командами
Вносить вклад в архитектурные решения и постоянно улучшать наши системы
Помогать формировать лучшие инженерные практики и повышать планку во всех командах

Требования

Сильный опыт работы Software Engineer в продакшн‑окружениях
Твёрдые навыки backend (Java, Kotlin или аналогичные) и/или опыт fullstack
Опыт создания масштабируемых, надёжных систем
Способность работать в условиях неопределённости и участвовать в определении проблем
Сильное чувство ответственности и подотчётности
Чёткие навыки коммуникации и сотрудничества
AI Fluency: у вас есть практический опыт использования AI для улучшения рабочего процесса и здравый смысл, позволяющий точно знать, когда полагаться на него, а когда действовать самостоятельно.

Будет плюсом

Опыт в payroll, fintech или регулируемых доменах
Знакомство с распределёнными системами или событийно‑ориентированными архитектурами
Опыт работы с облачными платформами (например, AWS)
Интерес или опыт в AI‑управляемых процессах разработки

Условия и бенефиты

Конкурентоспособная зарплата и доля в компании
28 дней отпуска, увеличивающихся с продолжительностью работы
Гибридный режим работы (2 дня в неделю в офисе)
20 Flex Days для работы из любой точки Европы
Сильная инженерная культура, ориентированная на владение и влияние

О компании Personio

Personio — европейский разработчик облачной HR-платформы (HRIS) для управления персоналом: администрирование, рекрутинг, зарплата и комплаенс. Основана в 2015 году в Мюнхене Ханно Реннером, Игнацем Форстмайером, Романом Шумахером и Арсением Вершининым. Ориентирована на малый и средний бизнес; по состоянию на середину 2024 года обслуживала около 12 000 клиентов в 70 странах.

Что вакансия рассказывает о компании и команде

Интеллектуальная HR‑платформа Personio помогает небольшим и средним организациям раскрыть потенциал людей, делая сложные, требующие много времени задачи простыми и эффективными. Наша команда из 1 500 Personios создает удобные продукты, которые радуют более 15 000 клиентов и их 1,5 млн сотрудников. Готовы оказывать влияние с первого дня?

Что есть у компании

Контакты найма: есть, по подписке

Еще по теме

Навыки

JavaKotlinAIAWSdistributed systemsevent-driven architecturespayrollfintechcloud platforms

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти