Hardware Deployment Engineering Team Lead - EMEA

Nebius строит и развёртывает масштабную AI‑инфраструктуру в нескольких дата‑центрах. Наша команда Hardware Deployment Engineering отвечает за техническое приведение в эксплуатацию, валидацию, устранение неполадок и передачу новой GPU, вычислительной и хранилищной инфраструктуры.

Мы ищем Hardware Deployment Engineering Team Lead для управления и развития команды Deployment Engineering в регионе EMEA. Это практическая техническая руководящая роль, сочетающая управление людьми, планирование мощностей, координацию проектов и инженерную работу с инфраструктурой.

Вы будете руководить инженерами, работающими над запуском новых дата‑центров и проектами их расширения. Вы также будете основным контактным лицом между Deployment Engineering, управлением проектами, Data Center Operations и другими инженерными командами и будете подчиняться Head of Hardware Delivery and Deployment.

Эта позиция находится в нашей штаб‑квартире в Амстердаме, Нидерланды. Удалённая работа для этой роли недоступна. Потребуется регулярные поездки в дата‑центры по всему региону EMEA.

Руководить командой Deployment Engineering

• Управлять командой Deployment Engineers в регионе EMEA.
• Проводить регулярные 1:1 встречи, предоставлять обратную связь, устанавливать ожидания и поддерживать развитие инженеров.
• Распределять обязанности и обеспечивать чёткое владение процессами во время развертываний.
• Выявлять пробелы в навыках и развивать техническую экспертизу внутри команды.
• Поддерживать процесс найма, адаптации и управления эффективностью по мере роста команды.
• Устранять препятствия для инженеров и эскалировать организационные или технические проблемы при необходимости.

Ответственность за планирование развертывания

• Представлять Deployment Engineering на плановых и синхронизирующих встречах по запуску новых дата‑центров.
• Понимать предстоящие этапы развертывания и переводить их в требования к инженерным ресурсам.
• Планировать распределение инженеров по нескольким параллельным проектам и фазам развертывания.
• Обеспечивать наличие необходимой технической экспертизы для приведения в эксплуатацию, тестирования, устранения неполадок и приёмки оборудования.
• Выявлять конфликты ресурсов и риски поставки заранее, а не реагировать на них во время развертывания.
• Поддерживать чёткое представление о мощности команды, приоритетах проектов, требованиях к поездкам и предстоящей нагрузке.

Вести техническое исполнение

• Обеспечивать последовательное выполнение тестов развертывания и приведения в эксплуатацию оборудования с требуемым уровнем качества.
• Поддерживать инженеров в решении сложных вопросов с аппаратным обеспечением, прошивкой, Linux и системными неисправностями.
• Вмешиваться в критические технические проблемы, когда требуется более глубокое исследование или координация.
• Приводить проблемы к чётко определённой области отказа, коренной причине или конкретной эскалации.
• Координировать действия с R&D, DC Operations, поставщиками, ODM и другими инженерными командами, когда проблемы пересекают границы организации.
• Обеспечивать, чтобы результаты развертывания приводили к исправлениям, документации, инструментам или улучшениям процессов, а не оставались единичными решениями.

Улучшать процесс развертывания инфраструктуры

• Создавать повторяемые процессы развертывания, стандарты, чек‑листы и практики устранения неполадок.
• Повышать качество и предсказуемость тестирования и приёмки оборудования.
• Выявлять повторяющиеся проблемы развертывания и внедрять системные исправления в фабрику, оборудование, прошивку, инструменты или операционные процессы.
• Улучшать передачу от Deployment Engineering к эксплуатации в стабильном режиме.
• Помогать разрабатывать автоматизацию и инструменты, снижающие ручную работу и увеличивающие масштаб развертываний.

Сильный опыт работы с серверным оборудованием, инфраструктурой дата‑центров или масштабным развертыванием систем.

Опыт руководства инженерами, будь то формальная роль менеджера или сильный технический/командный лидер с чёткой ответственностью за других инженеров.

Умение планировать ресурсы и координировать инженерную работу по нескольким параллельно идущим проектам.

Менталитет сильного владения задачами и способность работать в условиях, когда процедуры неполные и проблемы ещё не полностью понятны.

Способность ставить под вопрос предположения, исследовать причины за пределами очевидных симптомов и доводить вопросы до решения.

Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно взаимодействовать с менеджерами проектов, инженерными командами, операциями и внешними поставщиками.

Готовность работать непосредственно в дата‑центрах и путешествовать по региону EMEA по необходимости.

Навыки устранения неполадок в Linux и твердое понимание современной серверной архитектуры.

Опыт диагностики проблем с оборудованием и инфраструктурой по компонентам, таким как CPU, память, NVMe, PCIe, NIC, BMC, BIOS и прошивка.

Опыт масштабного развертывания GPU или AI‑инфраструктуры.

Опыт работы с большими парками серверов или гипермасштабными средами.

Опыт взаимодействия с ODM или поставщиками серверов в процессе производства, развертывания или расследования отказов.

Опыт автоматизированной валидации оборудования или тестирования на уровне парка.

Опыт создания команды по развертыванию, инфраструктуре, SRE, надёжности оборудования или аналогичной инженерной команды.

• Конкурентоспособная компенсация
• Возможности карьерного роста и обучения
• Гибкость и автономия
• Сотрудничественная и инновационная культура
• Возможность работать над значимыми AI‑проектами
• Международная среда и талантливые команды

Быстрый темп — Смелое мышление — Постоянный рост — Значимое влияние — Доверие и реальная автономия — Возможность формировать будущее AI

Nebius является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы привержены созданию инклюзивного и разнообразного рабочего места и обеспечению равных возможностей трудоустройства во всех аспектах занятости. Мы не дискриминируем по признаку расы, цвета кожи, религии, пола (включая беременность), национального происхождения, ancestry, возраста, инвалидности, генетической информации, семейного положения, статуса ветерана, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или выражения, или любого другого признака, защищённого применимым законодательством.

Кандидаты должны иметь разрешение на работу в стране, в которой они подают заявку, и будут обязаны предоставить подтверждение права на трудоустройство как условие найма.

Если вам нужны условия доступа в процессе подачи заявки, пожалуйста, дайте нам знать.