Senior Business Analyst (Payments/Insurance)

В роли Senior Business Analyst в Endava вы будете выявлять потребности клиентов, анализировать процессы и предлагать решения, соответствующие стратегическим целям. Способствуя эффективности и обеспечивая успех организации с помощью системных подходов, Senior BA также выступают посредниками между клиентами и инженерными командами, чтобы обеспечить ясность в проекте.

• Устанавливать и выстраивать отношения с заинтересованными сторонами клиента на основе глубокого понимания бизнес-домена и консультирования;
• Собирать и анализировать бизнес-требования;
• Предлагать направления решений и рекомендации с учётом потребностей клиента, особенностей среды и отраслевых трендов;
• Создавать и поддерживать в актуальном состоянии product backlog (создавать user stories и acceptance criteria на основе видения продукта и epics);
• Тесно работать с инженерной командой и следить за тем, чтобы user stories реализовывались в соответствии с видением продукта и в установленные сроки;
• Понимать рыночную логику заданного требования и следить за тем, чтобы команда разработки реализовала его в соответствии с глобальными бизнес-целями и спецификой функциональности;
• Внимательно следить за отраслевыми трендами в области проектирования приложений и предлагать клиенту новые решения для его процессов и продукта.

• 8+ лет опыта;
• Опыт работы в роли product owner и/или business analyst в Agile-среде, определения бизнес-требований и создания user stories;
• Подтверждённый опыт и знание предметной области в страховой отрасли и индустрии платежей;
• Продемонстрированные лидерские навыки и навыки управления командой;
• Подтверждённая способность преобразовывать бизнес-потребности в требования к решению и фиксировать их в письменном виде так, чтобы инженерные команды могли ориентироваться на видение продукта;
• Знание и опыт применения методов планирования разработки программного обеспечения, включая Agile Scrum;
• Понимание всех стандартных инструментов и методологий бизнес-анализа, включая процессы, артефакты и инструменты;
• Сильные аналитические навыки, системный подход и самостоятельность;
• Умение измерять эффективность итераций продукта и отчитываться о ней;
• Отличные аналитические навыки и навыки решения проблем, внимание к деталям и умение выявлять неэффективность процессов и области для улучшения на разных рынках;
• Сильные навыки управления проектами, умение вести несколько задач одновременно и соблюдать сроки в разных часовых поясах;
• Командный настрой и отличные навыки межличностного общения, способствующие эффективной командной работе и построению отношений между представителями разных культур;
• Способность адаптироваться и проявлять инициативу, готовность осваивать новые технологии и подходы для развития инноваций и повышения эффективности.

Узнайте о некоторых глобальных преимуществах, которые помогают нашим сотрудникам становиться лучшей версией себя:

• Финансы: конкурентный пакет заработной платы, программа участия в акциях, бонусы по результатам работы компании, награды за соответствие ценностям, бонус за рекомендацию;
• Развитие карьеры: карьерный коучинг, глобальные карьерные возможности, нелинейные карьерные пути, внутренние программы развития для управленческого и технического лидерства;
• Возможности для обучения: сложные проекты, ротации, внутренние технические сообщества, тренинги, сертификации, коучинг, подписки на онлайн-платформы для обучения, сессии передачи знаний (pass-it-on), воркшопы, конференции;
• Баланс между работой и личной жизнью: гибридный формат работы и гибкий график, программа помощи сотрудникам;
• Здоровье: глобальная внутренняя программа благополучия, доступ к приложениям для благополучия;
• Сообщество: глобальные внутренние технические сообщества, клубы по хобби и группы по интересам, программы инклюзии и разнообразия, мероприятия и праздники.

В Endava мы стремимся создавать открытую, инклюзивную и уважительную среду, в которой каждый чувствует себя в безопасности, ценимым и способным раскрыть свой потенциал. Мы рады заявкам от людей с любым опытом, происхождением и взглядами, потому что знаем: инклюзивные команды помогают нам создавать более умные и инновационные решения для наших клиентов. Решения о найме принимаются на основе заслуг, навыков, квалификации и потенциала. Если вам нужны особые условия или поддержка в процессе найма, пожалуйста, сообщите нам.