Senior Finance Manager

Сейчас мы ищем Senior Finance Manager, который поможет бизнес-командам принимать взвешенные финансовые решения в нескольких юридических лицах и юрисдикциях. Эта роль — отличная возможность совместить партнёрство с бизнесом и ответственность за отчётность юридических лиц: от закрытия месяца до финансовой отчётности по IFRS.

• Работать как партнёр бизнес-стейкхолдеров по коммерческим договорённостям и операционным изменениям, подвергать сомнению допущения и заблаговременно сигнализировать о финансовых рисках.
• Анализировать выручку, затраты, маржу и инкассацию, объяснять лежащие в основе бизнес-драйверы и работать со стейкхолдерами, чтобы ваши рекомендации воплощались в действия.
• Отвечать за закрытие месяца по закреплённым юридическим лицам, координируя бухгалтеров и функциональных владельцев процессов по проводкам, начислениям и сверкам. Проверять отчёт о прибылях и убытках, баланс и дебиторскую задолженность, объяснять изменения и сверять предварительные и окончательные результаты в срок.
• Готовить отдельную финансовую отчётность и пакеты отчётности в соответствии с требованиями группы по IFRS, а также координировать локальную обязательную отчётность и аудиты с внешними консультантами.
• Работать с командой Tax над расчётами, остатками и исходными данными для отчётности, обеспечивая корректный учёт и устраняя расхождения.
• Проверять внутригрупповые остатки, начисления и подтверждающие расчёты и координироваться с владельцем консолидации.
• Улучшать отчётность в NetSuite, финансовые контроли и качество данных, исследовать проблемы интеграции и доводить корректирующие действия до завершения.

• Степень бакалавра в области бухгалтерского учёта, финансов, аудита или смежной области, а также 4+ года опыта во внешнем финансовом аудите или финансовой отчётности.
• Опыт во внешнем финансовом аудите с ответственностью уровня Senior за значимые области аудита или проекты.
• Глубокое знание IFRS и практическое понимание финансовой отчётности, закрытия месяца и сверок баланса. Необходим ACCA Financial Reporting (ранее F7) или DipIFR.
• Умение связывать финансовые результаты с бизнес-операциями, оценивать предлагаемые изменения и понятно объяснять рекомендации коллегам, не работающим в финансах.
• Продвинутые навыки Excel и опыт работы с данными ERP.
• Любознательный, проактивный подход, здравое суждение и умение управлять дедлайнами и самостоятельно доводить вопросы до решения.
• Свободный английский.

Опыт работы в Big Four будет плюсом. Опыт работы с NetSuite будет плюсом.

• Remote-first и культура, основанная на доверии. Работайте оттуда, где вам удобнее всего. Никаких обязательных офисных дней и систем контроля присутствия. В некоторых локациях мы предоставляем офисы или коворкинги, но выбор за вами.
• Настоящая гибкость. Мы не привязываем вас к графику с 9 до 5. Вы можете менять рабочие часы при необходимости, если ваш день остаётся продуктивным и согласованным с командой.
• Дополнительный отдых. День рождения у нас — выходной. К этому добавляются 10 личных дней в год, семь больничных дней без справок и дополнительное время, чтобы насладиться Рождеством и Новым годом. Время на отдых — часть нашей договорённости.
• Работа, которая важна. Наша миссия — построить цифровой мир, безопасный, доступный и инклюзивный для всех. От борьбы с мошенничеством до того, чтобы сделать онлайн-сервисы проще и безопаснее, ваша работа реально влияет на то, как люди воспринимают доверие в интернете.
• Компенсация. Мы предлагаем справедливую и прозрачную оплату, соответствующую рынку.
• По-настоящему глобальная компания. Мы работаем на разных континентах и в разных часовых поясах, с коллегами и клиентами со всего мира. Вы будете запускать кампании, выходящие за границы стран, культур и языков, и увидите, как ваши идеи работают по всему миру.
• Рост заложен изначально. Чёткие цели, открытая обратная связь и планы личного развития. Мы поддерживаем ваш прогресс возможностями для обучения и оплатой профильных мероприятий — от дизайн-конференций до маркетинговых форумов.
• Отмечаем ваши важные события. Мы с гордостью поддерживаем вас в самых значимых событиях жизни: выплачиваем специальные финансовые бонусы при вступлении в брак и рождении ребёнка.
• Командные выезды. Иногда одного Slack недостаточно. Поэтому мы несколько раз в год встречаемся лично. Поездки полностью оплачиваются, так что вы можете познакомиться, поработать вместе и восстановить силы.
• Обеспечим всем необходимым. Мы следим, чтобы у вас был доступ к инструментам и оборудованию, нужным для качественной работы.
• Дружелюбие по умолчанию. Наш логотип — собака, и это не случайно. Мы сохраняем человечность, открытость и доброту. Мы приветствуем индивидуальность, причуды и разные точки зрения, потому что именно это делает нашу работу умнее и интереснее.

Этапы найма: TA screening -> Hiring Manager Interview -> Final Interview.

Мы — глобальное сообщество новаторов, творцов и мыслителей, и мы считаем, что разнообразие питает наши инновации. Sumsub с гордостью является работодателем равных возможностей и стремится создавать разнообразный и инклюзивный коллектив. Мы приветствуем заявки от людей любого происхождения, культуры, пола, опыта, способностей и взглядов. Присоединяйтесь к нам, чтобы вместе строить будущее на принципах инклюзивности.

Мы верим в справедливую и прозрачную оплату. Зарплаты различаются в зависимости от места работы и применимых местных рыночных условий.