WorkListВойтиОформить подписку
SD

Senior NLP/LLM Engineer

Архив
Вакансия в архиве · закрыта 25.08
Смотреть актуальные вакансии

Другие вакансии компании

SD
🇰🇿Almaty · Казахстан · remote·Full-timeангл. C1
Зарплата не указана
21 окт
SD
🇬🇪Tbilisi · Грузия · remote·Full-timeMiddle·англ. B2
Зарплата не указана
21 окт
SD
🇷🇸Сербия · remote·Full-timeLead·англ. не указан
Зарплата не указана
14 окт
Все вакансии компании

Похожие вакансии

DA
Senior AI Engineerвисит 7 мес.
DataArt · Software консалтинг
🇷🇸Belgrade · Сербия · remoteSenior·англ. не указан
≈ $4–7,5 тыс/мес
1 апр
JT
JustMarkets Tech · Финтех
страна не указанаSenior·англ. B1
Зарплата не указана
30 окт
AG
AgileEngine · Разработка ПО
Remote·Full-timeSenior·англ. B2
≈ $4–7,5 тыс/мес
30 окт
NG
Nebius Group · AI-инфраструктура
🇮🇱Tel Aviv · ИзраильSenior·англ. не указан
≈ $9,9–12 тыс/мес
30 окт
OI
Orion Innovation (ex MERA) · Разработка ПО
🇮🇳ИндияSenior·англ. не указан
≈ $1,4–2,5 тыс/мес
6 окт
EM
Empat · Разработка ПО
🇺🇸San Francisco · США·Full-timeSenior·англ. C1
≈ $10–14 тыс/мес
5 окт
Вакансии в Сербии

О вакансии

Откуда можно работать
Удалённо · Сербия
Английский
B2
из текста вакансии
Уровень
Senior
указан работодателем
Даты
Опубликована 22.05 · видели у компании с 11.08 по 25.08 · закрыта 25.08
вакансия закрыта, проверки прекращены
Почему в каталоге:Основана выходцами из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →

Описание переведено машинно с английского.

Суть роли

Мы ищем Senior NLP/LLM Engineer.

Что предстоит делать

  • Проведение экспериментов с LLMs: исследовать и анализировать эффективность различных архитектур и техник (SFT, RLHF, Adapters и др.) для повышения возможностей моделей ИИ.
  • Разработка и внедрение методологий оценки: реализовать и поддерживать надёжные фреймворки для оценки производительности, точности и удовлетворённости пользователей AI‑ботов, включая офлайн‑ и онлайн‑метрики.
  • Оптимизация моделей для инференса: улучшать эффективность и скорость работы моделей ИИ во время инференса, чтобы они соответствовали требованиям производительности и масштабируемости в продакшн‑средах.
  • Сотрудничество с кросс‑функциональными командами: тесно работать с дата‑саентистами, инженерами‑программистами и продакт‑менеджерами для интеграции AI‑решений в общий продуктовый конвейер.

Требования

  • Глубокое понимание принципов ML и DL: сильные знания классических алгоритмов машинного обучения, подходов к валидации моделей и метрик оценки, а также архитектур нейронных сетей, принципов обучения, функций потерь и метрик глубокого обучения.
  • Глубокое понимание классического NLP: практические знания основных подходов и задач NLP, включая предобработку текста, методы TF-IDF и векторизации, классификацию текста, распознавание именованных сущностей, семантическое сходство и трансформерные модели, такие как BERT.
  • Глубокое понимание LLMs: практический опыт работы с крупными языковыми моделями, включая дообучение и адаптацию с помощью SFT, LoRA, QLoRA, prompt tuning и prefix tuning; знакомство с подходами выравнивания, такими как RLHF и DPO; понимание подготовки данных, instruction tuning, оценки, оптимизации инференса, квантизации и развертывания с использованием vLLM, SGLang и аналогичных высокопроизводительных сервисных фреймворков.
  • Владение Python и математикой: сильные навыки программирования на Python и прочные знания линейной алгебры, теории вероятностей, статистики и оптимизации для машинного обучения и разработки нейронных сетей.
  • Знакомство с ML‑фреймворками и инструментами: numpy, pandas, scipy, scikit-learn, pytorch, transformers.
  • Уровень английского: B2+.

Условия и бенефиты

  • Возможность удалённой работы на полную ставку;
  • Отпуск — 28 календарных дней в год;
  • 7 дней оздоровления в год (отгул), которые можно использовать для решения бытовых вопросов, отдохнуть и восстановиться без больничного;
  • Бонусы до $5000 за рекомендацию успешных кандидатов на вакансии в компании;
  • Оплата 50% стоимости профессионального обучения, международных конференций и встреч;
  • Корпоративная скидка на уроки английского;
  • Медицинские льготы. Согласно расчётным листкам, если вы не имеете права на корпоративную медицинскую страховку, компания компенсирует вам до $1,000 брутто в год на одного сотрудника. Эти средства можно потратить на самостоятельную покупку медицинской страховки или на оплату врачебных услуг для себя и близких родственников (супруга/супруга, дети);
  • Организация рабочего места. Компания предоставляет всем сотрудникам оборудованное рабочее место и всё необходимое оборудование (стол, кресло, wifi и т.д.) в наших офисах или коворкингах. В остальных локациях компания возмещает расходы на рабочее место до $1000 брутто раз в 3 года, согласно расчётным листкам. Эти деньги можно потратить на аренду коворкинг‑комнаты, на обустройство рабочего места дома (стол, стул, интернет и т.д.) в течение этих 3 лет;
  • Внутренняя геймифицированная система благодарности: получайте бонусы от коллег и обменивайте их на нашу продукцию, тим‑билдинги, сертификаты на массаж и т.п.

Начальный уровень оплаты или диапазон зарплаты для этой позиции будет сообщён кандидатам в процессе рекрутинга и до начала трудоустройства.

Навыки

SFTRLHFAdaptersevaluation methodologiesoffline metricsonline metricsinference optimizationquantizationvLLMSGLangPythonNumPypandasscipyscikit-learnPyTorchTransformersBERTTF-IDFnamed entity recognition

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти