Автор та спікер курсу Product Management for MilTech GoIT · UA · Remote

Мы запускаем новое направление обучения Product Management for MilTech и ищем практикующего специалиста, который поможет показать PM‑ам, как применять свои знания и продуктовые подходы для работы с hardware, dual‑use и defense‑tech продуктами.

Наша аудитория — Product Manager‑ы с коммерческим / IT‑опытом, которые уже имеют базу в Product Management и хотят перейти в направление MilTech. Поэтому нам важно не обучать их основам Product Management с нуля, а показать специфику работы PM в оборонной сфере, реальные отличия от SaaS/digital‑продуктов и практические кейсы с hardware, R&D, производством, supply chain и работой с военными пользователями.

• помогать создавать и структурировать программу курса Product Management for MilTech;
• делиться собственной практикой, кейсами и подходами к работе с hardware / dual‑use / defense‑tech продуктами;
• проводить занятия и взаимодействовать со студентами;
• помогать преобразовывать реальный опыт в практические учебные материалы;

• имеете 3+ года практического опыта в Product Management / Product Ownership;
• работали с hardware, embedded, robotics, dual‑use или defense‑tech продуктами;
• взаимодействовали не только с software‑командами, но и с R&D и производством;
• проходили путь продукта от discovery до производства и масштабирования;
• понимаете специфику supply chain, себестоимости, производственных ограничений;
• имеете опыт или понимание государственных закупок, грантовых или оборонных программ;
• можете на реальных кейсах объяснить, чем работа PM в MilTech отличается от классического SaaS Product Management;
• вам интересно делиться практическим опытом и помогать другим PM переходить в defense‑tech.

Достойная финансовая мотивация

Ваши скиллы = уровень ответственности = уровень ЗП. Мы придерживаемся этого уравнения, а поэтому ежегодно пересматриваем финансовую мотивацию сотрудников. Если вы растёте, ваша должность и мотивация растут вместе с вами.

Гибкий график работы

Полный ремоут или офис в центре Киева с бесперебойным интернетом. Официальное трудоустройство, отпуска и больничные.

Отсутствие микроменеджмента

Не считаем количество часов за компьютером — считаем ваши метрики и результаты. Тщательно подбираем людей в команду по ценностям GoIT, чтобы обеспечить адекватную атмосферу для работы и развития.

Профессиональный рост и культура открытости

Feedback Driven культура, прозрачная, открытая коммуникация, отсутствие иерархического общения. Гордимся тем, что благодаря этому подходу 80% наших менеджеров выросли из линейных сотрудников.

Бонусы для вашего развития

Бесплатное обучение на любом онлайн‑курсе GoIT после 6 месяцев работы в компании

Обучение в Neoversity на льготных условиях в зависимости от стажа работы в компании

Бесплатное обучение для детей сотрудников на любом курсе GoITeens

Бесплатные speaking clubs по английскому языку

Корпоративная база знаний и обучение во внутренних и внешних проектах компании

Вебинары и практические занятия с психологом для сохранения work&life balance

Корпоративная жизнь

Регулярно встречаемся с командой онлайн и несколько раз в год проводим крупные офлайн‑ивенты. Проверим, случится ли у нас матч?

Ждём ваше резюме!

Давай знакомиться!