Vice President - Product Design

В качестве Vice President of Product Design вы определите и возглавите видение дизайна, стратегию и операционное совершенство в рамках мирового уровня организации продуктового дизайна CrowdStrike. Вы будете исполнять роль исполнительного лидера дизайна по всей платформе Falcon — устанавливая планку для мастерства, системного мышления и пользовательского опыта в масштабе. В CrowdStrike продуктовый дизайн является равноправным партнёром управления продуктом и инженерии, и это редкая возможность владеть дизайном на исполнительном уровне в компании, где дизайн действительно имеет место за столом. Вы будете руководить многодисциплинарной организацией, охватывающей операционные процессы дизайна, системы дизайна, исследования и продуктовый дизайн, сотрудничая как настоящий равный с лидерами уровня VP в области управления продуктом и инженерии, формируя то, как выглядит, ощущается и работает самая продвинутая в мире платформа кибербезопасности.

• Владеть и формулировать общее видение и стратегию продуктового дизайна для платформы Falcon от CrowdStrike, выступая в роли исполнительного голоса дизайна в беседах уровня C-suite и обеспечивая, чтобы дизайн был конкурентным дифференциатором, влияющим на бизнес‑результаты
• Партнерить напрямую с Chief Product Officer, VP of Engineering и старшим GTM‑руководством для влияния на дорожную карту, стратегию продукта и направление платформы, одновременно формируя культуру дизайна, определяемую мастерством, эмпатией к пользователям, инновациями и ответственностью
• Руководить стратегией трансформации AI в дизайне — определять, как AI‑инструменты, рабочие процессы и возможности внедряются, управляются и масштабируются в командах, контролируя управление системами дизайна и их внедрение во всех продуктах
• Создавать рамки исследований, аналитики и дизайнерской интеллигенции, связывающие решения дизайна с пользовательскими результатами и бизнес‑влиянием, включая дашборды измерений уровня исполнительного руководства, демонстрирующие ценность дизайна старшему руководству и совету директоров
• Строить и масштабировать высокоэффективную организацию из менеджеров дизайна, старших дизайнеров, исследователей и специалистов по операциям через стратегический набор персонала, программы развития талантов, рамки карьерного роста и организационный дизайн, обеспечивающие скорость и кросс‑функциональную эффективность
• Обеспечивать операционное совершенство, управляя экосистемой инструментов дизайна, ежегодным планированием бюджета, распределением ресурсов и масштабируемыми процессами, которые максимизируют эффективность команды и поддерживают качество без бюрократии
• Формировать внешний бренд дизайна CrowdStrike, представляя организацию на отраслевых мероприятиях, у клиентов и в более широком сообществе дизайнеров, продвигая лидерство мысли в области дизайна

• 15+ лет опыта в продуктовом дизайне с подтверждённым послужным списком лидерства в масштабе, включая 8+ лет исполнительного или старшего руководства дизайна, возглавляющего менеджеров менеджеров и крупные распределённые дизайнерские организации
• Доказанный опыт использования AI‑технологий для улучшения принятия решений, оптимизации рабочих процессов и повышения эффективности, приводя к бизнес‑результатам
• Способность задавать и реализовывать видение дизайна, которое приводит к измеримым продуктовым и бизнес‑результатам, с глубокой экспертизой во всех областях дизайна — UX, визуальном дизайне, системах дизайна, исследованиях и операциях дизайна
• Исполнительное присутствие и исключительные коммуникативные навыки с подтверждённой способностью влиять на уровне C-suite, согласовывать кросс‑функциональных заинтересованных сторон и вдохновлять крупные организации на совместное видение дизайна
• Сильный подход, основанный на данных, к принятию решений с опытом создания рамок измерения, связывающих дизайн с бизнес‑влиянием, и подтверждённой способностью вести внедрение и трансформацию AI в дизайнерской организации
• Глубокая экспертиза AI с опытом проектирования и выпуска AI‑управляемых функций и инструментов в корпоративных средах продуктового дизайна, включая понимание паттернов взаимодействия AI/ML, разговорных UI, агентных рабочих процессов и уникальных UX‑вызовов масштабного развертывания AI в производственных системах
• Доказанный успех в построении и масштабировании дизайнерских организаций в быстрорастущих, высоко динамичных средах, включая опыт в организационном развитии, структуре команд и управлении изменениями в масштабе
• Степень бакалавра в области дизайна, Human-Computer Interaction или смежной области (предпочтительно степень магистра)
• Возможность работать из офиса в США 2+ дня в неделю.

• Опыт руководства продуктовым дизайном в ведущей компании по корпоративному программному обеспечению, кибербезопасности или SaaS с глубоким знакомством со сложными, насыщенными данными продуктовыми средами, такими как операции безопасности, аналитические платформы или инструменты для разработчиков
• Знание отрасли кибербезопасности и уникальных UX‑вызовов рабочих процессов операций безопасности, подкреплённое публикациями, выступлениями на конференциях или признанным присутствием в более широком сообществе продуктового дизайна
• Опыт участия в M&A‑активностях, включая оценку зрелости дизайна целей поглощения и руководство пост‑приобретённой интеграцией дизайна, с знакомством с AI‑управляемыми инструментами дизайна и перспективой на агентные рабочие процессы
• Опыт в организационном развитии и построении культуры дизайна в масштабе, включая управление крупными бюджетами операций дизайна и отношениями с поставщиками

Базовый диапазон заработной платы для этой позиции в США составляет $250,000 – $350,000 в год + переменная/поощрительная компенсация + акции + льготы.

• Лидер рынка в компенсациях и акционерных наградах
• Всеобъемлющие программы физического и психического благополучия
• Конкурентный отпуск и праздничные дни для восстановления сил
• Оплачиваемый отпуск по уходу за ребёнком и приёмному отцу/матери
• Возможности профессионального развития для всех сотрудников независимо от уровня или роли
• Сети сотрудников, группы по географическому соседству и возможности волонтёрства для налаживания связей
• Яркая офисная культура с мировыми удобствами
• Сертификат Great Place to Work™ по всему миру
• CrowdStrike, Inc. привержена принципу равной оплаты за равный труд в своей практике компенсаций.
• CrowdStrike гордится тем, что является работодателем с равными возможностями. Мы стремимся к созданию культуры принадлежности, где каждый ценится за то, кто он есть, и имеет возможность добиваться успеха.
• Мы поддерживаем ветеранов и людей с ограниченными возможностями через нашу программу позитивных действий.