Что вы будете делать
· Вы будете отвечать за определение технической стратегии для вашей команды на годовом горизонте и помогать команде связывать её с критически важными проектами, влияющими на бизнес. · Вы будете сотрудничать с другими командами в жизненном цикле разработки продукта, взаимодействуя с менеджерами продукта, дизайном и аналитикой, чтобы обеспечить техническую устойчивость, понять риски и компромиссы и управлять ими. · Вы будете выступать в роли умножителя силы для вашей команды, определяя и защищая технические решения и операционные процессы. · Вы берёте на себя ответственность за работу и доступность вашей команды, обеспечивая наличие правильного мониторинга, ротаций триажа, плейбуков, политик, тестирования и оповещений, поддерживающих «работу без перебоев» и дежурства. · Вы будете способствовать культуре качества и ответственности в команде, устанавливая стандарты код‑ревью и дизайна, а также продвигая их за пределами команды через свои статьи и технические доклады. · Вы будете развивать таланты в команде, предоставляя обратную связь и наставничество, а также показывая пример.
Что мы ищем
· У вас более 8 лет опыта проектирования, разработки и запуска масштабируемых бэкенд‑систем с использованием языков, таких как Python или Kotlin. · У вас обширный опыт создания высокодоступных распределённых систем с использованием технологий, таких как AWS, MySQL, Spark и Kubernetes. · У вас есть опыт разработки потребительского опыта с использованием UI‑фреймворков, таких как React. · У вас более 2 лет опыта работы в поиске или связанных рекомендационных движках. · У вас есть опыт доставки крупных функций, системных компонентов или вывода из эксплуатации существующего функционала через определение технического и исполнительного плана. Вы пишете качественный код, который легко понимается и используется другими. · Вы успешно работаете в условиях неопределённости и комфортно переходите от низкоуровневых идиом языка к архитектуре крупных систем, чтобы понять, как они работают. · Ваш рост и траектория влияния демонстрируют, что вы освоили сбор и итерацию обратной связи от инженеров и кросс‑функциональных коллег. · У вас сильные устные и письменные коммуникативные навыки, поддерживающие эффективное сотрудничество с нашей глобальной инженерной командой. · Эта позиция требует либо эквивалентного практического опыта, либо степени бакалавра в соответствующей области.
Базовый уровень оплаты - P
Уровень акций - 13
Новые сотрудники в Affirm обычно начинают в начале диапазона оплаты. Affirm сосредоточена на предоставлении простой и прозрачной структуры оплаты, которая основана на различных факторах, включая местоположение, опыт и профессиональные навыки.
Базовая зарплата является частью общего пакета компенсаций, который может включать вознаграждения в акциях, ежемесячные выплаты на здоровье, благополучие и технические расходы, а также льготы (включая 100 % субсидированное медицинское покрытие, стоматологию и зрение для вас и ваших зависимых).
Диапазон базовой оплаты в Тихоокеанском регионе США (CA, WA, NY, NJ, CT): $230,000 - $290,000
Диапазон базовой оплаты в Sapphire США (все остальные штаты): $204,00 - $264,000
#LI-Remote
Remote-first with flexibility built inAffirm is proud to be a remote-first company. Most roles can be done from almost anywhere within the country of employment. Some positions may occasionally require in-person work at an Affirm office, and a few are office-based due to the nature of the work. All new hires will be invited to attend an in-person onboarding experience.
Benefits designed for youOur benefits reflect our commitment to care, transparency, and flexibility. Here are a few highlights:
- Health coverage at no cost: We cover 100% of premiums for employees and their dependents.
- Spending stipends: Monthly stipends support your tech setup, and the ability to choose health and wellness options that are right for you.
- Time off to recharge: Flexible time off and generous holiday calendars help you rest when you need to.
- Own a piece of what you build: Our employee stock purchase plan (ESPP) lets you buy Affirm stock at a discount.
We’re committed to providing an inclusive interview process, including accommodations for candidates with disabilities. If you need support, we’re happy to help.
For positions based in San Francisco or Los Angeles: Affirm considers qualified applicants with arrest and conviction records, as required by law.