Вы поможете создавать и поддерживать бэкенд-сервисы, на которых работают регистрация, вход, авторизация и процессы жизненного цикла учётной записи в B2C- и B2B-сценариях. Вы будете работать с опытными инженерами и смежными командами, чтобы выпускать идентификационные функции ограниченного объёма с прочной базой в области безопасности, надёжностью и операционной дисциплиной.
Мы ищем Mid-Level Software Engineer с крепкой инженерной базой, интересом к аутентификации и желанием изучать управление идентификацией и доступом клиентов (CIAM). Обширный опыт в аутентификации или CIAM не нужен — мы ценим вашу способность создавать ПО, решать задачи и расти в этой области.
- Подтверждённое умение писать, тестировать и отлаживать ПО на Python, Kotlin или похожем языке — по опыту учёбы, стажировок, личных проектов, open source или профессиональной работы. Минимального количества лет опыта не требуется.
- Базовое понимание бэкенд-разработки, включая API, структуры данных, базы данных и системы контроля версий.
- Искренний интерес к тому, как работает аутентификация, и стремление создавать безопасные и надёжные решения для клиентов.
- Практичный подход к решению задач, готовность задавать вопросы и открытость к обучению через наставничество и код-ревью.
- Чёткая коммуникация и умение сотрудничать с коллегами из инженерных, продуктовых команд и команд безопасности.
- Для этой позиции требуется либо эквивалентный практический опыт, либо степень бакалавра в смежной области.
Предыдущий опыт работы с протоколами идентификации или платформами CIAM будет плюсом, но не является обязательным требованием.
Базовая оплата входит в общий пакет компенсаций, который может включать долевое вознаграждение (equity), ежемесячные выплаты на здоровье, благополучие и технические расходы, а также льготы (включая 100% оплаченное работодателем медицинское страхование, стоматологию и страхование зрения для вас и ваших иждивенцев).
Диапазон базовой оплаты в США (CA, WA, NY, NJ, CT) в год: $165,000 - $225,000 Диапазон базовой оплаты в США (все остальные штаты) в год: $146,000 - $206,000
Remote-first с встроенной гибкостьюAffirm с гордостью называет себя remote-first компанией. Большинство ролей можно выполнять почти из любой точки страны трудоустройства. Некоторые позиции могут время от времени требовать работы лично в офисе Affirm, а несколько позиций привязаны к офису из-за характера работы. Все новые сотрудники будут приглашены на очный onboarding.
Льготы, созданные для васНаши льготы отражают нашу приверженность заботе, прозрачности и гибкости. Вот некоторые из них:
- Медицинская страховка бесплатно: мы покрываем 100% страховых взносов для сотрудников и их иждивенцев.
- Ежемесячные выплаты на расходы: ежемесячные выплаты поддерживают организацию вашего технического рабочего места и дают возможность выбирать подходящие вам варианты для здоровья и благополучия.
- Отдых для восстановления сил: гибкий график отпусков и щедрый календарь праздников помогают отдыхать, когда это нужно.
- Владейте частью того, что создаёте: наш план покупки акций сотрудниками (ESPP) позволяет покупать акции Affirm со скидкой.
Мы стремимся к инклюзивному процессу собеседований, включая адаптацию для кандидатов с инвалидностью. Если вам нужна поддержка, мы будем рады помочь.