Senior Salesforce Engineer

В качестве Senior Salesforce Engineer вы будете неотъемлемым членом команды Business Systems в рамках Revenue. Вы будете тесно сотрудничать с коллегами из Business Systems и ключевыми кросс‑функциональными заинтересованными сторонами, разрабатывая и внедряя технические решения, которые трансформируют работу нашей организации Revenue. Мы ищем кандидатов, стремящихся к простым, изысканным решениям, умеющих ясно и проактивно общаться на всех уровнях организации и постоянно совершенствующих как технические, так и межличностные навыки. Идеальный кандидат гибко работает в быстро меняющейся среде, привлекает XFN‑партнёров к техническим решениям и активно повышает планку для окружающих.

• Определять и проверять технические дизайны для кастомной разработки, интеграций и миграций данных, обеспечивая соответствие лучшим практикам в области безопасности, производительности и долгосрочной поддерживаемости

• Выступать в роли технического лидера, постоянно оценивая новые возможности Salesforce, включая Salesforce Flow, Agentforce и Einstein AI, и проактивно предлагать пути их внедрения, приносящие измеримую бизнес‑ценность

• Проектировать, создавать и управлять интеграциями между Salesforce и смежными системами с помощью Workato, вести сложные многоквартальные инициативы от начала до конца, отвечая за архитектуру решения, оценку объёма, оценку рисков и коммуникацию по срокам и компромиссам

• Тесно сотрудничать с XFN‑заинтересованными сторонами из Engineering, Sales, Legal и Operations для сбора требований, совместного проектирования решений и ясного общения с технической и нетехнической аудиторией на протяжении всего жизненного цикла поставки

• Наставлять и активно развивать других инженеров Salesforce в команде, предоставляя рекомендации по архитектуре, проверяя проектные решения, делясь знаниями через парное программирование и документацию, а также поддерживая долгосрочный рост и развитие карьеры команды

• Определять стратегическое направление оптимизации и эволюции Salesforce, Ironclad и смежных систем Revenue, гарантируя масштабируемость решений и значительное улучшение опыта торговцев и организации Revenue

• Владеть сквозной архитектурой и управлением CPQ‑решений и стратегии жизненного цикла контрактов между системами, согласовывая CLM, CRM и платформы данных, определяя стандарты моделей ценообразования, согласования контрактов и downstream‑отчётности для обеспечения точности, масштабируемости, аудируемости и соответствия требованиям

• Степень BA/BS или эквивалентный 4‑летний диплом либо эквивалентный опыт

• Экспертный уровень владения Salesforce.com (5+ лет в сложных корпоративных организациях)

• 4+ года опыта разработки с Apex, Lightning Web Components и Salesforce Flow

• 2+ года опыта построения и поддержки интеграций с Workato или сопоставимыми iPaaS‑инструментами, включая проектирование рецептов, обработку ошибок и документацию

• Владение инструментами Salesforce DevOps, включая Gearset или сопоставимые CI/CD‑платформы и рабочие процессы контроля версий на основе Salesforce DX / Git

• Знакомство с возможностями Salesforce Agentforce и Einstein AI и их применением в Revenue‑процессах

• Исключительные навыки письменного и устного общения, подтверждённые опытом перевода сложных технических задач в понятные обновления для бизнес‑заинтересованных сторон и руководства

• Способность выстраивать доверие и крепкие рабочие отношения с Engineering, Finance, Legal и Revenue‑командами

• Опыт работы с Clay или сопоставимыми платформами обогащения данных и автоматизации GTM‑рабочих процессов (высоко желателен, но не обязателен)

• Основные навыки работы с Pardot

• Экспертный уровень владения Salesforce CPQ (5+ лет)

• 2+ года опыта настройки Ironclad или сопоставимых CLM‑инструментов; наличие значка Ironclad CLM Core Administration или эквивалентной CLM‑сертификации

• Сертификации Salesforce Advanced Administrator, Salesforce Platform Developer I и II и/или Salesforce CPQ Specialist

• Опыт эффективного использования AI‑инструментов для повышения продуктивности, решения бизнес‑проблем и оптимизации рабочих процессов

• Опыт работы с Clay или сопоставимыми платформами обогащения данных и автоматизации GTM‑рабочих процессов (высоко желателен, но не обязателен)

CAN base pay range per year: $133,000 - $183,000

#LI-Remote

Affirm гордится тем, что является компанией с приоритетом удалённой работы! Большинство наших ролей удалённые, и вы можете работать почти из любой точки страны, где вы трудоустроены. Сотрудники в близких ролях имеют гибкость работать удалённо, но иногда им потребуется работать из назначенного офиса Affirm. Ограниченное число ролей остаётся офисными из‑за характера их обязанностей.

Мы чрезвычайно гордимся тем, что предлагаем конкурентные льготы, основанные на нашем ключевом ценностном принципе «люди превыше всего». Некоторые ключевые моменты нашего пакета льгот включают:

• Медицинское страхование — Affirm покрывает все премии для всех уровней покрытия для вас и ваших иждивенцев

• Flexible Spending Wallets — щедрые субсидии на расходы в области технологий, питания, различных потребностей образа жизни и расходов, связанных с формированием семьи

• Отпуск — конкурентные графики отпусков и праздничных дней, позволяющие вам отдыхать и восстанавливать силы

• ESPP — План покупки акций сотрудниками, позволяющий вам приобретать акции Affirm со скидкой