Staff Salesforce Engineer, Thomas

Xometry ищет Staff Salesforce Engineer в команду Salesforce Platform Team, который станет техническим лидером Salesforce org Thomas. Через эту платформу проходят все рекламные контракты, лиды, продления и счета, а также интеграции, передающие их в HubSpot, Intacct и ZoomInfo. На этой позиции вы будете тесно сотрудничать с Sales, Sales Ops и Finance, чтобы сделать платформу надёжной, хорошо управляемой и предсказуемой в плане поставки результатов. Это заметная позиция с практической работой. Вы будете задавать техническое направление, писать и проверять самый сложный код, а также наводить порядок в том, как задачи принимаются, закрепляются за исполнителями и выполняются. У этой роли нет прямых подчинённых.

• Операционное совершенство: превратить реактивный бэклог в приоритизированный процесс поставки с назначенными ответственными. Выстроить приём и приоритизацию так, чтобы у каждого тикета, выходящего из Triage, были названный ответственный и оценка объёма, а также проводить планирование спринтов, story time и ретроспективы в нашем 14-дневном ритме.

• Архитектура интеграций и платформы: отвечать за проектирование и состояние интеграций Salesforce с Intacct, HubSpot и ZoomInfo, а также CPQ, контрактов, change orders и маршрутизации лидов. Устранять сбои интеграций в их первопричине — с помощью обработки ошибок, идемпотентности и сверки данных, а не решать один тикет за другим.

• Развитие инноваций: направлять решения «build vs buy» и «declarative vs programmatic» и отстаивать практики, которые сохраняют org поддерживаемой: все метаданные через Gearset и GitHub CI/CD, никаких изменений напрямую в production и актуальный технический роадмап, включающий структурный технический долг.

• Код-ревью: писать Apex, LWC и Flow для самых сложных задач, проверять pull request'ы и наставлять разработчиков и администраторов по лучшим практикам Salesforce. Определять технические ожидания для onshore- и offshore-подрядчиков, проверять их работу и давать Sr. Manager письменные оценки качества их результатов. Выступать технической точкой эскалации при инцидентах в production и руководить анализом первопричин.

• Совместная стратегия: выстраивать прочные партнёрские отношения с Sales, Sales Ops, Finance, Marketing, IT и командой Marketplace Salesforce. Аргументированно возражать, когда запрос не является правильным решением. Отвечать за техническую сторону соответствия SOX для платформы: готовить и проверять доказательства аудита развёртываний для SOX, формировать регулярные отчёты SOX для Finance и аудита, а также проводить проверки connected-app и доступа к API.

• Не менее 5 лет профессионального опыта разработки на Salesforce в динамичной среде, ориентированной на решение проблем, с блестящим знанием Apex и Lightning Web Components, созданных и работающих в production, и свободным владением Flow и декларативной конфигурацией

• Степень бакалавра или эквивалентный опыт

• Подтверждённый опыт проектирования интеграций Salesforce с ERP- и маркетинговыми автоматизированными системами (Intacct, NetSuite, HubSpot, Marketo или аналогичными) с использованием Salesforce APIs и middleware или облачных сервисов, таких как AWS

• Опыт работы с Salesforce CPQ, контрактами и жизненным циклом change-order

• Опыт развёртывания кода Salesforce с полным SDLC: код-ревью, тестирование, управление несколькими окружениями и CI/CD-конвейер, например Gearset или Copado, с рабочими процессами на базе Git

• Опыт поддержки контролей SOX для Salesforce org, включая доказательства аудита развёртываний, проверки доступа, управление разрешениями и отчётность перед Finance или аудиторами

• Рабочий код на JavaScript, Python или Java помимо Apex, а также SQL для исследования данных

• Опыт руководства техническим направлением команды, включая наставничество через код-ревью и проведение командных церемоний; опыт работы с распределёнными или offshore-участниками будет плюсом

• Подтверждённое умение эффективно общаться на всех уровнях организации — от финансового контроллера до nearshore-разработчика

• Сертификации Salesforce, такие как Platform Developer I и II, очень желательны. Technical Architect, Administrator или CPQ Specialist будет плюсом

• Опыт работы в B2B-маркетплейсе, в медиа и рекламе или в бизнесе с подписной выручкой будет плюсом

• Практическое использование AI-инструментов в разработке будет плюсом. В этой команде Claude и Cursor утверждены как стандарты

Ориентировочный диапазон базовой зарплаты для новых сотрудников на этой позиции составляет $133,000 - $170,000 в год + бонус; он зависит от таких факторов, как профессиональные навыки, релевантный опыт и местоположение. Мы также предлагаем конкурентный пакет льгот, включая софинансирование 401(k), медицинскую, стоматологическую страховку и страховку зрения; страхование жизни и на случай нетрудоспособности; щедрый оплачиваемый отпуск, включая ежегодный отпуск, больничные, плавающие и фиксированные праздничные дни, отпуск по беременности и родам и по уходу за ребёнком; EAP, другие ресурсы для благополучия и многое другое.

Xometry — работодатель равных возможностей. Все кандидаты будут рассматриваться без учёта расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, статуса ветерана или инвалидности.

Для позиций в США: Xometry участвует в программе E-Verify и после принятия предложения о работе предоставит федеральному правительству информацию из вашей Form I-9, чтобы подтвердить, что вы имеете право работать в США.