WorkListВойтиОформить подписку
WH

Founder Associate

Архив
Wheely · Премиум-райдхейлинг
Вакансия в архиве · закрыта 11.09
Смотреть актуальные вакансии

Другие вакансии компании

WH
🇨🇾Nicosia · Кипр·Full-timeSenior·англ. B1релокация + виза
Зарплата не указана
29 окт
WH
🇬🇧London · ВеликобританияLead·англ. не указанрелокация + виза
Зарплата не указана
29 окт
WH
🇫🇷Paris · ФранцияJunior·англ. C1
Зарплата не указана
26 окт
Все вакансии компании

Похожие вакансии

TH
The Humanoid · Робототехника
🇬🇧London · Великобритания·Full-timeC-level и основатели·англ. C1
Зарплата не указана
4 сен
IN
InvestEngine · Fintech
🇬🇧London · ВеликобританияHead и выше·англ. не указан
Зарплата не указана
1 сен
DH
Delivery Hero · Доставка еды в 70+ странах
🇷🇴Bucharest · Румыния·Full-timeHead и выше·англ. B2
Зарплата не указана
2 ноя
PR
Preply · EdTech
🇬🇧London · Великобритания·Full-timeSenior·англ. B2–C2релокация
Зарплата не указана
30 окт
RE
Revolut · Fintech
🇬🇧Великобритания · remoteSenior·англ. C1
~ $3,2–6,7 тыс/мес
28 окт
SU
Sumsub · Verification / KYC платформа
🇬🇧London · Великобритания · remoteMiddle·англ. не указан
Зарплата не указана
27 окт
Смотреть все похожие

О вакансии

Откуда можно работать
Гибрид: London, Великобритания
Уровень
C-level и основатели
указан работодателем
Даты
Опубликована 05.08 · видели у компании с 11.08 по 11.09 · закрыта 11.09
вакансия закрыта, проверки прекращены
Почему в каталоге:Основана выходцами из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →

Описание переведено машинно с английского.

Суть роли

Это уникальная возможность работать над широким спектром сложных задач в быстро меняющейся среде scale-up серии B. Офис Основателя будет заниматься запуском продуктов и стратегических инициатив, помогать управлять сложными ситуациями и строить инфраструктуру, позволяющую нам масштабироваться. Вы станете частью небольшой элитной команды, которая сосредоточена на задачах высокой приоритетности по всей компании, решает сложные проблемы и вносит вклад в миссию Wheely.

Что предстоит делать

Офис Основателей имеет 3 важных приоритета:

  • Создание инфраструктуры scale-up. Команда Офиса Основателя разрабатывает ключевую инфраструктуру управления компанией и нанимает команды для управления следующими ключевыми процессами, например: управление эффективностью, компенсации, практики и философия найма, организационный дизайн, постановка целей и планирование KPI, формирование стратегии.
  • Реализация специальных инициатив. Универсальный талант для специальных проектов или чрезвычайных ситуаций (таких как раунды финансирования или проблемы с производительностью продукта).
  • Надзор за бизнес‑областями. «Дополнительный взгляд», позволяющий детально отслеживать эффективность наших ключевых бизнес‑областей. Каждый член Офиса Основателя получает в управление определённые бизнес‑области, чтобы предоставлять Основателю аналитические данные.

Требования

  • 2‑4 года опыта в одном из следующих направлений: инвестиционный банкинг высшего уровня, private equity, стратегический консалтинг или быстрорастущая технологическая компания.
  • Степень в STEM или другой высококвантитативной области, полученная в глобально признанном университете.
  • Проактивный самоинициатор, который процветает в условиях неопределённости; способный разрабатывать идеи с нуля и эффективно их реализовывать.
  • Быстрый обучаемый, который любит брать на себя ответственность, способен достигать сильных результатов и влиять на бизнес‑решения.

Условия и бенефиты

  • Офисная работа в Западном Лондоне, четыре дня в неделю с гибким временем начала и окончания, плюс один удалённый день по вашему выбору.
  • Конкурентоспособная зарплата.
  • План опционов для сотрудников.
  • Частная медицинская и стоматологическая страховка.
  • Страхование жизни и критических заболеваний.
  • Оборудование лучшего класса.
  • Ежемесячный кредит на поездки с Wheely.
  • Программа «Cycle to Work».
  • Стипендия на профессиональное развитие.

Вся ваша персональная информация будет собрана, сохранена и обработана в соответствии с Wheely’s Candidate Privacy Notice.

Навыки

performance managementcompensationhiring practicesorganisational designgoal settingKPI planningstrategy setting

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти