Senior Product Designer, Growth

Мы ищем Senior Product Designer в команду Growth. Вы будете формировать сквозной опыт, который приводит новых пользователей в экосистему Superhuman и обеспечивает значимую активацию, удержание и расширение использования. Вы будете тесно сотрудничать с менеджерами по продукту, инженерами и специалистами по данным, чтобы создавать решения, которые и радуют пользователей, и измеримо эффективны.

• Отвечать за дизайн ключевых точек роста, включая онбординг, сценарии активации, реферальные программы и моменты перехода на платный тариф во всей линейке продуктов Superhuman
• Проектировать весь путь пользователя, а не отдельные точки контакта: связывать ключевые моменты в целостный сквозной опыт, а не оптимизировать экраны по отдельности
• Превращать количественные и качественные выводы в понятные, убедительные дизайн-решения, которые двигают метрики роста
• Развивать экспериментирование: формулировать гипотезы, проектировать A/B-тесты и быстро итерировать по их результатам
• Работать в кросс-функциональном взаимодействии с Growth PM, Engineering, Data и Marketing, чтобы согласовывать стратегию и выпускать качественную работу
• Вносить вклад в дизайн-систему Superhuman и развивать её, обеспечивая единообразие и качество в масштабе
• Обладать острым глазом на детали ремесла, включая типографику, компоновку и визуальную иерархию. Вы поможете поднять планку качества всего, что выпускает команда.

• Более 5 лет опыта в продуктовом дизайне, из них не менее 2 лет — в дизайне для роста, конверсии или жизненного цикла пользователя
• Сильное портфолио, демонстрирующее сквозную дизайнерскую работу с измеримым влиянием на бизнес
• Глубокий опыт экспериментирования и принятия дизайн-решений на основе данных
• Уверенное владение Figma и практическое знание инструментов прототипирования
• Отличные навыки коммуникации и сторителлинга: вы умеете объяснять логику дизайна как техническим, так и нетехническим заинтересованным сторонам
• Опыт работы в динамичной, командной среде с высокой степенью неопределённости

• Профессиональный рост: мы считаем, что автономия и доверие — ключ к тому, чтобы сотрудники делали свою лучшую, самую инновационную работу так, как это отвечает их интересам, талантам и благополучию. Мы также поддерживаем профессиональное развитие и продвижение: обучением, коучингом и регулярной обратной связью.
• Сплочённая команда: Superhuman создаёт продукт, который помогает людям общаться, и мы применяем этот подход к собственной команде. Наша гибридная модель способствует культуре тесного сотрудничества. Мы по-разному работаем над тем, чтобы у сотрудников было чувство принадлежности. В том числе для этого у нас есть группы сотрудников по интересам — Superhuman Circles, которые объединяют людей с общей идентичностью, включая сотрудников BIPOC и LGBTQIA+, женщин и родителей. Мы также отмечаем коллег и их достижения с помощью глобальных, локальных и командных программ.
• Полный пакет льгот для кандидатов в Германии: Superhuman предлагает всем сотрудникам конкурентную оплату труда и пакет льгот, включающий заботу о жизни и здоровье (в том числе поддержку психического здоровья и страховую защиту от рисков), а также достаточный и чётко определённый отпуск. Мы также помогаем организовать домашний офис, предоставляем выплаты на здоровье и уход за домашними животными, возможности для обучения и развития и многое другое.
• Поддержка при релокации: Superhuman оказывает всестороннюю поддержку при релокации, чтобы ваш переезд в Берлин прошёл без проблем. В пакет входят помощь с визой, услуги на месте, которые помогут вам и вашей семье комфортно обустроиться, и релокационный бонус на покрытие дополнительных расходов, например временного жилья.