WorkListВойтиОформить подписку
GL

Poland Remote WMS Solution Architect / Technical Lead / WMS Consultant IRC304959

Архив
GlobalLogic · ИТ-услуги
Вакансия в архиве · закрыта 22.10
Смотреть актуальные вакансии

Другие вакансии компании

GL
🇷🇴Bucharest · РумынияSenior·англ. не указан
≈ $1,1–3,2 тыс/мес
2 ноя
GL
🇷🇴Iasi · РумынияMiddle·англ. не указан
≈ $3,2 тыс/мес
2 ноя
GL
🇮🇳Bangalore · ИндияSenior·англ. не указан
≈ $1–2,6 тыс/мес
2 ноя
Все вакансии компании

Похожие вакансии

GD
Grid Dynamics · Цифровая трансформация корпораций
🇵🇱ПольшаLead·англ. C1
≈ $4,2–7,3 тыс/мес
29 окт
PA
Perplexity AI · AI-поиск с chat-выдачей
🇺🇸San Francisco · США·Full-timeLead·англ. C1–C2
≈ $8,8–16 тыс/мес
31 окт
DH
Delivery Hero · Доставка еды в 70+ странах
🇵🇰Karachi · Пакистан·Full-timeLead·англ. C1
Зарплата не указана
30 окт
SC
Scentbird · Подписка на пробники парфюма
🇺🇸США·Full-timeLead·англ. B2–C1
≈ $8,8–16 тыс/мес
27 окт
NG
Nebius Group · AI-инфраструктура
🇲🇾МалайзияLead·англ. не указан
≈ $600–1100/мес
28 окт
NG
Nebius Group · AI-инфраструктура
🇫🇮Lappeenranta · ФинляндияLead·англ. не указан
≈ $9–14 тыс/мес
27 окт
Вакансии в Польше

О вакансии

Откуда можно работать
Удалённо, находясь в Польше
из текста вакансии
Уровень
Lead
указан работодателем
Даты
Видели у компании с 19.10 по 20.10 · закрыта 22.10
вакансия закрыта, проверки прекращены
Почему в каталоге:В команде есть выходцы из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →Основание проверено по источнику на карточке компании. Нанимает ли компания из Восточной Европы, Кавказа и Центральной Азии прямо сейчас, мы не знаем.

Описание переведено машинно с английского.

Суть роли

GlobalLogic, часть группы Hitachi, ищет опытного WMS Solution Architect / Technical Lead для участия в проекте цифровой трансформации для ведущей глобальной FMCG-компании.

Клиент использует сложный корпоративный технологический ландшафт в рознице, цепочках поставок и складских операциях, включая несколько ERP-платформ, в том числе Oracle, NetSuite и JD Edwards.

Проект направлен на модернизацию корпоративных систем и улучшение интеграций между системами управления складом (Warehouse Management Systems, WMS), ERP-платформами, решениями для электронной коммерции и сторонними логистическими провайдерами (3PL).

Мы ищем специалиста, который сможет соединить бизнес-стратегию и техническую реализацию, вести сквозную архитектуру решений и обеспечивать техническое лидерство в сложных интеграционных инициативах.

Это в первую очередь роль в области архитектуры и технического лидерства, а не позиция практической разработки.

Что предстоит делать

Руководить сквозной архитектурой решений для интеграций WMS, ERP, электронной коммерции и 3PL в сложных корпоративных средах.

Анализировать существующие процессы управления складом, проблемы интеграции и бизнес-требования, чтобы определять масштабируемые технические решения.

Проектировать архитектуру интеграции, включая API, middleware, потоки данных и событийно-ориентированные паттерны интеграции.

Преобразовывать бизнес-требования в проектные решения высокого уровня, технические спецификации и архитектурные рекомендации.

Обеспечивать техническое лидерство и архитектурное руководство для команд разработки и интеграции.

Взаимодействовать с руководителями бизнеса, чтобы понимать операционные проблемы, выявлять возможности для улучшений и предлагать эффективные решения.

Координировать работу с разработчиками, архитекторами, бизнес-аналитиками и внешними технологическими провайдерами для успешной поставки решения.

Проверять технические проектные решения и обеспечивать их соответствие бизнес-целям, стандартам интеграции и лучшим архитектурным практикам.

Поддерживать модернизацию процессов управления складом, включая управление запасами, входящие и исходящие операции и выполнение заказов.

Выявлять возможности для автоматизации, улучшений на основе AI и оптимизации розничных операций и операций цепочки поставок.

Участвовать в принятии архитектурных решений, планировании интеграции и технической реализации на протяжении всего жизненного цикла проекта.

Требования

  • Серьезный опыт работы с системами управления складом (Warehouse Management Systems, WMS) в рознице, логистике, цепочках поставок или FMCG.
  • Подтвержденный опыт в архитектуре решений, техническом лидерстве или технико-функциональном консалтинге.
  • Хорошее понимание складских операций, включая входящую/исходящую логистику, управление запасами, выполнение заказов и складские процессы.
  • Опыт проектирования или руководства интеграциями между WMS и ERP-системами, платформами электронной коммерции или провайдерами 3PL.
  • Знакомство с корпоративными ERP-платформами, такими как Oracle, NetSuite, JD Edwards, SAP или аналогичными решениями.
  • Хорошее понимание интеграций на основе API, middleware, потоков данных и корпоративных паттернов интеграции.
  • Умение проектировать сквозные интеграционные решения и преобразовывать бизнес-требования в техническую архитектуру.
  • Опыт руководства командами разработки, проверки технических решений и поддержки принятия архитектурных решений.
  • Сильные навыки управления стейкхолдерами, включая опыт работы с руководителями бизнеса и технических подразделений.
  • Отличные коммуникативные и аналитические навыки, умение решать проблемы.
  • Умение работать самостоятельно, брать на себя ответственность за архитектурные решения и сотрудничать с бизнес- и техническими командами.

Будет плюсом

  • Опыт работы с корпоративными WMS-платформами, такими как Blue Yonder/JDA, Manhattan Associates, Oracle WMS, SAP EWM или Körber.
  • Знакомство с событийно-ориентированной архитектурой, асинхронным обменом сообщениями и современными технологиями интеграции.
  • Понимание .NET, C#, Azure или других облачных технологий.
  • Опыт работы с решениями на основе AI, интеллектуальной автоматизацией или оптимизацией цепочек поставок.
  • Опыт работы над крупномасштабными проектами интеграции ERP/WMS или программами цифровой трансформации.
  • Опыт в рознице, FMCG, логистике или работе со складскими операциями сторонних провайдеров.

Условия и бенефиты

Наша цель — построить инклюзивную позитивную культуру, в которой каждый может чувствовать себя комфортно, оставаясь собой, и в которой сотрудники могут устанавливать для себя высокие стандарты и тем самым создавать больше ценности. Мы работаем вместе, чтобы поддерживать справедливость, признавая, ценя и принимая различия, обеспечивая прозрачную структуру поддержки и щедрый бюджет на обучение, чтобы помочь сотрудникам развивать навыки для карьерного роста. В нашем регионе также поддерживается гибридная модель, которая может гибко меняться в широком спектре вариантов работы в зависимости от потребностей бизнеса, клиентов и отдельных сотрудников.

Вы получите комплексную программу здоровья и благополучия, частную медицинскую страховку (клиническую помощь и психологическое благополучие) и скидки на абонементы в спортзалы. Мы предлагаем отличный пакет льгот, включая конкурентную пенсионную программу и программы признания заслуг через бонусные/поощрительные инициативы. Сотрудники имеют право на ежегодный день волонтерства, чтобы вы могли уделить время поддержке близкого вашему сердцу дела. Мы также любим общаться в неформальной обстановке: поездки в зоопарк, квизы, спортивные мероприятия, походы в театр и многое другое.

Мы работодатель равных возможностей. Наша политика — поддерживать среду, свободную от дискриминации, преследований и виктимизации.

Навыки

WMSERPOracleNetSuiteJD EdwardsSAP3PLAPImiddlewareBlue YonderManhattan AssociatesSAP EWMKörber.NETC#Azure

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти