WorkListВойтиОформить подписку
DH

Pricing & Promotions Sr. Analyst

Delivery Hero · Доставка еды в 70+ странах
Откликнуться на сайте компании ↗

О вакансии

Откуда можно работать
Barcelona, Испания
Занятость
Full-time
из текста вакансии
Английский
C1
из текста вакансии
Уровень
Senior
указан работодателем
Деньги
≈ $4–4,9 тыс/мес · оценка Worklist
по родственным ролям в стране, данные за август 2026. Это ориентир порядка величины, а не вилка этой роли · Как считаем
Даты
Опубликована 14.09 · видим у компании с 15.09 · проверена 02.11
дата публикации от работодателя
Почему в каталоге:В команде есть выходцы из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →Основание проверено по источнику на карточке компании. Нанимает ли компания из Восточной Европы, Кавказа и Центральной Азии прямо сейчас, мы не знаем.

Описание переведено машинно с английского.

Суть роли

В контексте «предоставления пользователям легкого доступа ко всему в их городе» Q-commerce (Quick Commerce) — это бизнес‑единица, цель которой — обеспечить мгновенное удовлетворение всех потребностей пользователя, от доставки видеоигры до отправки подарка… до пополнения холодильника. Мы делаем это через 3 вертикали: Продукты питания с партнёрами, Продукты питания через наши собственные Micro Fulfillment Centers (MFC), и Розничные магазины.

Команда Q-commerce организована в 3 вертикали: Продукты питания через партнёров, Розничная торговля и Продукты питания через Micro Fulfillment Centers — MFC, наши собственные супермаркеты.

Как часть команды HQ Category Management, вы будете отвечать за создание, тестирование и внедрение новых стратегий ценообразования и промо‑акций для наших MFC. Это позиция в команде, требующая решения сложного уравнения: использовать данные для определения идеальной стратегии ценообразования продуктов MFC, балансируя привлекательность и прибыльность в канале, где правила ценовой игры ещё не определены.

Что предстоит делать

  • Ответственность за общую стратегию ценообразования и промо‑акций продукта, тесное взаимодействие с командами Data Analytics, Growth и Local.
  • Структурировать и формировать инициативы в области ценообразования, как стратегические, так и операционные. Разрабатывать планы проектов, собирать и синтезировать релевантные данные, руководить анализами и формировать окончательные рекомендации.
  • Разрабатывать эксперименты — включая A/B‑тестирование, когда это применимо — и интерпретировать результаты совместно с командой Data, чтобы сделать детальные и практические выводы.
  • Обеспечивать ясность и решать неоднозначные, сложные бизнес‑проблемы, используя подходы, основанные на данных.
  • Руководить управлением изменениями и переходом к бизнес‑решениям Delivery Hero.
  • Взаимодействовать и управлять заинтересованными сторонами из Delivery Hero и глобальных и локальных команд Glovo (Finance, Category Managers, User Experience, Marketing и Growth).
  • Активно сотрудничать с коллегами и учиться друг у друга в поддерживающей среде, позволяющей расти, развиваться и вносить вклад.

Требования

  • Минимум 4 года опыта работы в FMCG или управлении категориями. Опыт консалтинга, сосредоточенный на стратегии ценообразования, будет плюсом.
  • Отличные аналитические навыки и глубокое понимание нашего бизнеса, позволяющие самостоятельно выявлять идеи развития и внедрять их в проекты.
  • Достаточная самостоятельность для достижения результатов и эффективного общения. Вы любите работать независимо, управлять множеством заинтересованных сторон и всегда демонстрировать позитивный мотивирующий настрой.
  • Эмпатичный, инклюзивный и любознательный подход.
  • У вас продвинутые навыки работы с Google Suite, знание SQL будет плюсом.
  • Высшее образование (бакалавр, магистр, MBA) в области экономики, бизнес‑администрирования, инженерии или смежных дисциплин (предпочтительно).
  • Владение английским языком. Способность не только ясно коммуницировать, но и писать структурировано и понятно.

Будет плюсом

  • Опыт консалтинга, сосредоточенный на стратегии ценообразования, будет плюсом.
  • Знание SQL будет плюсом

Условия и бенефиты

В Glovo ваш успех определяется как результатами, так и поведением. Мы нанимаем людей, отличающихся мастерством, и руководствуемся Leadership Principles, которые формируют наш образ мышления, принятие решений и сотрудничество. То, чего вы достигаете, имеет значение, а то, как вы это делаете, определяет нас. Вместе они продвигают бизнес вперёд и создают отличные впечатления. Узнайте больше о наших Leadership Principles здесь.

В Glovo мы ценим разнообразие, считаем, что оно обогащает наши команды, продукты и культуру. Мы знаем, что лучшие идеи рождаются из сочетания ярких разных умов. Поэтому мы обязуемся предоставлять равные возможности талантам из всех слоёв общества — всех гендеров, расовых/разнообразных групп, способностей, возрастов, сексуальных ориентаций и всех остальных уникальных характеристик, которые делают вас ВАМИ. Мы будем поощрять вас быть аутентичными на работе, создавая инклюзивную среду, где каждый будет услышан.

Не стесняйтесь указывать свои местоимения в заявке (например, she/her/hers, he/him/his, they/them/theirs и т.д.).

Итак, готовы взять штурвал и сделать эту поездку своей жизненной?

Погрузитесь в нашу культуру, заглянув в наш Instagram, и посмотрите наш LinkedIn и веб‑сайт!

Навыки

Google SuiteSQLA/B-тесты

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти