Role Synopsis
Старшая роль в сфере закупок, отвечающая за формирование и реализацию глобальной стратегии непрямых закупок по категориям, создание стоимости для предприятия, влияние на старших заинтересованных сторон и укрепление возможностей закупок в организации.
Определять и возглавлять корпоративную стратегию непрямых закупок Castrol по глобальным категориям, включая цифровые, маркетинговые и бренд‑услуги, профессиональные услуги, логистику, рабочие места, HSSE, командировки, временный персонал и MRO.
Отвечать за достижение глобальной ценности, стратегию поставщиков и трансформацию закупок, одновременно укрепляя управление, обеспечивая единообразные подходы к закупкам и повышая возможности закупок в организации.
The Sourcing Lead will implement end-to-end Sourcing and Contracting projects as per business request, but not limited to the following activities:
Case Management
- Принимать, реализовывать и постоянно обрабатывать большой объём одновременных запросов проектов через инструмент Case Management, расставляя приоритеты нагрузки на основе критичности для бизнеса, стоимости и риска.
Sourcing Strategy
- Собирать и анализировать рыночную информацию по глобальным рынкам поставок, чтобы рекомендовать стратегии закупок, поддерживающие операционные требования Castrol, конкурентоспособность стоимости и непрерывность поставок.
- Разрабатывать стратегии закупок, согласованные с операциями Castrol, включая производственные заводы и коммерческие объекты, обеспечивая соответствие глобальным стратегиям категорий и управлению.
- Разрабатывать стратегию закупок и вести связанные процессы утверждения.
Supplier Prequalification
- Проводить отбор/предквалификацию/дью‑дилидженс поставщиков и контролировать/реализовывать статус процесса в соответствии с соответствующими руководствами.
- Работать с менеджером категории для определения подходящей стратегии закупок, отвечающей бизнес‑требованиям.
- Руководить и управлять процессом тендера, включая уточнение поставщика, оценку и отбор, обеспечивая справедливые, прозрачные и конкурентные результаты. Разрабатывать и реализовывать детальный план переговоров для получения наилучшей ценности.
- Сотрудничать с кросс‑функциональными командами по проектам и мероприятиям закупок (RFI, RFP, обратные аукционы) с поставщиками, работающими на различных локальных, региональных и глобальных рынках.
- Непосредственно вести взаимодействие с поставщиком на протяжении процесса закупки и переговоров, обеспечивая ясность требований и коммерческих намерений.
- Разрабатывать и получать одобрения необходимой документации в соответствии с Governance Framework в соответствующих регионах.
- Определять подходящий шаблон контракта и разрабатывать содержание контракта на основе информации, содержащейся в стратегии закупок, событии закупки и/или детальных спецификациях объёма работ.
- Применять сильные коммерческие навыки и навыки переговоров для согласования коммерческих и договорных условий с поставщиками с целью оптимизации совокупной стоимости владения, распределения рисков и операционной гибкости для Castrol, в рамках правовых и категориальных рекомендаций.
- Эскалировать любые отклонения условий контракта согласно процессу отклонений и вести процесс одобрения.
- Обеспечивать подписание контракта уполномоченными лицами.
Contract Operationalization
- Осуществлять ввод в эксплуатацию контрактов после их присуждения в корпоративных инструментах и системах для обеспечения эффективного исполнения, мониторинга производительности поставщиков и реализации ценности на площадках Castrol.
Обязательное образование:
- Степень бакалавра или эквивалентный опыт в любой предметной области или смежной сфере
Обязательный опыт и требования к работе:
- Идеальный кандидат имеет 8–10 лет подтверждённого опыта полного цикла закупок и заключения контрактов, с возможностью самостоятельно работать над сложными, высокоценными и высокорисковыми случаями закупок с несколькими партнёрами.
- Опыт работы в индустрии смазочных материалов будет преимуществом.
- Хорошие навыки управления партнёрами и взаимодействия с глобальными заинтересованными сторонами.
- Опыт работы в большой мультикультурной команде.
- Хорошие навыки влияния и переговоров, а также доказанные лидерские качества.
- Свободное владение английским языком (устным и письменным).
- Свободное владение хинди (устным и письменным) является ОБЯЗАТЕЛЬНЫМ, чтобы обеспечить эффективное взаимодействие с региональными поставщиками и партнёрами.
At bp, we provide the following environment and benefits to you:
- Культура компании, где мы уважаем наши разнообразные и сплочённые команды, гордимся нашими достижениями и высоко ценим веселье и отношение к возвращению в нашу среду.
- Возможность присоединиться к нашим социальным сообществам и сетям.
- Возможности обучения и другие возможности развития для построения вашей карьерной траектории.
- Страхование жизни и здоровья, пакет медицинского обслуживания.
- И многие другие преимущества.
We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate based on race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.
We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, perform crucial job functions, and receive other benefits and privileges of employment.
Требования к командировкам:
No travel is expected with this role Помощь при переезде:
This role is not eligible for relocation Тип удалённой работы:
This position is a hybrid of office/remote working