WorkListВойтиОформить подписку
AF

Senior Software engineer (Furnishing Platform)

Архив
Affirm · Финтех BNPL
Вакансия в архиве · закрыта 08.09
Смотреть актуальные вакансии

Другие вакансии компании

AF
🇨🇦Канада · remoteMiddle·англ. C1
~ $7,9–11 тыс/мес
30 окт
AF
🇨🇦Канада · remoteSenior·англ. C1
~ $9,1–13 тыс/мес
30 окт
AF
🇺🇸США · remoteMiddle·англ. C1
Зарплата не указана
30 окт
AF
🇨🇦Канада · remoteLead·англ. C1
$209–269 тыс/год
30 окт
AF
🇨🇦Канада · remoteSenior·англ. C1
~ $12–16 тыс/мес
30 окт
Все вакансии компании

Похожие вакансии

ME
MEDvidi · Телемедицина
🇪🇸Barcelona · Испания · remote·Full-timeSenior·англ. B2+
≈ $3,9–4,8 тыс/мес
27 окт
SE
Semrush · SEO / digital marketing SaaS
🇪🇸Испания · remoteSenior·англ. C1–C2
≈ $3,9–4,8 тыс/мес
6 окт
CL
ClickHouse · Аналитическая СУБД
🇪🇸Испания · remote·Full-timeSenior·англ. C1
Зарплата не указана
10 сен
MA
ManyChat · Соцсети
🇪🇸Barcelona, Spain · Испания·Full-timeSenior·англ. B2–C1релокация
≈ $3,9–4,8 тыс/мес
12 авг
Вакансии в Испании

О вакансии

Откуда можно работать
Удалённо · Испания
Английский
C1
по другим вакансиям компании
Уровень
Senior
указан работодателем
Деньги
~ $7,8–11 тыс/мес
указана работодателем: €86 000–122 000/год, курс на 02.08
Релокация и виза
визовая поддержка
из текста вакансии
Даты
Опубликована 04.09.2025 · видели у компании с 11.08 по 08.09 · закрыта 08.09
вакансия закрыта, проверки прекращены
Почему в каталоге:Основана выходцами из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →

Описание переведено машинно с английского.

Суть роли

Мы ищем высокомотивированного Software Engineer в нашей команде Furnishing Platform для построения масштабируемых систем и конвейеров данных, поддерживающих нашу отчетность по потребительскому кредиту. Вы будете тесно сотрудничать с командами Product, Compliance, Servicing и Credit для разработки надёжных систем отчётности. Системы, над которыми вы будете работать, имеют решающее значение для предоставления точных и своевременных данных из портфеля финансовых продуктов Affirm в агентства потребительской отчётности.

Что предстоит делать

  • Владеть и достигать стратегических результатов: определять и реализовывать квартальные и долгосрочные цели, обеспечивая согласованность работы вашей команды с корпоративными задачами. Руководить инженерами в условиях неопределённости и открытых проблем, предоставляя ясность и направление.
  • Формировать архитектуру и техническую стратегию: влиять на дизайн backend‑систем в нескольких командах. Обеспечивать масштабируемость, расширяемость решений и их соответствие более широким инженерным стандартам.
  • Сотрудничать кросс‑функционально: работать с продуктом, аналитикой и дизайном для определения решений. Предвидеть риски, формулировать компромиссы и гарантировать, что технические решения поддерживают долгосрочные потребности продукта и бизнеса.
  • Продвигать операционное совершенство: обеспечивать высокую доступность и надёжность сервисов, внедряя сильный мониторинг, оповещения и практики восстановления. Стимулировать улучшения, снижающие хрупкость системы и операционную нагрузку.
  • Наставлять и развивать таланты: направлять инженеров внутри и за пределами вашей команды через менторство, ревью кода/дизайна и техническое лидерство. Устанавливать высокие стандарты инженерных практик и способствовать культуре ответственности и непрерывного обучения.
  • Расширять влияние за пределы вашей команды: писать технические предложения, делиться лучшими практиками через документацию и тех‑токи, а также отстаивать улучшения, повышающие планку для более широкого сообщества data engineering.
  • On‑Call Rotation - Для этой роли предусмотрена ротация дежурств как требование

Требования

  • Глубокая техническая экспертиза: более 4 лет опыта проектирования и построения крупномасштабных распределённых backend‑систем, с сильным владением языками, такими как Kotlin (или Python как плюс)
  • Системы в масштабе: подтверждённый опыт доставки систем с высоким объёмом и высокой доступностью, использующих такие технологии, как AWS, MySQL и Kubernetes (Airflow, Spark — как плюс).
  • Архитектурное лидерство: опыт определения технических стратегий для сложных кросс‑командных инициатив. Способность проектировать элегантные, расширяемые системы, балансирующие краткосрочные потребности и долгосрочную масштабируемость.
  • Операционная строгость: умение создавать устойчивые системы с мониторингом, оповещениями и безопасными практиками развертывания. Уверенно вести значительные изменения в больших сложных кодовых базах.
  • Лидерство и влияние: история наставничества инженеров, разблокировки команд и формирования лучших практик за пределами вашей непосредственной группы. Способность работать в условиях неопределённости и обеспечивать ясность для всех заинтересованных сторон.
  • Сильные коммуникационные навыки: отличные устные и письменные навыки, позволяющие влиять на технические и продуктовые решения в глобальной инженерной организации. Необходимо владеть асинхронным способом коммуникации — письменные технические спецификации, wiki, планы проектов и т.д.
  • Управление проектами: высокий уровень организации и способность эффективно выявлять критическую информацию.

Условия и бенефиты

Base Pay Grade - N

Equity Grade - Spain 4

Новые сотрудники в Affirm обычно начинают с нижней границы диапазона оплаты. Affirm стремится предоставить простую и прозрачную структуру оплаты, основанную на различных факторах, включая местоположение, опыт и профессиональные навыки.

Базовая оплата является частью общего пакета компенсаций, который может включать ежемесячные субсидии на здоровье, благополучие и технологические расходы, а также льготы (включая 100 % субсидированное медицинское покрытие, стоматологию и зрение для вас и ваших зависимых). Кроме того, сотрудники могут иметь право на акции, предлагаемые компанией‑материнкой Affirm Holdings, Inc.

Диапазон базовой оплаты ESP в год: €86000 - €122,000

Дополнительные льготы включают:

  • Гибкие бюджеты расходов на технологии, питание и образ жизни
  • Дни отдыха — дни для оздоровления, позволяющие отдохнуть от работы и восстановить силы
  • Программы обучения и развития
  • Родительские льготы
  • Группы ресурсов сотрудников и сообщества

Location - Remote Spain

Мы можем предложить спонсорство визы для этой роли, но требуем, чтобы кандидат находился в Испании.

#LI-Remote

Affirm гордится тем, что является компанией с приоритетом удалённой работы! Большинство наших позиций удалённые, и вы можете работать почти в любой точке страны, где вы официально трудоустроены. ...

  • Медицинское покрытие — Affirm покрывает все премии для всех уровней страхования для вас и ваших зависимых
  • Гибкие бюджеты расходов — щедрые субсидии на расходы на технологии, питание, различные потребности образа жизни и расходы, связанные с созданием семьи
  • Отпуск — конкурентные графики отпусков и праздников, позволяющие вам отдохнуть и восстановить силы
  • ESPP — план покупки акций сотрудниками, позволяющий приобретать акции Affirm со скидкой

Навыки

KotlinPythonAWSMySQLKubernetesAirflowApache Spark

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти