Backend Unit Lead

Мы ищем Unit Lead, который возьмёт на себя техническое и организационное руководство подразделением и вырастит его в единую платформу, а не три отдельные команды. Это роль «leader of leaders» с фокусом на стратегии, надёжности, людях и процессах. Хотя вы будете управлять руководителями команд, мы ожидаем, что вы останетесь технически вовлечённым — глубоко понимая наш код, системный дизайн и архитектуру. Ключевые ожидания: сильный инженерный опыт в распределённых системах, способность балансировать надёжность, технический долг и работу над продуктом, а также опыт развития руководителей команд.

• Владеть технической стратегией и дорожной картой подразделения Hub, приоритизацией и согласованием работы трёх команд как единой платформы.
• Глубоко погружаться в сложные технические области, тесно сотрудничать с архитекторами для устранения критического технического долга и оптимизации производительности системы.
• Управлять руководителями команд UDF, UDF Storage и DevOps/SRE: развитие, постановка целей, обратная связь и рост через грейды.
• Отвечать за надёжность платформы: SLO/SLA, доступность и задержки, культуру on‑call, обзоры инцидентов и снижение их количества.
• Разрабатывать направление Disaster Recovery / BCP: RTO/RPO, сценарии двойного хаба и восстановления, регулярные проверки готовности.
• Отвечать за планирование ёмкости и масштабирование, а также операции в Kubernetes и облачной инфраструктуре.
• Проводить набор персонала, оценку эффективности, обоснование грейдов и компенсаций, а также развитие инженеров внутри подразделения.
• Работать со стейкхолдерами (продукт, смежные кластеры) и налаживать координацию между командами.
• Улучшать процессы разработки и поставки: планирование, метрики, качество и управление требованиями.

• Опыт управления инженерными командами, желательно управление руководителями команд/менеджерами (одновременно несколько команд).
• Глубокие знания Go (Golang) и готовность читать, ревьюировать и писать код при решении сложных архитектурных задач.
• Сильные навыки System Design и Solution Architecture, с прочным пониманием ОС и низкоуровневых технологий.
• Опыт работы с высоконагруженными, низкозадерживающими сервисами в продакшене.
• Понимание практик SRE: SLO/SLA, наблюдаемость, управление инцидентами, on‑call.
• Уверенная работа с Kubernetes и облачной/контейнерной инфраструктурой.
• Способность выстраивать процессы найма, оценки и роста инженеров.
• Системное мышление, комфорт с неопределённостью и приоритизацией.
• Рабочий уровень русского и английского (внутренняя коммуникация и документация).

• Опыт в финансовой или торговой сфере
• Знакомство с TradingView как продуктом
• Практический опыт планирования DR и профилирования ёмкости.
• Опыт консолидации или реорганизации нескольких команд в единое подразделение.
• Знакомство с технологиями из приведённого ниже стека.

• Гибкий график работы и гибридный формат
• Хорошо оборудованные офисы для сосредоточенной и совместной работы
• Глобальная распределённая команда из более чем 500 профессионалов
• Обучение, наставничество и долгосрочный карьерный рост
• Поддержка переезда и частная медицинская страховка
• Бонусы, зависящие от результатов
• Доступ к TradingView Premium
• Регулярные командные мероприятия и встречи компании