Senior User Acquisition Manager

Мы ищем Senior User Acquisition Manager, чтобы он присоединился к нашей команде.

• Настраивать, запускать и оптимизировать рекламные кампании (Meta, TikTok, Google и др.) для продвижения мобильных приложений;
• Управлять бюджетами для достижения целей продукта и показателей эффективности;
• Проводить A/B‑тесты и быстро итеративно проверять большое количество гипотез;
• Оценивать эффективность кампаний и отслеживать ключевые метрики продукта;
• Сотрудничать по концепциям рекламных креативов и готовить брифы для креативной команды;
• Тесно взаимодействовать с партнёрами, креативными и продуктовыми командами;
• Анализировать воронки привлечения пользователей и оптимизировать их под ключевые события в приложении.

• Подтверждённый опыт рекламных кампаний мобильных приложений через Meta, TikTok, Google и Apple Search Ads;
• Успешный опыт работы с воронками;
• Сильные аналитические навыки; опыт работы с Appsflyer;
• Опыт работы с когортным анализомю

• Возможность удалённой работы на полную ставку;
• Начальный уровень оплаты или диапазон зарплаты для этой позиции будет сообщён кандидатам в процессе рекрутинга и до начала трудоустройства;
• Отпуск — 28 календарных дней в год;
• 7 дней оздоровления в год (отпуск), которые можно использовать для решения бытовых вопросов, отдыха и восстановления без использования больничного листа;
• Бонусы до $5000 за рекомендацию успешных кандидатов на вакансии в компании;
• 50 % оплаты профессионального обучения, международных конференций и встреч;
• Корпоративная скидка на уроки английского языка;
• Медицинские льготы. Согласно расчётным листкам, если вы не имеете права на корпоративную медицинскую страховку, компания компенсирует вам до $1 000 брутто в год на одного сотрудника. Эти средства можно потратить на самостоятельную покупку медицинской страховки или на оплату услуг врача для себя и близких родственников (супруга/супруг, дети);
• Организация рабочего места. Компания обеспечивает всех сотрудников оборудованным рабочим местом и всей необходимой техникой (стол, кресло, wifi и т.д.) в наших офисах или коворкингах. В остальных локациях компания возмещает расходы на рабочее место до $1000 брутто раз в 3 года, согласно расчётным листкам. Эти средства можно потратить на аренду коворкинг‑комнаты, на обустройство рабочего места дома (стол, стул, интернет и т.д.) в течение этих 3 лет;
• Внутренняя геймифицированная система благодарности: получайте бонусы от коллег и обменивайте их на нашу продукцию, мероприятия по тимбилдингу, сертификаты на массаж и т.д.

Начальный уровень оплаты или диапазон зарплаты для этой позиции будет сообщён кандидатам в процессе рекрутинга и до начала трудоустройства.