Senior Ad Monetisation Specialist

Мы ищем Senior Ad Monetisation Specialist – Web & App, который будет полностью отвечать за настройку и оптимизацию нашей рекламной монетизации. Этот специалист будет отвечать за AdMob, Google Ad Manager, медицию, программный спрос, стратегию размещения рекламы, отчётность, устранение неполадок и постоянную оптимизацию доходности.

Ваши основные задачи:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию рекламной монетизации для веб‑ и мобильных приложений.
• Настраивать, управлять и оптимизировать AdMob, Google Ad Manager, медицию приложений, рекламный инвентарь в вебе, программный спрос и размещения рекламы.
• Проводить аудит текущей рекламной настройки и выявлять возможности повышения fill rate, eCPM, show rate, ARPU и общего рекламного дохода.
• Проектировать и управлять структурами рекламных блоков для разных брендов, платформ, стран, пользовательских сегментов и размещений.
• Вводить и оптимизировать рекламные форматы, такие как баннеры, interstitials, native ads и, при необходимости, rewarded ads.
• Настраивать и оптимизировать группы медиции, bidding, waterfalls, партнёров по спросу, floor‑цены и стратегии на уровне стран.
• Устранять проблемы с рекламным доходом, включая отсутствие fill, низкий show rate, проблемы с SDK/adapter, вопросы согласия, ограничения политики и влияние релизов приложений.
• Сотрудничать с Engineering для внедрения SDK, адаптеров медиции, рекламных размещений, отслеживания событий, потоков согласия и QA‑процессов.
• Работать с Product, чтобы рекламные размещения максимизировали дополнительный доход без ущерба для конверсии подписки, удержания пользователей или их опыта.
• Сотрудничать с Data для создания дашбордов отчётности и мониторинга ключевых метрик рекламной монетизации по платформе, бренду, стране, размещению, версии приложения и типу пользователя.
• Проводить эксперименты по тестированию рекламных форматов, размещений, ограничений частоты, изменений медиции и партнёров по спросу.
• Следить за качеством рекламы, соблюдением политик, безопасностью бренда, требованиями конфиденциальности и управлением согласия.
• Предоставлять еженедельные отчёты, инсайты и рекомендации руководству.

Мы ожидаем от вас:

• Продвинутый практический опыт работы с Google AdMob
• Продвинутый практический опыт работы с Google Ad Manager
• Настройка и оптимизация медиции рекламных приложений, включая bidding, waterfalls, группы медиции, партнёров по спросу и оптимизацию на уровне стран
• Монетизация веб‑рекламы, включая рекламные блоки, line items, заказы, таргетинг, программный спрос, прямые кампании и оптимизацию доходности
• Глубокое понимание ключевых рекламных метрик:
• Запросы рекламы: match rate / fill rate, show rate, impressions, eCPM, CTR, ARPDAU / ARPU, revenue per session, impressions per user, no‑fill rate; способность диагностировать падения дохода и технические рекламные проблемы
• Опыт работы с рекламными форматами: banner ads, interstitial ads, native ads, rewarded ads, web display ads
• Опыт управления согласием, требованиями конфиденциальности, учётом GDPR/CCPA и настройками персонализации рекламы
• Понимание внедрения SDK, адаптеров медиции, влияния релизов приложений, тестовой рекламы, QA и инструментов отладки
• Умение формулировать чёткие требования к реализации для Engineering
• Навыки отчётности и анализа с использованием Looker, Tableau, Power BI, Google Analytics, BigQuery, Excel или аналогичных инструментов
• Опыт проведения A/B‑тестов или контролируемых экспериментов для рекламных размещений, ограничений частоты и изменений монетизации
• Понимание бизнес‑моделей подписки и способность балансировать рекламный доход с конверсией и удержанием подписчиков

• ВОЗМОЖНОСТЬ РАБОТЫ УДАЛЁННО (full‑time);
• Уровень начальной оплаты или диапазон зарплаты будет сообщён кандидатам в процессе рекрутинга и до начала трудоустройства;
• Отпуск — 28 календарных дней в год;
• 7 дней оздоровления в год (отпуск), которые можно использовать для решения бытовых вопросов, отдыха без использования больничного;
• Бонусы до $5000 за рекомендацию успешных кандидатов на вакансии в компании;
• 50 % оплаты профессионального обучения, международных конференций и встреч;
• Корпоративная скидка на уроки английского;
• Медицинские льготы. Согласно расчётным листам, если вы не имеете права на корпоративную медицинскую страховку, компания компенсирует вам до $1 000 брутто в год на одного сотрудника. Эти средства можно потратить на самостоятельную покупку медицинской страховки или на оплату врачебных услуг для вас и близких родственников (супруга/супруга, дети);
• Организация рабочего места. Компания предоставляет всем сотрудникам оборудованное рабочее место и всё необходимое оборудование (стол, кресло, wifi и т.д.) в наших офисах или коворкингах. В остальных локациях компания возмещает расходы на рабочее место до $1000 брутто раз в 3 года, согласно расчётным листам. Эти деньги можно потратить на аренду коворкинг‑комнаты, на обустройство рабочего места дома (стол, стул, интернет и т.д.) в течение этих 3 лет;
• Внутренняя геймифицированная система благодарности: получайте бонусы от коллег и обменивайте их на фирменные товары, мероприятия по тим‑билдингу, сертификаты на массаж и т.п.