Мы ищем Performance Marketing Lead (Social Media Ads) для руководства и масштабирования нашей платной социальной рекламы в портфеле Ruby Labs.
Это роль старшего игрока‑тренера. Вы будете отвечать за выполнение рекламных кампаний в соцсетях для нескольких брендов и платформ: Meta, TikTok, Snapchat, Pinterest, Reddit, Quora, LinkedIn и X; обучать и развивать менеджеров по привлечению, устанавливать стандарты аккаунтов, повышать эффективность и защищать здоровье аккаунтов в крупной многобрендовой структуре.
Вы будете отвечать за прибыльное масштабирование расходов на всех этих платформах, а также за оценку и подключение новых рекламных платформ в соцсетях по мере их появления. Вы будете проводить регулярные аудиты аккаунтов, выявлять упущенные возможности и обеспечивать, чтобы каждый бренд использовал каждый социальный канал в полном объёме.
Это не роль, ограниченная только отчётностью. Вам необходимо быть близко к аккаунтам, разбираться в деталях и уметь самостоятельно оспаривать стратегию, структуру, ставки, соответствие требованиям, измерения и исполнение.
Мы также работаем в AI‑first режиме. Вы будете отвечать за базу знаний по социальному привлечению внутри Claude, включая плейбуки, аудиторские фреймворки, подсказки, автоматизации, чек‑листы QA и повторяемые рабочие процессы, помогающие команде работать быстрее и эффективнее.
Показатели портфеля
- Масштабировать прибыльные расходы на нескольких брендах, регионах, языках и воронках.
- Управлять CPA, ROAS и окупаемостью на основе реальных данных о доходах, а не поверхностных метрик платформ.
- Проводить регулярные аудиты аккаунтов по всем брендам для выявления пробелов, упущенных возможностей, неэффективных структур, недоиспользуемых типов кампаний, слабых сигналов и потенциала масштабирования.
- Обеспечивать полное использование социальными платформами, релевантными аудитории и воронке каждого бренда, и отмечать, где бренд должен протестировать канал, который пока не использовался.
- Сотрудничать с управляющими директорами и менеджерами по привлечению (UA Managers) для преобразования целей бренда в практическое исполнение.
- Предоставлять рекомендации на уровне каналов по распределению бюджета, структуре аккаунтов, подходу к ставкам, приоритетам тестирования и возможностям масштабирования.
- Сотрудничать с командами Meta, TikTok, Snapchat, Pinterest, Reddit, Quora, LinkedIn и X по бета‑тестам, новым типам кампаний, изменениям продукта, путям эскалации и возможностям на уровне платформ.
Руководство командой
- Коучить, обучать и развивать менеджеров по привлечению, работающих с платными социальными платформами.
- Нанимать, вводить в должность, управлять и, при необходимости, принимать решения о замене специалистов по социальному привлечению.
- Отвечать за оценку эффективности, цели, KPI, циклы обратной связи и планы личного развития команды социального привлечения (UA).
- Устанавливать планку эффективности и разрабатывать стандарты для команды.
- Проводить ревью работы по аккаунтам, обучать менеджеров UA и повышать общую качество исполнения.
- Обеспечивать, чтобы каждый бренд имел чёткое владение, еженедельную отчётность и надёжную поддержку канала.
- Оставаться достаточно вовлечённым, чтобы проводить аудит аккаунтов, оспаривать решения и направлять исполнение, опираясь на реальные данные аккаунтов.
Архитектура аккаунтов и управление
- Определять стандарты для структуры аккаунтов, наименования, архитектуры конверсий, ставок, тестирования, отчётности, документации и QA.
- Проводить ревью крупных изменений в аккаунтах перед запуском и убеждаться, что изменения основаны на гипотезах, измеримы и задокументированы.
- Проводить ежемесячные аудиты всех рекламных аккаунтов в соцсетях.
- Поддерживать чистую документацию, чтобы знания об аккаунтах, автоматизации, тесты и выводы не зависели от одного человека.
- Создавать повторяемые стандарты, которым менеджеры UA могут следовать по брендам и платформам, не теряя контекст, специфичный для бренда.
Политика и соответствие
- Отвечать за политику и соответствие социальных платформ во всех брендах Ruby Labs.
- Защищать здоровье аккаунтов во всех брендах.
- Управлять процессами политики для проверки объявлений, отклонений, апелляций, ограничений аккаунтов и эскалации на каждой социальной платформе.
- Тесно сотрудничать с командами брендов по согласованности объявлений и целевых страниц, утверждениям, ценообразованию, соответствию воронки и тестированию, чувствительному к политике.
- Создавать процессы, ориентированные на предотвращение, чтобы проблемы политики выявлялись до запуска.
- Поддерживать прямые пути эскалации с представителями платформ Meta, TikTok, Snapchat, Pinterest, Reddit, Quora, LinkedIn и X.
- Иметь полномочия блокировать запуски, создающие существенный риск для аккаунта или политики.
AI‑First операционная система
- Отвечать за базу знаний по социальному привлечению внутри Claude, включая плейбуки, SOP, аудиторские фреймворки, чек‑листы QA кампаний, подсказки и повторно используемые рабочие процессы.
- Разрабатывать AI‑поддерживаемые рабочие процессы для креативного брифинга, создания кампаний, аудитов, QA, отчётности, выявления возможностей и обзора оптимизации.
- Обучать менеджеров UA правильному и последовательному использованию рабочих процессов Claude в их ежедневной работе с соцсетями.
- Оценивать качество рабочих процессов, со временем улучшать базу знаний и превращать успешные процессы в повторяемые стандарты команды.
- Использовать AI для повышения скорости и качества работы команды, при этом оставляя человеческое суждение, соответствие требованиям и безопасность аккаунтов в центре внимания.
Откройте для себя преимущества работы в нашей динамичной команде! Мы предлагаем:
- Удалённая рабочая среда: Наслаждайтесь свободой работать из любой точки в любое время, способствуя здоровому балансу между работой и личной жизнью.
- Неограниченный отпуск (PTO): Пользуйтесь неограниченным оплачиваемым отпуском, чтобы восстановиться и сосредоточиться на своём благополучии, без подсчёта дней.
- Оплачиваемые национальные праздники: Празднуйте и отдыхайте в национальные праздники с оплачиваемым временем для восстановления.
- Предоставляемый компанией MacBook: Ощутите беспрепятственную продуктивность с высококлассными Apple MacBook, предоставляемыми всем сотрудникам, которым они нужны.
- Гибкий договор независимого подрядчика: Откройте преимущества гибкости, автономии и предпринимательских возможностей. Пользуйтесь налоговыми преимуществами, возможностями нетворкинга, сниженными обязательствами работодателя и свободой работать из любой точки. Подробнее читайте здесь: https://docs.google.com/document/d/1nkrN76JlZkbKj9WSOhlT1_mni_CZeDkHdwfIjPXVwvk/preview?tab=t.0#heading=h.ndsdl4wapxtt