Legal & Sustainability Associate

Мы ищем Legal & Sustainability Associate, который будет руководить реализацией и дальнейшим развитием стратегии устойчивого развития Lyka, её отчётностью и инициативами, а также поддерживать широкий спектр общих внутренних юридических вопросов.

Идеальный кандидат – юрист, допущенный к практике в Австралии, с сильным интересом к экологической устойчивости, ESG и ответственному бизнесу – вам не нужно быть признанным экспертом, достаточно любопытства и инициативы быстро развить эту экспертизу. При этом, если вы не юрист, но обладаете сильным опытом в области устойчивого развития, ESG или ответственного бизнеса и вам комфортно работать в тесном взаимодействии с нашей юридической функцией, мы будем рады услышать вас.

• Руководить реализацией и дальнейшим развитием стратегии устойчивого развития Lyka, метрик и целей, отслеживать показатели и регулярно отчитываться перед руководством и Советом директоров.
• Поддерживать общие внутренние юридические вопросы, включая проверку контрактов, юридические и регуляторные исследования, соблюдение требований и практические юридические рекомендации.
• Формировать экспертизу в области экологических законов, нормативов и рамок отчётности, релевантных для операций и цепочки создания стоимости Lyka, а также выявлять новые юридические и устойчивые риски и законодательство для поддержки управления рисками.
• Управлять отчётностью по устойчивому развитию, сбором данных и требованиями к соблюдению.
• Интегрировать устойчивое развитие в повседневные операции и долгосрочное планирование, работая с бизнес‑командами над выявлением возможностей для улучшения.
• Выступать в качестве внутреннего эксперта по устойчивому развитию и ESG, получая поддержку для расширения компетенций за пределы текущей экспертизы.
• Создавать масштабируемые процессы, шаблоны и политики в области юридических вопросов и устойчивого развития для поддержки быстрого роста и сильных кросс‑функциональных отношений.
• Проводить обучение и коммуникации, повышающие понимание и вдохновляющие к действию.
• Управлять мероприятиями, наградами и отраслевыми заявками в сфере устойчивого развития, уверенно сообщать о прогрессе внутри и вне компании, выступая хранителем истории устойчивого развития Lyka.
• Сотрудничать с поставщиками и бизнес‑партнёрами для создания положительного экологического и социального воздействия по всей цепочке создания стоимости.

Мы открыты для кандидатов как с юридическим, так и с опытом в области устойчивого развития. Вы можете быть:

• Юристом, допущенным к практике в Австралии (в частной практике или внутри компании), с ярко выраженным интересом к экологической устойчивости, ESG или ответственному бизнесу; или
• Профессионалом в области устойчивого развития, ESG или ответственного бизнеса с сильным релевантным опытом, комфортно работающим в тесном взаимодействии с внутренней юридической функцией.

Кроме того, желательно наличие:

• Образования в области права, экологических наук, устойчивого развития, ESG, бизнеса или смежных дисциплин, с более чем 3 летним релевантным опытом.
• Доказанных результатов самостоятельного ведения проектов и реализации инициатив до завершения, включая работу с незнакомыми или развивающимися темами при ограничённом руководстве.
• Сильных исследовательских навыков, способности применять новое законодательство, регуляторные требования и технические рамки – включая понимание или готовность развивать экспертизу в таких рамках, как AASB S2, Modern Slavery, B Corp и APCO.
• Опыт сбора, анализа и интерпретации данных и финансовых метрик для поддержки принятия решений.
• Отличные навыки коммуникации и взаимодействия со стейкхолдерами, способность влиять и конструктивно оспаривать решения на всех уровнях организации.
• Проактивный, совместный подход, искренний интерес к устойчивому развитию, ответственному бизнесу и опережению появления новых регуляций, законодательства и возможностей, релевантных для Lyka.

• Работа в быстрорастущем стартапе, позволяющая увидеть, что стоит за сценой поддержания гиперроста компании с физическим продуктом!
• Рост и развитие – Lyka растёт чрезвычайно быстро, что означает возможность каждый день сталкиваться с новыми вызовами и постепенно брать на себя больше ответственности по мере расширения наших площадок и команды. Мы предоставляем ежегодный бюджет на обучение и развитие (L&D) для вашего личного роста.
• Работа в компании, ориентированной на устойчивое развитие – нам важны здоровье наших собак и планеты. Мы гордимся тем, что являемся единственной в Австралии компанией по уходу за животными с отрицательным углеродным следом и без пластика, и постоянно ищем пути улучшения практик устойчивости.
• Быть частью разнообразной команды топ‑талантов, пришедших из самых разных стран и культур.
• До 18 недель дополнительного оплачиваемого отпуска по уходу за ребёнком.
• Поддержка благополучия и инструменты для заботы о вашем психическом и физическом здоровье, чтобы вы могли работать наилучшим образом.
• Гибридный график – 3 дня в неделю в офисе. У нас есть офисы, дружелюбные к животным, и промышленные кухни в Сиднее и Мельбурне. Присутствие в офисе требуется в период адаптации.
• Поддержка владельцев щенков – гибкие условия для новых питомцев, офисы, дружелюбные к животным, скидки и финансовая помощь на обучение и уход за собаками, чтобы они жили наилучшей жизнью!

Мы привержены построению инклюзивных и разнообразных команд.

Lyka – работодатель с равными возможностями, стремящийся создать рабочую среду, в которой ценятся разнообразие и инклюзия.

Мы отмечаем разнообразие, стремимся создать инклюзивную среду для всех сотрудников и призываем людей всех слоёв общества подавать заявки. Если у вас есть особые потребности или требования к доступу, просим сообщить нам об этом при подаче заявки.