QA Engineer

Мы ищем человека, который не боится настойчивости, замечает каждую мелочь и получает удовольствие от улучшения продукта своей работой. Если у вас более 3 лет опыта в ручном тестировании, вы ориентируетесь в процессах разработки и хотите одновременно повысить свои навыки автоматизации — эта роль для вас.

• Ручное тестирование внутренних сервисов
• Разработка и выполнение комплексных тест‑планов, чек‑листов и тест‑кейсов
• Проведение ручного функционального, нефункционального и регрессионного тестирования
• Анализ системных требований и технических спецификаций для построения эффективных стратегий тестирования
• Документирование дефектов, создание подробных баг‑репортов в JIRA и отслеживание их решения
• Тесное сотрудничество с командой разработки для выявления корневых причин багов и их быстрого устранения

• Более 3 лет опыта в ручном тестировании программного обеспечения
• Глубокое понимание принципов SDLC и STLC
• Практический опыт работы с инструментами тестирования и отслеживания багов: JIRA
• Профессиональные навыки использования BrowserStack (или аналогичных инструментов) и Chrome DevTools для выявления и локализации проблем
• Уверенные знания SQL (MySQL, PostgreSQL) для валидации и анализа данных
• Понимание принципов API и опыт работы с Postman
• Знание методологий тестирования: функциональное, регрессионное, smoke, кросс‑браузерное, UI/UX.

• Базовый опыт в автоматизации тестирования и работе с соответствующими приложениями (например, qa.tech)
• Опыт работы с системами мониторинга ошибок, такими как Sentry
• Навыки написания и поддержки автоматизированных тестов с использованием современных фреймворков (Playwright, Cypress или WebdriverIO)
• Знание языков программирования для целей автоматизации (например, JavaScript или TypeScript)
• Опыт интеграции и запуска автоматизированных тестов в CI/CD пайплайнах (GitLab CI/CD или GitHub Actions)
• Понимание шаблонов проектирования автоматизированного тестирования (например, Page Object Model)

• Конкурентоспособная зарплата, привязанная к курсу USD, и прозрачная бонусная система за высокие результаты.
• Реальные возможности карьерного роста: большинство наших менеджеров начинали с нуля — шанс попасть в топ‑менеджмент.
• 25 оплачиваемых дней отпуска.
• Полностью удалённая работа с возможностью работать в современном офисе в Варшаве или коворкинге в вашем городе (мы покрываем расходы).
• Непрерывное профессиональное развитие: компенсация за курсы английского и абонемент в спортзал.
• Реальное влияние на бизнес: мы всегда открыты к инициативам, ваши идеи могут изменить компанию.
• Гибкий график (начало работы между 09:00 и 11:00) и плавающий обеденный перерыв.
• Эффективный онбординг и поддержка: быстрая адаптация новых сотрудников.
• Вертикальный и горизонтальный рост: возможность менять направления работы в соответствии с вашими интересами.
• Регулярные онлайн‑мероприятия по тим‑билдингу для поддержания командного духа.
• Программы рекомендаций и регулярные обзоры вознаграждений: мы ценим ваши достижения на практике, а не только словами.