Confirmed Backend Engineer - Care

В рамках направления Corporate Services ваша миссия будет заключаться в том, чтобы обеспечить нашу Community Relations Team (CRT) инструментами, необходимыми для получения 360‑градусного обзора пути пользователя по нашей платформе. Основная цель Care team — построить «Phoenix», нашу новую комплексную back‑office систему. Этот сервис агрегирует данные со всех остальных команд и линий поставки (поезд, карпулинг и автобус), а также предоставляет критически важные возможности действий в отношении наших пользователей, такие как блокировка аккаунтов и модерация контента.

• Проектировать, создавать и развивать сервисы BlaBlaCar Backoffice
• Поддерживать некоторые стратегические пользовательские функции, такие как система управления претензиями и системы отчетности платформы BlaBlaCar
• Полностью отвечать за значительные функции, от технического дизайна и реализации до развертывания и мониторинга
• Сотрудничать с Product Manager и другими инженерами для уточнения требований и преобразования бизнес‑потребностей в надёжные технические решения
• Поддерживать и улучшать стандарты качества кода команды, предоставляя детальную обратную связь и наставничество через code reviews
• Документировать построенные решения и обеспечивать хорошее понимание наших API и сервисов потребляющими командами

• У вас есть solid experience в компаниях с сильной инженерной культурой, в условиях роста
• Вы обладаете solid knowledge языка Java и его экосистемы, а также хорошими фундаментальными знаниями в области программной архитектуры
• У вас есть практический опыт работы с Git, Docker, Kubernetes и решениями мониторинга (Datadog)
• Вы имеете значительный опыт построения, развертывания и эксплуатации Backend микросервисов в продакшн‑среде
• Вы цените продуктово‑ориентированный подход и сосредоточены на доставке бизнес‑эффекта при проектировании программного обеспечения
• Вы чувствуете себя уверенно, принимая технические решения и балансируя бизнес‑потребности с техническими ограничениями

Если вы не соответствуете 100 % квалификаций, перечисленных выше, расскажите нам, почему вы всё равно будете отличным кандидатом на эту роль в вашем заявлении!

• Гибридный формат работы: 2 дня в офисе в неделю
• 50 % покрытия медицинских расходов (Alan)
• 4 дополнительных недели к законным отпускам по беременности/отцовству
• Финансовая поддержка оборудования для домашнего офиса
• Минимум 25 дней отпуска в год
• Политика локального питания (Swile card)
• 50 % оплаты транспорта (Forfait Mobilité Durable)
• Бесплатные неограниченные поездки на карпулинге и автобусе
• Личный рост через тренинги, наставничество и программы внутренней мобильности
• План участия сотрудников в акционерном капитале
• Регулярные мероприятия по тимбилдингу
• 1 день в год для тестирования нашего продукта
• 45‑минутный видеозвонок с Chloé, Talent Acquisition Manager, чтобы познакомиться с вами, понять ваши карьерные ожидания и ответить на вопросы
• 60‑минутный видеозвонок с Rémi, Engineering Manager, чтобы обсудить ваш опыт и подробнее рассказать о скваде
• 90‑минутная сессия живого кодинга с Software Engineers
• 60‑минутное интервью по дизайну с Software Engineers
• 30‑минутный видеозвонок с Camille, Head Of Corporate Services, для оценки соответствия видению и завершения процесса
• BlaBlaCar является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы ценим разнообразие и привержены созданию инклюзивной среды для всех сотрудников.