Accountant

Мы ищем Regional Accountant для управления финансовыми операциями в Латинской Америке, с акцентом на Бразилию и Колумбию. Этот человек отвечает за ввод и вывод подрядчиков, согласование счетов и обработку платежей, одновременно координируя ежедневную работу с командами IT, HR и Delivery. Внимание к деталям имеет решающее значение.

• Управлять вводом и выводом подрядчиков от начала до конца.
• Собирать и обрабатывать счета от подрядчиков и поставщиков.
• Проверять и подтверждать часы, указанные в системе учёта рабочего времени.
• Управлять операциями по выплатам через платёжные платформы.
• Отвечать на финансовые вопросы подрядчиков.
• Общаться с поставщиками по вопросам операционных финансов.
• Координировать ежедневную работу с другими командами Finance по межфункциональным вопросам.
• Отслеживать корпоративное и клиентское оборудование, согласовывать статус активов.
• Мониторить изменения местного финансового и юридического/регуляторного регулирования в Бразилии и Колумбии.

• Степень бакалавра в области бизнеса, финансов, менеджмента или бухгалтерского учёта.
• 0-3 года опыта в бухгалтерии.
• Уровень владения английским языком Upper-intermediate.
• Способность управлять несколькими задачами с высоким вниманием к деталям.
• Способность поддерживать чёткие, точные финансовые записи.
• Способность постоянно соблюдать сроки.
• Организованный, методичный подход к работе.
• Владение Google Workspace (Docs, Sheets и сопутствующими инструментами).

• Опыт работы в бухгалтерии или финансах в ИТ‑индустрии.
• Знакомство с генеративными AI‑инструментами (например, Gemini) для оптимизации ежедневных рабочих процессов.
• Практические знания местных финансовых регуляций в Бразилии и Колумбии.
• Сильные навыки межличностного общения и управления заинтересованными сторонами.

• Рост без границ: развивайте навыки через наставничество, внутренние TechTalks, сложные проекты и выделенный ежегодный бюджет на обучение.
• Конкурентная компенсация: получайте признание, соответствующее вашим навыкам и вкладу, с регулярными обзорами эффективности и вознаграждения.
• Гибкость: работа 100 % удалённо с гибким графиком, поддерживающим концентрацию, автономию и здоровый рабочий ритм.
• Значимые, современные проекты: создавайте влиятельные продукты с использованием современных технологий вместе с глобальными командами и ведущими брендами.
• Коллаборативная культура: присоединяйтесь к поддерживающей среде без микроменеджмента, где идеи приветствуются, а вклад признаётся.
• Благополучие и поддержка: доступ к локальным программам благополучия и поддержке, ориентированной на людей, адаптированной к вашему местоположению.