Project Manager

В настоящее время мы приглашаем в команду специалиста на позицию — "Project Manager"

Основные задачи:

организация работы кроссфункциональной команды разработки: планирование, приоритизация задач, управление ресурсами и контроль сроков выполнения; управление техническим бэклогом, координация выполнения задач и проведение регулярных встреч с командой; организация и сопровождение релизов, ввод продуктов в эксплуатацию и пострелизная поддержка; взаимодействие с внутренними и внешними заказчиками: сбор и согласование требований, организация приёмочного тестирования и сопровождение внедрения; выявление и управление рисками, инцидентами и нестандартными запросами, связанными с работой ПО; контроль соблюдения методологии управления проектами и координация взаимодействия между командами; организация рабочих встреч, проведение ретроспектив и подготовка презентационных материалов для проектов.

Наши ожидания:

опыт работы от 3 лет в сфере управления проектами; опыт управления проектами в банковской сфере, финтехе или внедрении ИТ-продуктов; английский язык — уровень Upper-Intermediate (B2); опыт управления ИТ- и кроссфункциональными командами; понимание методологий управления проектами, SDLC и Agile/Scrum; опыт формирования бизнес-требований, управления портфелем проектов и взаимодействия со стейкхолдерами; знание банковского и финансового рынка; опыт работы с международными финансовыми компаниями, а также знание европейского регулирования будут преимуществом; будет преимуществом опыт работы бизнес‑аналитиком или системным аналитиком; уверенное владение MS Office, Jira, Confluence, Miro, Figma и другими инструментами управления проектами.

Мы предлагаем:

работу в инновационной компании в сегменте FinTech; возможность работать в гибридном формате или удалённо; заботу о вашем ментальном и физическом здоровье (медицинская страховка, консультации психолога, корпоративные спортивные сообщества); обучение и развитие (занятия по английскому языку, курсы и тренинги); ежегодные пересмотры заработной платы в соответствии с личной эффективностью; встречи с известными спикерами в Корпоративном клубе; программу наставничества и поддержку каждого нового сотрудника; возможность проявить свои таланты — мы ценим творческую инициативу и поддерживаем её.