Romania Remote Senior Scala Engineer (Performance Measurement) IRC305815

Senior Scala Engineer (Performance Measurement) IRC305815 Function Функция Data Analytics/Warehousing & Business Intelligence Аналитика данных/Хранилище данных & Бизнес‑аналитика Experience Опыт 5-10 years Location Местоположение Romania Skills Навыки Scala, Spark Work Model Модель работы Remote Удалённо

• Быть частью динамичной команды, разрабатывающей прорывное решение Performance Measurement, предназначенное для подсчёта каждого прослушивания песни по всему миру, используя параллельные вычисления для обработки огромных объёмов данных из различных источников и обеспечивая бесшовную агрегацию в масштабе.
• Решать сложные задачи на уровне архитектуры, кода и продукта.
• Находить креативные решения, балансирующие практичность и инновации, учитывая как краткосрочные, так и долгосрочные цели.
• Реализовывать новые и захватывающие функции от начала до конца в сотрудничестве с командой продукта.
• Сотрудничать с командой клиента, расположенной в США.

• 7+ лет практического опыта разработки, проектирования и внедрения крупных/сложных систем на Scala.
• Опыт работы с Apache Spark (или Azure Databricks, или аналогом).
• Знание современных бекенд‑фреймворков, практик масштабируемой разработки, шаблонов проектирования, структур данных.
• Понимание алгоритмов и их принципов.
• Хорошие аналитические и навыки устранения неполадок.
• Хорошее понимание процесса SDLC, систем контроля версий, ревью кода, непрерывной интеграции и инструментов автоматизированного развертывания.
• Сильный опыт работы с методологией CI/CD.
• Продвинутый уровень английского.
• Опыт работы с тестовым фреймворком Specs2 будет плюсом.
• Опыт работы с облачными сервисами (Azure, AWS, GCP) будет плюсом.
• Степень B.Sc в области компьютерных наук является преимуществом.

Опыт работы с тестовым фреймворком Specs2 будет плюсом. Опыт работы с облачными сервисами (Azure, AWS, GCP) будет плюсом. Степень B.Sc в области компьютерных наук является преимуществом.

Empowering Projects: С более чем 500 клиентами из разных отраслей и доменов мы предоставляем захватывающую возможность участвовать в прорывных проектах, использующих передовые технологии. Как команда, мы разрабатываем цифровые продукты, которые положительно влияют на жизнь людей.

Empowering Growth: Мы поддерживаем культуру непрерывного обучения и профессионального развития. Наша цель — предоставлять своевременную и всестороннюю поддержку каждому консультанту через специализированную команду Learning & Development, обеспечивая их постоянный рост и успех.

DE&I Matters: В GlobalLogic мы глубоко ценим и поддерживаем разнообразие. Мы стремимся предоставлять равные возможности для всех, создавая инклюзивную и вдохновляющую рабочую среду.

Career Development: Наша корпоративная культура делает упор на развитие карьеры, предлагая обширные возможности для роста. Регулярные взаимодействия с нашими командами обеспечивают их вовлечённость, мотивацию и признание. Мы даём нашим сотрудникам возможность уверенно и с энтузиазмом преследовать свои карьерные цели.

Comprehensive Benefits: Помимо справедливой компенсации, мы предоставляем комплексный пакет льгот, ориентированный на общее благополучие наших консультантов. Мы искренне заботимся о их здоровье и стремимся создать позитивную рабочую атмосферу.

Flexible Opportunities: В GlobalLogic мы ставим в приоритет баланс между работой и личной жизнью, предлагая гибкие возможности, соответствующие вашему образу жизни. Исследуйте варианты переезда и ротации для получения разнообразного культурного и профессионального опыта в разных странах вместе с нашей компанией.