Creative Marketing Manager (DanceBit)

Откуда можно работать: Удалённо
Английский: B2
из текста вакансии
Уровень: Junior
стаж из описания: «1+ years»
Даты: Опубликована 06.10 · видели у компании с 06.10 по 18.10 · закрыта 20.10
вакансия закрыта, проверки прекращены

Почему в каталоге:Основана выходцами из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →

Показать оригинал

Описание переведено машинно с английского.

Что предстоит делать

Разработка креативных стратегий и концепций для продвижения мобильного приложения.
Тесное взаимодействие с командами Product и UA для определения ключевых функций и преимуществ приложения, а также пробование различных совместных подходов для повышения эффективности.
Оптимизация креативов на основе аналитических данных и отзывов пользователей.
Проведение исследований конкурентов для анализа лучших практик на рынке.
Создание рекламных материалов для META, Google и других сетей.
Организация мозговых штурмов с командой.
Написание брифов для UGC, оценка результатов и доработка контента для улучшения показателей.
Сотрудничество с дизайнерами и иллюстраторами для быстрой проверки идей.
Способность балансировать креативность с целями производительности.
Сильные навыки генерации идей в сочетании со структурным мышлением.
Понимание современных тенденций в социальных медиа.

Требования

Минимум 6 месяцев (1+ год будет плюсом) опыта работы в качестве креативного продюсера в performance‑marketing (желательно в сфере здорового образа жизни, питания или фитнеса).
Подход к принятию решений, основанный на данных.
Глубокое понимание целевой аудитории и её потребностей.
Умение создавать и реализовывать привлекательные, информативные и эффективные креативные стратегии и контент, которые эффективно привлекают пользователей.
Опыт работы с аналитикой и оптимизацией креативов.
Отличные коммуникативные и организационные навыки.
Самостоятельность и готовность улучшать процессы.
Гибкость и адаптивность к быстрым изменениям.
Английский язык на уровне B2 (upper-intermediate) или выше.

Будет плюсом

Опыт работы с AI и его интеграцией в рабочие процессы.
Значительный опыт работы с одной из платформ (в порядке приоритета): Google, Applovin, TikTok, Snapchat, Pinterest.

Условия и бенефиты

Remote‑First Culture: Наша команда разнообразна и обширна, как и наш портфель продуктов. Мы предоставляем гибкий график работы и возможность работать из любой точки мира, как удалённо, так и в одном из наших корпоративных хабов.
Сompensation for Coworking: Мы покрываем 100 % расходов на коворкинги в Украине (за исключением Киева, где у нас уютный автономный хаб) и 50 % расходов на коворкинги по всему миру, чтобы каждый имел комфортное и вдохновляющее рабочее пространство.
Бесплатные обеды в офисе: Мы хотим, чтобы вы оставались сытыми и сосредоточенными, поэтому предоставляем вкусные бесплатные обеды для всех, кто работает из наших хабов. Это избавит вас от одной заботы в продуктивный рабочий день.
Политика публичных праздников: Gismart соблюдает публичные праздники согласно украинскому или польскому календарю. Сотрудники, работающие в других локациях, имеют право на 12 публичных праздников в год.
100 % компенсация больничных.
Психическое и физическое здоровье: Чтобы вы оставались счастливыми и здоровыми, Gismart частично покрывает медицинскую страховку, занятия спортом и расходы на терапию.
Политика личного оборудования: Конечно, мы предоставим всё необходимое оборудование или компенсируем расходы на обслуживание ваших собственных инструментов.
Личное обучение и развитие: Мы рады видеть ваш рост, поэтому Gismart покрывает 70 % расходов на профессиональные курсы. Мы также оплачиваем 100 % корпоративных курсов английского языка.
Политика отпуска: Каждый сотрудник получает 18 рабочих дней оплачиваемого отпуска и 3 личных дня в год, с дополнительным днём за каждый год работы в Gismart.
Корпоративные мероприятия: Мы работаем в режиме remote‑first, но любим встречаться лично. При возможности мы организуем корпоративные мероприятия и тим‑билдинги во всех хабах Gismart.

О компании Gismart

Gismart — издатель мобильных приложений и игр (здоровье и wellness, музыкальные приложения, hyper-casual игры), свыше 1 млрд загрузок. Компанию в 2013 году сооснова Дмитрий Липницкий, выпускник БГУИР (Белорусский госуниверситет информатики и радиоэлектроники), ранее сооснователь аутсорс-компании Intellectsoft, и Александр Минц.

Что вакансия рассказывает о компании и команде

Gismart — это мобильный разработчик приложений, ориентированный на ценности, с сильным присутствием на рынках приложений для здоровья и благополучия, утилит и музыки. Мы достигли значимого рубежа — более 1 миллиарда загрузок по всему миру, делая шаг к нашей миссии по развитию благополучия людей по всему миру. Штаб‑квартира находится в Лондоне, Великобритания, Gismart — динамичная глобальная компания с охватом, простирающимся по всей Европе и далеко за её пределами. Наша целеустремлённая команда насчитывает более 400 человек, которые привносят разнообразие, креативность, инновации и неуёмную энергию в компанию. Gismart объединяет профессионалов из разных сфер развлечений, музыки и технологий, позволяя нам использовать сильные стороны друг друга и добиваться успеха как команда.

Что есть у компании

Контакты найма: есть, по подписке

Еще по теме

Навыки

creative strategiesproductUAanalyticscompetitor researchMETAGooglebrainstormingUGCdesignersillustratorsideationsocial media trendsAIApplovinTikTokSnapchatPinterest

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти