Sr. Mobile QA Analyst (Hybrid, Bucharest)

CrowdStrike ищет Mobile QA Analyst в команду IT Go-to-Market. В этой роли вы поможете команде выпускать высококачественные мобильные приложения за счёт выполнения процессов QA и соблюдения стандартов разработки, которые вы сопровождаете. Вы будете применять свою экспертизу в автоматизации QA и SDLC, чтобы создавать первоклассные приложения и функции, отвечающие меняющимся требованиям бизнеса. Вы будете работать рядом с поддерживающей и динамичной командой, где есть множество возможностей расширять профессиональные знания и экспертизу. Приносите в CrowdStrike свою увлечённость созданием творческих и элегантных решений.

• Умение эффективно писать тест-кейсы и шаги тестирования, показывающие понимание требований и визуального дизайна, с использованием Jira
• Ответственность за разработку и выполнение стратегий автоматизированного и ручного тестирования. Применение экспертизы в процедурах, методах и инструментах тестирования мобильных приложений, включая планирование тестирования и написание тест-кейсов.
• Координация с командой IT Go-to-Market по ежедневной эксплуатации приложений и по процессу развёртывания из среды разработки в pre-production, затем в staging и в production, с проверкой артефактов разработки по мере их продвижения.
• Ответственность за системное, интеграционное, регрессионное, сквозное (end-to-end), кросс-браузерное и кросс-устройственное тестирование, включая всю необходимую документацию. .
• Передача результатов и координация логистики с бизнес-аналитиком, разработчиками и другими ключевыми сотрудниками IT и руководством по мере необходимости.
• Сертификация приложения для перехода на следующий этап тестирования или в производственную среду. Подготовка и рассылка периодических отчётов о статусе тестирования.
• Участие в организации и координации приёмочного тестирования пользователями, работа с бизнес-аналитиками и заинтересованными сторонами бизнеса для проведения исследовательского тестирования.

• Степень бакалавра в области Computer Science, Software Engineering или аналогичный опыт работы
• Не менее 5+ лет опыта работы с постепенно возрастающей ответственностью в непосредственно связанной области, в ходе которой были явно продемонстрированы как технические, так и профессиональные навыки.
• 3+ года практического опыта работы QA (Web Application Testing) Automation Engineer (Java, Selenium, Cypress, BDD framework), в идеале с опытом тестирования мобильного приложения, созданного на нативных iOS и нативных Android.
• Минимум 3–5 лет опыта в технических проектах, включая тестирование на протяжении полного жизненного цикла разработки системы.
• Умение работать самостоятельно и как член команды, проявляя осмотрительность при принятии решений и здравое суждение при решении проблем.
• Обязательны отличные аналитические и организационные навыки, умение решать проблемы, навыки межличностного общения и коммуникации, письменной и устной, а также способность и желание быстро осваивать новые навыки и технологии.
• Подтверждённый опыт использования технологий AI для улучшения принятия решений, оптимизации рабочих процессов, повышения эффективности и достижения бизнес-результатов.

• Знание тестирования производительности, доступности (ADA) и уязвимостей безопасности будет плюсом.
• Опыт работы с концепциями Salesforce, такими как Lightning Web Components (LWC), возможности платформы Salesforce и паттерны интеграции, а также умение создавать адаптивные и доступные UI-компоненты, настоятельно приветствуются

• Лидирующие на рынке компенсации и опционы (equity)
• Комплексные программы физического и ментального благополучия
• Конкурентный отпуск и праздничные дни для восстановления сил
• Оплачиваемые отпуска по уходу за ребёнком и усыновлению
• Возможности профессионального развития для всех сотрудников независимо от уровня или роли
• Сети сотрудников (Employee Networks), территориальные группы по месту проживания и волонтёрские возможности для налаживания связей
• Яркая офисная культура с первоклассными удобствами
• Great Place to Work Certified™ по всему миру

CrowdStrike с гордостью является работодателем равных возможностей. Мы стремимся поддерживать культуру принадлежности, в которой каждого ценят таким, какой он есть, и дают возможности для достижения успеха. Мы поддерживаем ветеранов и людей с ограниченными возможностями через нашу программу позитивных действий (affirmative action).