Software Engineer II - SDET - AI Gateway (Hybrid, ROU)

Мы ищем Cloud SDET Engineer II в команду, которая создаёт AI Gateway компании CrowdStrike. Gateway предоставляет приложениям единый способ доступа к моделям ИИ в AWS, Azure, Google Cloud и у других провайдеров, берёт на себя аутентификацию, маршрутизацию, контроль использования и учитывает различия между API провайдеров.

Вы будете создавать фреймворки для тестирования, инструменты и автоматизацию, необходимые для проверки gateway в реальных облачных средах. Сюда входит тестирование интеграций с провайдерами, совместимости API, стриминга, производительности и сценариев сбоев.

Это роль с большим объёмом программирования. Вы будете напрямую работать с backend-инженерами, исследовать проблемы на стыке сервисов и облачных провайдеров и помогать обеспечить, чтобы новую функциональность можно было надёжно тестировать и выпускать без зависимости от ручного регрессионного тестирования.

• Проектировать, создавать и поддерживать фреймворки автоматизированного тестирования для нашего AI Gateway, backend-сервисов и облачных интеграций.
• Разрабатывать сквозные (end-to-end), интеграционные, API- и регрессионные тесты, охватывающие функциональность gateway для нескольких провайдеров ИИ.
• Тестировать интеграции с AWS Bedrock, Azure OpenAI, Google Vertex AI, OpenAI, Anthropic и другими провайдерами моделей.
• Автоматизировать сценарии облачной аутентификации с использованием API-ключей, ролей IAM, принятия ролей (role assumption), сервисных аккаунтов и федерации идентификации.
• Проверять поведение AI API, включая потоковые ответы (streaming), вызов инструментов (tool calling), эмбеддинги (embeddings), мультимодальные запросы и обработку ошибок, специфичных для провайдеров.
• Тестировать функциональность gateway, такую как маршрутизация, повторные попытки, failover, лимиты запросов, квоты, бюджеты, аутентификация, авторизация и учёт использования.
• Создавать переиспользуемые тестовые утилиты, моки провайдеров, симуляторы и автоматизированные облачные тестовые среды.
• Разрабатывать тесты производительности, нагрузочные тесты и тесты устойчивости, включая сбои провайдеров, троттлинг, тайм-ауты, сетевые сбои и частичные ответы.
• Интегрировать автоматизированные тесты в пайплайны CI/CD, повышать надёжность тестов и сокращать время обратной связи для разработчиков.
• Исследовать дефекты с помощью логов, метрик, трейсов и исходного кода и превращать проблемы из продакшена в автоматизированные регрессионные тесты.
• Тесно работать с разработчиками над дизайном функциональности, тестируемостью и качеством на протяжении всего жизненного цикла разработки.

• Опыт работы от 2 лет в разработке программного обеспечения, на позиции SDET, в автоматизации тестирования или на аналогичной инженерной роли.
• Сильные навыки программирования на Go, Python, Java или другом современном языке программирования.
• Практический опыт разработки фреймворков и инструментов автоматизированного тестирования, а не только написания отдельных тест-кейсов.
• Опыт тестирования backend-сервисов, REST API и интеграций между распределёнными системами.
• Хорошее понимание HTTP, JSON, основ работы сетей, аутентификации и типичных сценариев сбоев.
• Уверенная работа с Linux, Git, Docker и инструментами отладки.
• Умение читать продакшен-код, исследовать сбои на стыке сервисов и находить первопричины.
• Хорошее понимание тест-дизайна, регрессионного тестирования, негативного тестирования и автоматизированного интеграционного тестирования.
• Умение самостоятельно работать над закреплёнными за вами задачами и эффективно взаимодействовать с другими инженерами.

• Опыт использования Go для backend-разработки или автоматизации тестирования.
• Опыт тестирования API-шлюзов, прокси, микросервисов или платформ облачной инфраструктуры.
• Знакомство с LLM API и провайдерами, такими как AWS Bedrock, Azure OpenAI, Google Vertex AI, OpenAI или Anthropic.
• Опыт тестирования потоковых протоколов, таких как Server-Sent Events (SSE), WebSockets или gRPC.
• Опыт работы с инструментами тестирования производительности и нагрузочного тестирования, такими как k6, Locust или JMeter.
• Знакомство с OAuth/OIDC, IAM, RBAC, SSO и корпоративными системами управления идентификацией.
• Опыт работы с OpenTelemetry, Prometheus, Grafana или распределённой трассировкой.
• Опыт тестирования мультитенантных SaaS-приложений, ограничения частоты запросов, квот или систем биллинга на основе использования.

• Лидерство на рынке по уровню компенсации и программам акционерного вознаграждения
• Комплексные программы поддержки физического и психического здоровья
• Конкурентный отпуск и праздничные дни для восстановления сил
• Оплачиваемые отпуска по уходу за ребёнком и усыновлению
• Возможности профессионального развития для всех сотрудников независимо от уровня или роли
• Employee Networks, группы по географическому принципу и волонтёрские возможности для налаживания связей
• Яркая офисная культура с первоклассными удобствами
• Сертификат Great Place to Work Certified™ по всему миру

CrowdStrike гордится тем, что является работодателем равных возможностей. Мы стремимся развивать культуру принадлежности, в которой каждого ценят за то, кто он есть, и дают ему возможность добиться успеха. Мы поддерживаем ветеранов и людей с инвалидностью в рамках нашей программы позитивных действий (affirmative action program).